Le Groupe NSIA dispose d’un important réseau Assurances en Afrique de l’Ouest et Centrale, et de cinq (5) Banques en Afrique de l’Ouest. Nous affirmons notre ambition de devenir le leader de la bancassurance dans la zone CIMA par le développement de la banque de détail et par la mise en place d’un suivi de l’impact environnemental et social des projets financés et/ou assurés. Aujourd’hui, le groupe NSIA a pour coeur de métier l’assurance et la banque, mais exerce également dans les secteurs de la finance, l’immobilier et des technologies.
RAISON D’ÊTRE DE LA FONCTION
Définir la déclinaison de la stratégie achat sur les familles/sous familles pour optimiser et ajuster au plus près les approvisionnements en biens et services en fonction des contraintes externes (marché fournisseur, règlementation, conjoncture économique) et des demandes des clients (internes) ;
Mener une veille stratégique constante afin de déterminer en amont les opportunités d’achats et ainsi bénéficier de meilleures conditions contractuelles et améliorer la maitrise des coûts.
FINALITÉS DE LA FONCTION
- Effectuer, selon les besoins des utilisateurs, les approvisionnements de services et de biens de qualité, à des coûts optimaux et dans les meilleurs délais, afin d’éviter l’arrêt des activités des clients internes tout en respectant le budget ;
- Assurer le suivi du chronogramme des consultations afin d’éviter les retards dans le traitement des dossiers ;
- Mettre en place des contrats-cadre pour les achats récurrents
DOMAINES D’ACTIVITÉS
1)Organisation et traitement des demandes des clients internes
2) Suivi des commandes
Nous vous prions de bien vouloir adresser vos candidatures (Lettre de motivation + Curriculum Vitae + dernier diplôme), en mentionnant l’intitulé du poste, à l’adresse [email protected].
NSIA Banque CI célèbre et encourage la diversité. Ainsi, la banque s’engage à respecter le principe de l’égalité des chances en matière d’emploi pour tous ses employés et encourage les candidats qualifiés à postuler sans distinction de race, d’âge, de sexe, d’origine, d’appartenance politique, d’appartenance ou de non-appartenance à un syndicat et l’activité syndicale, de religion, d’handicap ou de toutes autres formes de discriminations.
