VISION Islamique Secours France (SIF) croit en un monde bienveillant où les besoins fondamentaux des personnes vulnérables sont satisfaits. MISSION Islamique Secours France dédiée à l’allégement des souffrances des pauvres en France et dans le monde. Elle intervient là où les besoins humanitaires et sociaux le nécessitent par la mobilisation des secours d’urgence et la mise en œuvre de programmes de développement.
Ainsi, nos domaines de prédilection : Aide et sécurité alimentaire, Eau, hygiène et assainissement et enfance à l’étranger, lutte contre l’exclusion et la pauvreté en France. VALEURS Islamique Secours France s’inspire des valeurs de l’Islam, celles de solidarité et de respect de la dignité humaine, qu’elle place au centre de ses préoccupations. Il appelle, à travers son engagement, ses valeurs et ses missions, à construire une solidarité humaine qui transcende les différences et les frontières. PRINCIPES • Neutralité • Indépendance • Impartialité • Respect • Responsabilité Tels sont les principes de l’action humanitaire qu’Islamic Relief France s’engage à respecter depuis sa création. Chacun de ces principes assure l’adhésion des personnes, dans le respect de la diversité – culturelle, religieuse, sociale – et dans l’équité.
1. Chauffeur de nuit
Objectif du rôle
- Le chauffeur est responsable de la conduite sécuritaire du véhicule, du personnel et des actifs de SIF la nuit et le jour le week-end.
- Le Chauffeur assurera le nettoyage, le bon entretien des véhicules conformément au manuel du conducteur et aux normes de conduite sécuritaire, en veillant à ce que le véhicule soit ravitaillé à temps pour les trajets et à la bonne gestion de l’approvisionnement en carburant de ce véhicule.
- Le conducteur doit le faire conformément aux politiques et procédures du SIF.
- Tenir à jour le journal du véhicule et la documentation sur la consommation de carburant
- Maintenir à jour le dossier des documents du véhicule :.
- Maintenir un permis de conduire valide, une immatriculation et des permis valides en tout temps. Contrôle des véhicules
- Assurez-vous que tous les déplacements des véhicules sont autorisés à l’avance par les supérieurs hiérarchiques.
- Assurez-vous que tous les trajets en véhicule doivent être enregistrés dans le journal de bord au début et à la fin du trajet.
- Assurez-vous que les clés et les documents du véhicule sont conservés dans un endroit sûr lorsque le véhicule n’est pas utilisé.
- Assurez-vous qu’il porte la ceinture de sécurité du véhicule et que tous les passagers portent également la ceinture de sécurité avant de conduire le véhicule. Sur la route.
- Assurez-vous que le supérieur hiérarchique soit immédiatement informé de tout accident, que le rapport d’accident soit rempli immédiatement et que l’accident soit signalé à la police dans les plus brefs délais.
- Assure la sécurité des passagers à tout moment
- Transport en toute sécurité de tout le personnel, de l’équipement et du matériel
- SIF a une politique de non-passage – cela concerne tout le personnel non-agence et pour des raisons de sécurité, de continuité et d’équité du programme.
- Le SIF se réserve le droit de refuser l’entrée dans un véhicule à tout membre du personnel ne possédant pas de pièces d’identité ou ne pouvant être identifié par le personnel du SIF.
- En cas d’urgence médicale, des ascenseurs peuvent être fournis avec l’approbation préalable du chef de ligne – voir la politique relative aux passagers pour plus de détails.
Contrôles des véhicules :
- Vérifier le véhicule avant son utilisation le soir et après utilisation
- Vérifiez le véhicule avant de quitter le travail.
- Vérifiez, lors de la prise en charge d’un véhicule, que les éléments répertoriés sur la liste de contrôle du véhicule et les éléments répertoriés dans l’inventaire des outils et matériaux du véhicule sont présents et en parfait état de fonctionnement.
Défauts du véhicule :
- Un conducteur doit vérifier les défauts et les dommages causés au véhicule et veiller à les signaler à son supérieur hiérarchique. Après avoir consulté un mécanicien, le supérieur hiérarchique prendra la décision si le véhicule doit être retiré de la route pour réparation.
- Signaler et superviser tous les besoins d’entretien et de réparation du véhicule attribué.
Propreté et visibilité :
- Le conducteur est responsable de s’assurer que son véhicule reste propre à l’extérieur et à l’intérieur en tout temps. Le conducteur doit également garder le véhicule en ordre et veiller à ce que tous les déchets soient retirés du véhicule après un trajet.
- Le conducteur doit s’assurer que les protocoles de visibilité SIF sont respectés à tout moment.
Autre:
- Suivre et respecter le code de la route, la réglementation SIF, le manuel de sécurité du conducteur et toute autre instruction donnée par le Line Manager
- Entretenir tous les équipements de sécurité du véhicule, conformément au kit de sécurité du véhicule, en liaison avec le responsable de la logistique – y compris la trousse de premiers soins, l’équipement de communication, le câble de remorquage et l’extincteur.
- Travailler après les heures de service ou les jours fériés selon les besoins et avec un préavis du supérieur hiérarchique
- Effectuer toute autre tâche pertinente et appropriée demandée par le supérieur hiérarchique
Compétences et expérience
Compétences administratives et générales :
- Un permis de conduire complet et propre
- Doit avoir 3 à 5 ans d’expérience en conduite professionnelle.
- Expérience préalable en tant que chauffeur dans une ONG internationale, une agence des Nations Unies ou une entreprise privée
- La capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à travailler calmement sous pression est essentielle pour ce poste.
- D’excellentes compétences interpersonnelles et une capacité démontrée à diriger et à travailler efficacement dans des environnements peu sûrs sont essentielles.
- Une certaine expérience pratique de l’entretien des véhicules des utilisateurs.
Qualités personnelles:
- Une approche proactive et flexible du travail
- Une capacité à travailler avec un minimum de supervision
- Une approche systématique du travail
- Une personne orientée vers les gens qui aime travailler en équipe
- Un vif intérêt pour le développement personnel
- La capacité et la volonté d’être extrêmement flexibles et accommodants dans des circonstances de travail difficiles et frustrantes sont requises.
Souhaitable:
- Toute compétence et/ou expérience supplémentaire qui pourrait être utilisée par SIF serait prise en compte dans le processus de sélection.
- Un permis poids lourd.
Méthode d’application
Les candidats intéressés et qualifiés doivent envoyer leur CV à : [email protected] en utilisant le poste comme sujet de courrier électronique.
2. Nettoyeur
Résumé du poste :
- Garder la maison d’hôtes et la cuisine du SIF propres.
- Assurez-vous d’utiliser des matériaux respectueux de l’environnement pour le lavage et le nettoyage.
- Suivre la procédure SIF et maintenir le respect mutuel au sein du personnel (national et international).
Tâche principale et responsabilités :
Nettoyage
- Nettoyer et polir tous les bureaux, sols, placards, étagères, etc.
- Pour balayer quotidiennement toutes les pièces, dépoussiérer les bureaux et les meubles à l’intérieur de la maison d’hôtes et de la cuisine.
- Laver le sol et nettoyer les vitres (intérieur & extérieur)
- Balayer et/ou laver la cage d’escalier au moins une fois par semaine.
- Ramasser quotidiennement les déchets des poubelles et les évacuer quotidiennement.
- Nettoyer et désinfecter le réfrigérateur lorsque cela est nécessaire ou au moins tous les deux mois.
- Dégivrer le réfrigérateur lorsque cela est nécessaire ou au moins deux fois par an.
La lessive
- Changer et laver régulièrement les draps et les serviettes en maison d’hôtes.
- Laver les vêtements du personnel à leur demande.
- Laver à la main lorsque cela est spécifiquement demandé.
Cuisson:
- Préparer les repas du personnel selon leur demande.
Divers
- Assurez-vous que tous les problèmes de santé et d’hygiène sont résolus.
- Soumettre les demandes de matériaux et de produits de nettoyage nécessaires au responsable du journal/assistant au journal.
- Entreprendre toute autre tâche qui pourrait être requise de temps à autre.
- Veiller à la non-divulgation de toute information quelle qu’elle soit relative aux pratiques et activités de SIF, acquise dans l’exercice de ses fonctions, à toute autre personne ou organisation sans autorisation sauf dans l’exécution normale de ses fonctions.
REMARQUE : Seuls les candidats originaires de l’État de Zamfara sont encouragés à postuler.
Qualifications
- Les candidats doivent posséder un diplôme national/qualification des RCE avec au moins 2 ans d’expérience.
- Une expérience en tant que nettoyeur/cuisinier dans un contexte humanitaire/de redressement, de préférence avec une organisation similaire, est un plus
- Connaissance des procédures sécuritaires de préparation des aliments, d’hygiène et de conservation pour éviter les maladies d’origine alimentaire
- Expérience antérieure de travail dans des contextes complexes et volatiles
- Capacité à travailler sous pression et flexible
- Bonne connaissance du contexte local et résidant de préférence sur le lieu du poste.
- Les candidates qualifiées sont fortement encouragées à postuler.
Méthode d’application
Les candidats intéressés et qualifiés doivent envoyer leur CV à : [email protected] en utilisant le poste comme sujet de courrier électronique.
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