Dans le cadre de la mise en œuvre du Programme de coopération 2024–2026 entre l’UNICEF et le Gouvernement du Bénin, étendu jusqu’en 2027, l’UNICEF accompagne le Gouvernement afin de renforcer l’accès équitable des enfants, adolescents et jeunes aux services sociaux de base de qualité, notamment dans les domaines de la santé, nu-trition, éducation, protection de l’enfant, WASH et inclusion sociale. Afin d’atteindre les résultats ambitieux du Programme Pays, l’UNICEF Bénin renforce sa stratégie de mobilisation des ressources et de développement de partenariats straté-giques avec les acteurs publics, les institutions financières internationales (IFIs), les fondations, les entreprises privées, les philanthropes ainsi que les acteurs de la nou-velle génération engagés sur les questions sociales et d’impact. Dans un contexte de besoins croissants et de compétition accrue pour les ressources, le secteur privé représente un levier essentiel pour soutenir les priorités du Programme Pays, notamment à travers : • la mobilisation de financements innovants ; • le plaidoyer pour les droits des enfants ; • l’innovation sociale ; • les partenariats à impact ; • les donations individuelles ; • et l’engagement des jeunes leaders et acteurs Next Gen.
Généralités
Description du titre de la mission
Spécialiste Partenariats Secteur Privé
Pays d’affectation
Bénin
Affectations
Cotonou
Lieu de travail
Sur les locaux de l’ONU
Date de début prévue
15/07/2026
Durée
6 mois
(avec possibilité de prolongation)
Avantages et allocations à long terme
Objectif de développement durable
- Partenariats pour les objectifs
Entité hôte
UNICEF
Modalité
Sur place
Type
National
Catégorie de bénévoles
UCoS spécialisé depuis avril 2026
Horaire de travail
À plein temps
Nombre d’affectations
1
Détails
Contexte
Dans le cadre de la mise en œuvre du Programme de coopération 2024–2026 UNICEF-Gouvernement du Bénin, étendu jusqu’en 2027, l’UNICEF œuvre pour garantir les droits de chaque enfant, particulièrement les plus vulnérables. La diversification des ressources et le renforcement des partenariats constituent des priorités stratégiques pour soutenir les interventions programmatiques et humanitaires de l’organisation. L’UNICEF développe ainsi des partenariats avec les gouvernements, les IFIs, le secteur privé, les fondations, les entreprises, les philanthropes et les acteurs Next Gen afin d’accroître les ressources disponibles pour les enfants. Dans cette dynamique, l’UNICEF Bénin souhaite renforcer son équipe à travers le recrutement d’un(e) VNU Spécialiste Partenariats Secteur Privé qui contribuera au développement des partenariats stratégiques, à la gestion des donateurs, aux processus de due diligence, à la gestion des plateformes internes de suivi des partenariats ainsi qu’à la mise en œuvre des stratégies de mobilisation innovantes. Le recrutement d’un(e) Volontaire des Nations Unies Spécialiste Partenariats Secteur Privé vise ainsi à renforcer les capacités de l’UNICEF Bénin dans l’identification, le développement, la gestion et le suivi des partenariats stratégiques ainsi que dans les efforts de mobilisation de ressources auprès des partenaires privés et financiers. Le/la VNU travaillera sous la supervision directe du Chargé des Partenariats au sein de l’unité Partenariats et Mobilisation des ressources.
Description de la tâche
Sous la supervision directe du chargé des partenariats, le/la Volontaire des Nations Unies effectuera les tâches suivantes : Appui au développement des partenariats stratégiques • Contribuer à l’identification et à la cartographie de nouveaux partenaires potentiels du secteur privé, des fondations et des IFIs ; • Réaliser des analyses stratégiques sur les priorités, capacités financières et domaines d’intérêt des partenaires potentiels ; • Appuyer la préparation de notes conceptuelles, propositions de partenariat et présentations stratégiques ; • Soutenir le développement et la mise en œuvre des stratégies de partenariats secteur privé. Appui aux processus de due diligence et conformité • Appuyer la conduite des processus de due diligence des partenaires potentiels conformément aux procédures UNICEF ; • Contribuer à la collecte et à l’analyse des informations nécessaires aux évaluations de risques réputationnels ; • Assurer le suivi administratif des dossiers de validation des partenariats. Gestion des partenariats et des donateurs • Appuyer la gestion et le suivi des relations avec les donateurs et partenaires stra-tégiques ; • Contribuer à la préparation des briefs, comptes rendus et documents de suivi des partenariats ; • Appuyer dans la mesure du possible la préparation des rapports aux donateurs en collaboration avec les sections programmatiques ; • Contribuer à la coordination des engagements avec les institutions financières internationales (IFIs). Gestion des systèmes et outils internes • Assurer la mise à jour régulière de la plateforme UNISON et des bases de données partenaires ; • Veiller à la qualité et à la disponibilité des informations relatives aux partenariats et opportunités de financement ; • Contribuer au suivi des pipelines de mobilisation des ressources. Appui aux stratégies innovantes de mobilisation • Contribuer à la mise en œuvre d’une stratégie de donations individuelles au Bénin ; • Appuyer le développement et la mise en œuvre de la stratégie Next Gen de L’UNICEF Bénin ; • Contribuer à la mobilisation des partenaires autour des initiatives comme Generation Unlimited • Contribuer à l’identification d’opportunités d’engagement des jeunes leaders, influenceurs et acteurs philanthropiques. Veille stratégique et analyse • Assurer une veille stratégique sur les tendances du financement du développement, de la philanthropie et des partenariats innovants ; • Identifier les opportunités de collaboration et de synergies avec les autres agences des Nations Unies et partenaires. Contribution au volontariat En plus de ce qui précède, les Volontaires des Nations Unies sont censés : • Promouvoir le volontariat et participer aux activités du programme VNU ; • Contribuer à la rédaction d’articles et contenus sur les expériences terrain ; • Participer aux initiatives locales et nationales de volontariat. Résultats attendus : • Une cartographie actualisée des partenaires stratégiques et du secteur privé est disponible ; • Les plateformes de gestion des partenariats, notamment UNISON, sont régulièrement mises à jour ; • Les processus de due diligence sont efficacement appuyés et suivis ; • Les relations avec les donateurs et partenaires stratégiques sont renforcées ; • Des contributions sont apportées aux rapports donateurs et documents stratégiques ; • Les stratégies de donations individuelles et Next Gen sont appuyées dans leur mise en œuvre ; • Un pipeline d’opportunités de partenariats et de financement est développé et suivi.
Critères d’éligibilité
Âge
18 – 80
Expérience requise
3 ans
Nationalité
Le candidat doit être un résident national, légal ou détenir le statut de réfugié dans le pays d’affectation.
Exigences de l’affectation
Expérience pertinente
3 ans
Langues
Français, niveau : Fluent, Obligatoire Anglais, niveau : Connaissances pratiques, souhaitable
Niveau d’éducation requis
Bachelor’s degree in Relations internationales, Economie, Gestion, Développement international, Sciences politiques, Communication, Marketing ou tout domaine connexe
Compétences et valeurs
Valeurs fondamentales • Attention • Respect • Intégrité • Confiance • Responsabilité Compétences fondamentales • Démontrer une conscience de soi et une conscience éthique • Travailler en collaboration avec d’autres • Établir et entretenir des partenariats • Penser et agir stratégiquement • Innover et épouser le changement • S’atteler à obtenir des résultats tangibles • Gérer l’ambiguïté et la complexité
Compétences et expérience
Nombre d’années d’expérience : • Minimum de trois (3) années d’expérience professionnelle pertinente dans la gestion des partenariats, la mobilisation des ressources, le développement international ou la gestion des relations partenaires ; • Expérience dans la gestion des partenariats avec le secteur privé ou les bailleurs souhaitable ; • Bonne capacité d’analyse et de rédaction ; • Expérience dans la gestion de bases de données et outils de suivi ; • Une connaissance des procédures des Nations Unies ou de l’UNICEF serait un atout. Capacité informatique : • Bonne maîtrise des outils Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) ; • Bonne capacité à utiliser des plateformes de gestion de données et de partena-riats; • Maîtrise de Canva ou d’outils de présentation visuelle constitue un atout.
Domaines d’expertise
Économie et finance, Programmes de développement, Communication
Permis de conduire
–
Autres informations
Le bénévolat est compris comme un large éventail d’activités menées de libre arbitre, pour le bien général du public, pour lesquelles la récompense monétaire n’est pas le principal facteur de motivation.
Conditions de vie et remarques
Le lieu d’affectation est basé a Cotonou. La durée du contrat initial couvre une période de 06 mois indiquée dans les TDRS , renouvelable selon la disponibilité des fonds, nécessités opérationnelles et performance satisfaisante. Cependant il n’y a aucune garantie soit prolongé au-delà du contrat initial. Les indemnités de base pour cette affectation nationale (temps plein), conformément aux Conditions de Service pour les Volontaires des Nations Unies (COS), sont les suivantes : une allocation mensuelle de subsistance de 533666.66 XOF ; Indemnité forfaitaire d’entrée de USD350.00 (payée avec la première paie); Les frais de voyage pour faciliter les déplacements vers et depuis le lieu d’affectation (si vous y avez droit), une allocation de fin d’affectation de 120 dollars par mois de service, versés à la fin du contrat, sous réserve que les conditions requises soient remplies. Une assurance pour les soins médicaux, dentaires et hospitaliers, ainsi qu’une assurance vie et une assurance invalidité dans les limites de la police d’assurance en vigueur. Une assurance médicale pour les personnes à charge éligibles (au maximum 03) et la couverture d’assurance médicale débutera à la date de début du service et prendra fin après le dernier jour du contrat de volontaire des Nations Unies. Vous aurez droit à 2,5 jours de congés annuels accumulés par mois de service et accès aux ressources d’apprentissage et de développement professionnel UNV. Les droits énoncés ci-dessus sont soumis aux Conditions de Service Unifiées pour les Volontaires des Nations Unies (COS), qui peut être modifiées par le programme VNU à sa seule discrétion et sans préavis.
Déclaration d’inclusivité
Bénévoles des Nations Unies est un programme d’égalité des chances qui accueille les candidatures de professionnels qualifiés. Nous nous engageons à atteindre la diversité en termes de genre et de caractéristiques protégées par les soins. Dans le cadre de leur adhésion aux valeurs de l’UNV, tous les Volontaires de l’ONU s’engagent à lutter contre toute forme de discrimination et à promouvoir le respect des droits humains et de la dignité individuelle, sans distinction de race, sexe, identité de genre, religion, nationalité, origine ethnique, orientation sexuelle, handicap, grossesse, âge, langue, origine sociale ou autre statut d’une personne.
Aménagement raisonnable
L’UNICEF offre des aménagements raisonnables aux Volontaires des Nations Unies en situation de handicap. Cela peut inclure, par exemple, des logiciels accessibles, une assistance aux voyages pour les missions ou des accompagnateurs personnels. Nous vous encourageons à divulguer votre handicap lors de votre candidature au cas où vous auriez besoin d’un aménagement raisonnable pendant le processus de recrutement et après votre affectation.
Note sur les exigences de vaccination contre la Covid-19
En plus des exigences vaccinales spécifiques à chaque affectation, les rendez-vous sont soumis à la confirmation du statut de vaccin complet contre le SARS-CoV-2 (Covid-19) avec un vaccin approuvé par l’Organisation mondiale de la santé (OMS), qui doit être rempli avant de prendre le poste. Elle ne s’applique pas aux Volontaires de l’ONU qui travailleront à distance et ne sont pas censés travailler sur les locaux de l’UNICEF, les lieux de mise en place des programmes, ou interagir directement avec les communautés avec lesquelles l’UNICEF collabore, ni se déplacer pour accomplir des fonctions pour l’UNICEF pendant la durée de leur contrat.
Avertissement d’arnaque
Les Nations Unies ne facturent aucun frais de candidature, traitement, formation, entretien, test ou autre frais liés au processus de candidature ou de recrutement. Si vous recevez une sollicitation pour le paiement d’une redevance, veuillez l’ignorer. De plus, veuillez noter que les emblèmes, logos, noms et adresses sont facilement copiables et reproduits. Par conséquent, il est conseillé d’apporter une attention particulière lors de la soumission d’informations personnelles sur le web.
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