À propos de Solar Panda
Solar Panda est une entreprise canadienne de technologies propres en forte croissance qui fournit des systèmes solaires résidentiels et des appareils électroménagers à des clients au Kenya n’ayant pas accès à l’électricité.
Notre modèle de financement par acquisition permet aux familles d’accéder à une électricité fiable et à des appareils qui transforment leur quotidien.
Solar Panda fournit des systèmes d’énergie solaire innovants pour l’éclairage et la télévision dans les communautés rurales. Notre formule de location-vente permet aux ménages d’accéder à l’électricité pour un coût inférieur à celui du kérosène et de la recharge des téléphones portables.
Avec plus d’un milliard de personnes dans le monde n’ayant pas accès à l’électricité, nous croyons fermement que l’accès à l’électricité devrait être un droit fondamental pour tous, partout dans le monde.
Solar Panda lance un nouveau recrutement.
Lieu : Kenya
Profil de poste
Nous recherchons un Responsable des Ventes Secteur dynamique pour superviser les opérations et les activités commerciales des points de vente au sein d’un secteur géographique défini.
Ce poste consiste à développer la clientèle, à accroître le chiffre d’affaires et à optimiser le remboursement des prêts, tout en garantissant l’efficacité opérationnelle, l’intégrité des équipes et le respect des normes de l’entreprise.
Le Responsable des Ventes Secteur encadrera et développera les équipes commerciales, mettra en œuvre des stratégies de vente performantes et partagera des analyses de marché avec la direction.
Il s’agit d’un poste à temps plein, rattaché au Directeur des Ventes, offrant une rémunération attractive composée d’un salaire fixe et de commissions.
Principales responsabilités
Mettre en œuvre et piloter la stratégie commerciale de l’entreprise dans la zone d’activité assignée.
Gérer et diriger les équipes de vente (responsables des ventes terrain, responsables adjoints des ventes terrain et agents de terrain) afin d’atteindre les objectifs fixés.
Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de vente pour élargir la clientèle et assurer une croissance durable.
Surveiller les performances de remboursement des clients et aider les équipes à maintenir les niveaux fixés par l’entreprise.
Effectuer des visites sur le terrain pour évaluer les performances, la connaissance des produits et les normes de service à la clientèle.
Collaborer avec les RH sur le recrutement, la formation, la gestion des performances et les procédures disciplinaires.
Fournir des analyses de marché et des études de la concurrence afin d’éclairer les décisions de la direction.
Établissez des relations solides avec vos clients afin d’améliorer leur satisfaction et leur fidélité.
Veiller au respect des politiques, procédures et réglementations locales de l’entreprise.
Diplômes et expérience professionnelle
6 ans d’expérience dans la direction de responsables des ventes, avec une capacité à prendre des décisions stratégiques.
Une expérience avérée de travail en milieu rural, notamment sur la côte nord, constituera un atout supplémentaire.
Baccalauréat ou diplôme dans un domaine lié aux affaires.
Attributs personnels
Leadership exceptionnel, compétences en gestion des personnes et en réflexion stratégique.
Une formation professionnelle en vente est un atout supplémentaire.
Excellence avérée en matière de constitution d’équipes et de gestion d’un réseau d’équipes de terrain.
Excellentes compétences en communication écrite et orale.
L’entreprise accorde une grande importance à l’intégrité personnelle et au respect des clients et des collègues.
Diversité, équité et inclusion chez Solar Panda
Solar Panda Kenya Limited est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité des chances. Toutes les candidatures qualifiées seront examinées sans discrimination fondée sur la race, la religion, l’appartenance ethnique, le sexe, le handicap ou toute autre caractéristique protégée par les lois, règlements et ordonnances en vigueur.
Comment postuler
Diversité, équité et inclusion chez Solar Panda
Solar Panda Kenya Limited est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité des chances. Toutes les candidatures qualifiées seront examinées sans discrimination fondée sur la race, la religion, l’appartenance ethnique, le sexe, le handicap ou toute autre caractéristique protégée par les lois, règlements et ordonnances en vigueur.
Si ce poste vous intéresse, veuillez envoyer votre lettre de motivation et votre CV à [email protected] au plus tard le 30 octobre 2026. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés. Merci d’indiquer l’intitulé du poste dans votre candidature.
Les candidatures pour ce poste seront examinées au fur et à mesure de leur réception. Nous nous réservons le droit de clore l’offre d’emploi si un candidat approprié est sélectionné avant la date limite de candidature initialement prévue.
Les candidatures féminines sont fortement encouragées pour ce poste.
Solar Panda ne facture aucun frais de recrutement.
