Médecins Sans Frontières (MSF) est une organisation humanitaire internationale, privée, non gouvernementale et à but non lucratif. Notre organisation apporte son aide aux populations en détresse, aux victimes de catastrophes naturelles ou d’origine humaine, aux victimes de conflits armés, sans discrimination de race, de religion, de croyance ou d’appartenance politique.
POSTE 1: Médecin
Nous recrutons pour pourvoir le poste ci-dessous :
Intitulé du poste : Médecin
Lieu : Gummi, Zamfara
Type d’emploi : Contrat
Type d’emploi : Contrat à durée déterminée de 5 mois
Objectif principal et responsabilité du poste
- Fournir des soins médicaux ambulatoires et/ou hospitaliers aux patients/bénéficiaires selon des connaissances médicales adaptées et actualisées, les protocoles MSF, les valeurs et les normes d’hygiène universelles pour améliorer les conditions de santé des patients/bénéficiaires.
Responsabilités générales
- Appliquer les connaissances et les compétences médicales à des fins de diagnostic et de prévention. Réaliser des consultations ambulatoires et hospitalières, en prescrivant le traitement nécessaire en respectant les protocoles MSF.
- Tenir le patient et/ou sa famille informés de la maladie et fournir des explications appropriées sur le traitement à suivre, en vérifiant qu’ils ont bien compris.
- Suivre l’évolution des patients hospitalisés/IDP, à travers des visites quotidiennes, des consultations et des examens, en prescrivant le traitement nécessaire selon les protocoles MSF, en décidant s’ils peuvent être libérés ou transférés vers d’autres services – en collaboration avec d’autres médecins – et en informant leur famille de l’évolution du patient.
- Contrôler et contrôler la distribution rationnelle des médicaments et du matériel sous sa responsabilité et veiller à la qualité, à la désinfection et à la stérilisation du matériel médical. Assurer le respect général des normes d’hygiène en vigueur.
- Participer à la collecte et à l’analyse des données épidémiologiques, vérifier leur validité et informer le responsable hiérarchique ou le coordinateur du projet de tout problème ou complication de la maladie des patients, erreur médicale et surveiller le bon fonctionnement du service, de l’équipement ou du matériel.
- Assurer la formation continue de l’équipe multidisciplinaire médicale/paramédicale afin d’optimiser la qualité des soins.
- Connaît et s’assure que tous les protocoles médicaux de MSF sont suivis et mis en œuvre, en vérifiant que les précautions universelles sont respectées à tout moment, en réduisant les risques biologiques et en améliorant le contrôle des infections. Assure le respect de la confidentialité professionnelle.
- Gérer l’équipe sous sa responsabilité directe conformément aux politiques et procédures RH de MSF, superviser leur performance, organiser et planifier les quarts de travail et les rotations, participer directement aux urgences et aux appels si nécessaire. Assurer la collecte correcte des données nutritionnelles (registres, formulaires nutritionnels, formulaires de morbidité), compiler les statistiques hebdomadaires et mensuelles pour l’unité de consultation externe, rapporter ces informations au responsable hiérarchique et fournir un retour d’information sur les résultats à l’équipe. En ce sens, cette fonction comprend tout type d’informations nutritionnelles dont dispose le superviseur nutritionnel
Responsabilités spécifiques à la section/au contexte MSF
- Effectuer les visites médicales du service / Consultations médicales.
- Participer aux réunions médicales et à toutes les revues de mortalité.
- Analyse régulièrement les dossiers des patients
- Remplit correctement les formulaires tels que demande de laboratoire, transfusion sanguine, formulaire de traitement, etc.
- Donnez toujours un retour d’information au demandeur et l’avancement du travail au responsable hiérarchique.
- Communiquez l’information à la personne appropriée.
- Planifier ses activités hebdomadaires et les soumettre au superviseur.
- Adhérer aux tâches définies telles que décrites dans les activités hebdomadaires/mensuelles.
- Appliquer les connaissances et les compétences pour diagnostiquer et traiter les patients.
- Gérer objectivement des traitements spécifiques : oxygénothérapie – traitements à l’adrénaline – utilisation du nébuliseur – contrôler la saturation et réagir à leur fluctuation.
- Appliquer les protocoles MSF / Utiliser les connaissances, les compétences et les protocoles MSF pour diagnostiquer et traiter les patients en consultation et dans les services.
- Effectuer des visites de suivi auprès des patients et ajuster la prise en charge en fonction des protocoles et des conditions cliniques actuelles du patient ou des résultats des examens de laboratoire.
- Identifier les patients nécessitant une orientation et en discuter avec le supérieur hiérarchique, et peut être impliqué dans la préparation de l’orientation.
- Gardez un œil attentif sur ce que font les autres membres de l’équipe médicale ;
- Appliquer objectivement, les connaissances et les compétences dans la prise en charge des patients.
- Discutez avec vos collègues des défis/erreurs découverts concernant les activités dans chaque unité de soins (triage, HDU, ITFC, IPD générale, isolement)
- Contribuer, par son comportement et ses conseils/avis, au maintien d’une ambiance de travail sereine et d’un esprit d’équipe
- Identifier les défis liés aux activités quotidiennes.
- Fournir des explications claires sur la maladie et apporter un soutien psychologique initial aux patients et/ou aux soignants qui en ont besoin.
- Flexibilité pour remplacer d’autres médecins en cas de besoin et pour le responsable de l’activité médicale en cas d’absence.
- Signaler les incidents médicaux et participer à leur gestion.
- Établir un lien avec l’équipe psychosociale, etc.
Exigences
Pour postuler à ce poste, les candidats DOIVENT répondre aux critères suivants :
- Formation : Diplôme de docteur en médecine Diplôme souhaitable en médecine tropicale
- Expérience : 2 ans d’expérience minimum en tant que médecin ou en travail clinique (peut être dans le cadre d’une formation médicale). Souhaitable en médecine tropicale, IPD pédiatrique, gestion de la malnutrition aiguë sévère ou expérience post-inscription en santé publique, gynécologie-obstétrique, pédiatrie, maladies infectieuses, VIH/SIDA/MST, tuberculose, médecine générale, médecine générale ou chirurgie mineure
- Langues : La langue de la mission et la langue locale sont indispensables. Le haoussa parlé est essentiel
- Connaissances : Connaissances informatiques essentielles (MsWord, MsExcel, Internet)
- Compétences : Gestion des personnes, Engagement, Flexibilité, Résultats et Travail en équipe.
Date limite de dépôt des candidatures
: 31 juillet 2024 (15h00).
Méthode de candidature
Les candidats intéressés et qualifiés doivent :
Cliquez ici pour postuler en ligne
Et
après avoir rempli le formulaire, les candidats doivent soumettre leur lettre de motivation, leur dernier curriculum vitae (CV) et des photocopies des seules informations d’identification nécessaires en un seul document avec leurs coordonnées téléphoniques (en journée) à : [email protected] en utilisant leur « Médecin » comme objet du courrier.
POSTE 2: Conseiller éducateur
Objectif principal
- Effectuer des séances de conseil et/ou de psychoéducation, en suivant les protocoles et procédures médicaux et de santé mentale appropriés de MSF, afin d’améliorer la condition psychosociale des patients/aidants.
Description de l’emploi
- Identifier les besoins psychosociaux, socio-économiques et administratifs des patients/aidants.
- Promouvoir activement la disponibilité de services de conseil et réaliser des conseils individuels ou de groupe, ainsi que des séances psychoéducatives de base pour les patients/aidants, afin d’atténuer leurs difficultés psychosociales dans le cadre du projet.
- Informez le responsable/superviseur de première ligne si les patients ont besoin d’être orientés vers d’autres spécialistes ou d’autres institutions pour une assistance supplémentaire, si nécessaire, afin de proposer le meilleur soutien disponible.
- Participer à la création de tout matériel nécessaire aux activités de conseil et le maintenir en bon état.
- Conservez des fichiers et des statistiques sur vos activités quotidiennes.
- Participer aux réunions d’équipe pour partager des expériences et discuter de cas particuliers avec d’autres conseillers, en préservant la confidentialité.
- Informer le responsable hiérarchique/superviseur de tout problème survenant au cours des activités quotidiennes.
- Participer activement aux formations, à la supervision/intervention et soutenir le Responsable d’Activité, lorsque nécessaire, dans
- faciliter la sensibilisation du personnel de MSF ou des partenaires externes sur les questions de santé mentale/psychosociales.
- Discutez des difficultés rencontrées lors de la consultation avec votre responsable hiérarchique ou votre superviseur.
Les soins aux patients:
- Recevoir les références en santé mentale de l’équipe médicale et effectuer les évaluations d’admission et psychologiques des patients/soignants référés, en suivant les normes et procédures MSF.
- Identifier les besoins émotionnels et psychosociaux des patients/aidants référés et discuter avec le MHAM d’un plan de traitement préliminaire pour leur continuum de soins.
- Animer des séances de conseil individuel, de conseil de groupe ou de soutien familial pour les patients/soignants dans les unités de soins intensifs, les salles d’isolement, les zones orange et jaune, ainsi que pour d’autres groupes vulnérables au sein de la population cible du projet MSF Maiduguri.
- Offrir des séances de suivi de conseil à tous les patients/aidants recevant un soutien en santé mentale en utilisant un modèle de thérapie cognitivo-comportementale/par le jeu : en prêtant attention au niveau de détresse émotionnelle, à la symptomatologie, en renforçant la résilience, en augmentant les mécanismes d’adaptation, en améliorant la gestion des problèmes et les compétences de prise de décision.
- Assurer la liaison avec les soignants immédiats des patients pédiatriques recevant des soins de santé mentale afin de fournir un soutien holistique à l’unité familiale si nécessaire.
- Prodiguer les premiers soins psychologiques (PFA) aux patients et, si nécessaire, à leur famille ou à leur soignant, qui éprouvent des difficultés à prendre des décisions concernant une procédure médicale, un traitement ou à suivre un plan de soins au patient.
- Fournir des conseils pré- et post-test aux patients/soignants orientés vers un test de dépistage du VIH et les orienter vers un établissement médical externe de leur choix pour un suivi après des résultats positifs.
- Effectuer les PSP pour les survivants de VS et collaborer avec l’équipe médicale pour les orienter vers des services externes de traitement médical, de soutien social ou de protection appropriés.
- Planifier, faciliter et rendre compte des activités psychosociales et autres interventions de groupe auprès de populations cibles spécifiques à l’hôpital, par exemple la thérapie par les arts créatifs pour les enfants et la thérapie récréative pour les soignants adultes.
- En adoptant une approche centrée sur le patient, veiller à ce que, lors de la prestation de soins de santé mentale et psychosociaux aux patients/aidants, leurs droits, leurs besoins et leurs souhaits soient respectés et priorisés.
- Collaborer avec l’équipe de promotion de la santé pour sensibiliser la communauté aux signes, symptômes et conséquences sur la santé mentale des maladies pédiatriques transmissibles et des maladies chroniques comme la drépanocytose.
- Travailler en collaboration avec l’équipe médicale (médecins, infirmières, aides-soignantes) pour assurer une prise en charge globale des patients, en insistant sur les conséquences des interventions médicales sur la santé mentale.
- Consultez l’équipe médicale pour être informé de l’état de santé et du pronostic des patients identifiés comme ayant besoin d’un soutien en santé mentale afin de leur fournir une planification efficace du traitement de santé mentale.
- En appliquant une approche multidisciplinaire, participer aux interventions de soins de fin de vie et aux discussions avec l’équipe médicale et les soignants dans les services, notamment en USI.
- Effectuer des tournées quotidiennes dans les services pour récupérer et traiter toutes les références non urgentes en matière de santé mentale.
- Veiller à ce que les services soient équipés de formulaires de référence vierges à remplir par le personnel médical référent pour les patients/soignants ayant besoin d’un soutien en santé mentale.
- Mener des discussions de groupe sur la psychoéducation et la sensibilisation à la santé mentale avec les patients et les soignants de l’hôpital, ainsi qu’avec les membres de la communauté et l’équipe de promotion de la santé communautaire, selon les besoins.
- En collaboration avec le MHAM, libérer de manière appropriée les patients/soignants du soutien en santé mentale qui n’ont plus besoin de ce service.
- En collaboration avec le MHAM, fournir aux patients/aidants ayant besoin de soins de santé mentale spécialisés supplémentaires ou continus des références vers des partenaires externes.
- Accomplir toutes les tâches en respectant les politiques du MSF et en conformité avec les SOP pertinentes et signaler immédiatement au MHAM chaque fois que la conformité ne peut être respectée.
- Faire preuve de flexibilité dans ses tâches en effectuant temporairement d’autres activités liées au patient, comme demandé par le projet et validé par le MHAM.
Données et rapports :
- Maintenir et assurer la stricte confidentialité de toutes les informations sur les patients en conservant les dossiers des patients dans une armoire verrouillée.
- À l’aide des formulaires standards, mettre à jour de manière cohérente et précise les dossiers des patients conservés au bureau de consultation.
- Rédiger de manière cohérente et précise des notes d’évolution dans les dossiers médicaux des patients dans les services.
- Assurez-vous que le registre des patients dans la salle de conseil est régulièrement mis à jour et conservez un compte rendu précis de tous les patients actuels recevant un soutien en santé mentale.
- Sur le formulaire requis, remplissez et soumettez toutes les statistiques avant la fin de chaque semaine.
- Saisir toutes les statistiques et données de consultation sur une base hebdomadaire dans la Base de données sur la santé mentale (BDSM).
- Assurez la liaison avec le conseiller MH pour corriger tout problème technique qui survient avec le MHDB.
- Participer à la préparation d’un rapport sur les activités MHPSS dans un SitRep mensuel, en utilisant les indicateurs standards.
Supervision / Rencontres / Formations :
- Assister et participer à la supervision individuelle hebdomadaire avec le MHAM pour un soutien technique.
- Assister et participer à la supervision hebdomadaire des groupes interprojets avec le MHAM et d’autres équipes de santé mentale dans les projets OCP.
- Assister et participer aux réunions mensuelles de partage des connaissances à distance du MHPSS animées par le conseiller en santé mentale.
- Assister à d’autres réunions pertinentes à l’activité de santé mentale à la demande du MHAM/infirmière en chef.
- Assister et participer aux formations de développement des compétences recommandées par le MHAM/l’infirmière en chef.
Exigences en matière
d’éducation :
- Diplôme en conseil, travail social, psychologie, sociologie, soins infirmiers ou autre diplôme similaire
Expérience:
- 2 ans d’expérience sont indispensables.
- Une expérience avec une ONG est souhaitable
Langues :
- La maîtrise de l’anglais courant (oral et écrit), du haoussa et du kanuri est essentielle
Compétences :
- Orientation Résultats et Qualité L1
- Travail d’équipe et coopération L1
- Flexibilité comportementale L1
- Engagement envers les principes MSF L1
- Orientation Résultat et Qualité L1
Contracter:
- 208 heures de travail par mois
Rémunération
- Selon l’échelle salariale MSF plus une indemnité de 13e mois équivalente à 1 mois de salaire brut.
