Chez Last Mile Health, nous prenons des engagements audacieux qui inspirent l’innovation. Êtes-vous passionné par le travail avec des partenaires pour mobiliser et diriger les ressources vers les systèmes de santé ? Si oui, vous serez peut-être notre prochain directeur, Financement de la santé.
L’équipe de renforcement des systèmes de santé (HSS) de Last Mile Health est une équipe multidisciplinaire qui travaille en partenariat avec nos équipes nationales pour concevoir, mettre à l’échelle, renforcer et maintenir les systèmes de santé communautaires dirigés par le gouvernement, et amplifier ce travail à l’échelle mondiale. La pratique du financement de la santé au sein de l’équipe RSS renforce la base de connaissances et les compétences de LMH sur l’utilisation des données, des analyses et des apprentissages sur le financement de la santé pour mobiliser des ressources et renforcer le financement des systèmes de santé communautaires aux niveaux national et mondial.
Le responsable du financement de la santé soutiendra et conseillera nos équipes de pays dans leur engagement et leur collaboration avec les ministères de la santé et les partenaires dans le domaine du financement de la santé communautaire. Ce poste relèvera du directeur du financement de la santé et gérera et contribuera à des projets nationaux et mondiaux sélectionnés en mettant l’accent sur la réalisation d’analyses techniques et la fourniture d’évaluations de recherche, de briefings et de conseils pour soutenir le portefeuille de travaux de financement de la santé de LMH. Le gestionnaire développera et cultivera également des relations internes et externes pertinentes pour les flux de travail sur le financement de la santé.
Ce poste est ouvert uniquement aux candidats qui sont actuellement situés et autorisés à travailler au Ghana.
Ce que vous ferez
- Fournir un soutien technique et analytique dans les domaines du financement et de la gouvernance de la santé, de l’analyse des coûts et de la rentabilité, de la mobilisation des ressources, des mécanismes de financement innovants et des achats stratégiques.
- Fournir des informations et des recommandations aux gestionnaires et aux décideurs.
- Développer et fournir une gamme de documents à divers publics internes et externes pour partager les résultats analytiques, les recommandations et pour éclairer les décisions politiques clés.
- Soutenir les efforts nationaux et mondiaux de LMH en matière de politique et de plaidoyer, y compris la génération et la présentation de preuves.
- Diriger des analyses de coût et de rentabilité des services et programmes de santé communautaire, y compris l’élaboration de projections et d’estimations des coûts à l’aide d’outils d’établissement des coûts standard.
- Gérer la mobilisation des ressources, y compris le suivi des opportunités de financement et le développement des contributions et des analyses dans les appels à propositions.
- Effectuer la cartographie et le suivi des ressources, y compris l’identification et le développement d’outils et de processus pour améliorer la mobilisation, l’allocation et la gestion des ressources.
- Analyser les mécanismes stratégiques d’achat et de paiement des services de soins de santé primaires.
- Gérez des projets spécifiques du début à la fin, y compris la conception, l’exécution et la livraison du projet.
- Représenter LMH auprès des parties prenantes externes, partager les leçons et aider l’organisation à établir de nouveaux partenariats pour un impact.
- Soutenir la pratique de HF en ce qui concerne les nouvelles initiatives et les flux de travail selon les besoins.
Ce que vous apporterez
- Baccalauréat en économie, en santé publique, en développement international, en sciences politiques ou dans un domaine connexe
- Expérience démontrée en économie, économie de la santé, politique publique, financement du secteur public ou santé publique, en partenariat avec des homologues gouvernementaux ou d’autres décideurs
- Expérience de travail antérieure dans le financement et la gouvernance appliqués de la santé, l’économie de la santé et le renforcement des systèmes de santé
- Expérience et connaissances liées aux composantes techniques du financement de la santé (par exemple, analyse des coûts et du rapport coût-efficacité, mobilisation des ressources, achats stratégiques, exercices de comptabilité nationale de la santé, cartographie des ressources)
- Expérience de travail avec les gouvernements dans un rôle de conseil technique, en particulier en développant des recherches ou d’autres supports de communication pour les décideurs.
- Expérience de travail avec les principaux donateurs, connaissance des cycles de financement et de l’élaboration de propositions
- Expérience et compétences en analyse quantitative, en particulier expérience de l’utilisation d’outils d’établissement des coûts standard et de l’élaboration d’exercices d’établissement des coûts
- Expérience directe dans l’analyse des politiques de santé dans les pays à revenu faible et intermédiaire ou dans des contextes à ressources limitées
Vous nous impressionnerez si
- Vous avez une formation de niveau universitaire en économie, politique publique, affaires publiques, développement international ou santé publique, est préférable.
- Vous êtes axé sur la mission avec un engagement envers la santé et la justice sociale.
- Capacité démontrée à effectuer plusieurs tâches de manière sensible au facteur temps.
- Anglais courant et excellentes compétences en communication verbale et écrite.
- Expérience intermédiaire ou avancée avec MS Excel et/ou maîtrise des outils de gestion et d’analyse de données.
- Vous possédez de solides compétences en communication et en relations interpersonnelles; la capacité d’interagir avec diverses parties prenantes dans une gamme de contextes multidisciplinaires.
- Vous avez de solides compétences et une expérience en gestion de projet, une capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et apportez de solides compétences en gestion du temps dans un environnement en évolution rapide.
Informations sur la rémunération
Chez Last Mile Health, nous nous efforçons de récompenser nos employés de manière équitable et transparente. Cela signifie que nous rémunérons nos employés selon une méthodologie claire et cohérente et sans tenir compte de leur identité ou de leurs relations personnelles. Nous avons rendu ce modèle totalement transparent afin que chacun ait accès à toutes les informations liées à la rémunération. Nous espérons que cela vous aidera à mieux comprendre les valeurs et les engagements de Last Mile Health envers nos employés. Nous sommes impatients de répondre à toutes les questions que vous pourriez avoir pendant le processus d’embauche.
Avant de postuler à ce poste, veuillez prendre un moment pour en savoir plus sur notre approche de la rémunération et sur le fonctionnement de la rémunération dans chacun des pays où nous opérons. Veuillez trouver ci-dessous le lien vers notre modèle de rémunération et notre aperçu des avantages :
APERÇU DU MODÈLE DE RÉMUNÉRATION DE LAST MILE HEALTH
Rémunération pour ce poste :
Le groupe pour ce poste : GHA-3
Pour le Ghana , la fourchette est de 37 000 $ à 51 000 $ US selon l’expérience dans un rôle équivalent.
À propos de la santé du dernier kilomètre
Last Mile Health s’associe aux gouvernements pour concevoir, mettre à l’échelle, renforcer et maintenir des systèmes de santé communautaires de haute qualité, qui permettent aux équipes d’agents de santé communautaires et de première ligne d’apporter des soins de santé primaires vitaux aux communautés les plus reculées du monde. LMH est une organisation à but non lucratif enregistrée 501(c)3. Pour plus d’informations, visitez www.lastmilehealth.org .
Nous sommes un employeur garantissant l’égalité des chances et valorisons la diversité chez LMH. Nous ne discriminons pas sur la base de la race, de la religion, de la couleur, de l’origine nationale, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’âge, de l’état matrimonial, du statut d’ancien combattant ou du statut d’invalidité.
