MSH, une organisation mondiale de santé à but non lucratif, utilise des approches éprouvées développées depuis plus de 40 ans pour aider les dirigeants, les responsables de la santé et les communautés des pays en développement à construire des systèmes de santé plus solides pour un plus grand impact sur la santé. Nous travaillons pour sauver des vies en comblant le fossé entre la connaissance et l’action en santé publique.
OBJECTIF PRINCIPAL DU POSTE :
Le RSMTA est un poste de niveau supérieur avec deux rôles principaux sur le projet :
- Remplacer l’ATTM dans la fourniture d’un soutien technique et d’une orientation stratégique au personnel du programme du projet PMI-S dans les 4 États (y compris les responsables techniques du paludisme dans les États (SMTL), les agents de gestion des cas de paludisme/MIP (MC/MIP), les conseillers techniques de l’iCCM et les conseillers du secteur privé).
- En consultation avec le coordonnateur d’État et le SMTL, il/elle fournira une assistance technique de haut niveau au SMEP, au SMOH et au SPHCDA sur la gestion des cas de paludisme ; surveillance, suivi et évaluation; et le renforcement des capacités du SMEP et des systèmes de santé.
TÂCHES ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
- En tant que membre de l’équipe de gestion des commandes de tâches du projet, participer au développement de l’approche du projet PMI-S pour la mise en œuvre des stratégies techniques prioritaires, y compris, mais sans s’y limiter (i) les prototypes d’économie comportementale pour influencer les comportements des prestataires à adhérer au diagnostic national du paludisme et directives de traitement, (ii) le système d’assurance qualité du diagnostic du paludisme et les SOP (AQ/CQ), (iii) les systèmes d’assurance qualité des données, y compris la validation et la triangulation des données, (iv) et les systèmes intégrés de supervision et de mentorat pour une prise en charge de qualité des cas de paludisme .
- En collaboration avec le SMTA / DCOP, renforcer les capacités du SMTL et du personnel technique de l’État dans le déploiement des approches stratégiques techniques du PMI-S aux niveaux de l’État, des LGA et des établissements de santé.
- Assumer la responsabilité de l’élaboration des composantes techniques des plans de travail et des rapports annuels et trimestriels de l’ordre de tâche. Il / elle coordonnera l’élaboration de plans et de rapports spécifiques à l’État, puis les compilera en un seul plan de travail et rapports d’ordre de tâche
- Au niveau étatique, guider le Coordonnateur étatique du projet, le SMTL et le responsable S&E/HSS pour avoir une vision commune du travail du projet PMI-S ; et les doter de connaissances et de compétences sur les approches efficaces pour renforcer les capacités du SMEP, du SMOH et du SPHCDA afin de fournir des services antipaludiques de qualité.
- Collaborer et coordonner avec les partenaires PMI/Nigeria – le GHSC-PSM, BA-N et WRAIR ; et d’autres partenaires soutenant les services de lutte contre le paludisme et de santé dans la région, notamment l’OMS, l’UNICEF, le FM et d’autres, afin de mobiliser des ressources pour une mise en œuvre et un financement durables des services de lutte contre le paludisme. Il / elle compilera, gérera et sera membre de l’équipe régionale de formation sur le paludisme.
- Être une ressource technique et un facilitateur des forums de coordination des États comme le mTWG, l’ATM, le HDCC et d’autres pour orienter les États vers la durabilité. Il/elle établira un lien avec le S&E/HSS et le GHCS-PSM pour préparer une analyse mensuelle des données du HMIS, du SIGL et des laboratoires, et des analyses approfondies des LGA et des établissements de santé pour présentation et discussion lors de ces forums afin d’éclairer les décisions.
- Contribuer à l’élaboration et au suivi des plans de travail annuels (AOP) de lutte contre le paludisme de l’État
- Travailler avec les conseillers du secteur privé pour impliquer le secteur privé de la santé dans la planification et la mise en œuvre des services de lutte contre le paludisme, y compris le diagnostic QA/QC, et la qualité de la gestion des cas et de la notification dans le DHIS 2 par les établissements de santé privés.
- En coordination avec l’agent régional principal des communications et le personnel technique, contribuer à la documentation des faits saillants techniques, des résumés et des réussites du projet
- Contribuer à la visibilité des investissements du PMI et de l’USAID grâce à une présentation innovante des approches et des résultats des projets aux niveaux étatique, fédéral et international.
Exigences
- Un premier diplôme en médecine ou dans un domaine lié à la santé et une maîtrise en santé, en gestion ou dans un domaine connexe sont exigés.
- Un minimum de 7 ans d’expérience progressive dans la gestion et la mise en œuvre de programmes de santé publique au Nigeria ; trois ans dont à un niveau supérieur et deux ans sur un programme de lutte contre le paludisme est nécessaire.
- Une expérience de travail dans au moins 2 des États des ordres de mission respectifs et une connaissance des cultures locales sont nécessaires.
- Une expérience en ONG est un atout.
- Une expérience de travail sur des projets financés par des donateurs et une compréhension des politiques et procédures du gouvernement américain constituent un avantage supplémentaire.
- Succès démontré dans l’obtention de résultats dans plusieurs disciplines du paludisme (par exemple, distribution de LLIN, prévention du paludisme, paludisme pendant la grossesse, diagnostic et traitement du paludisme aigu et grave).
- Solides compétences en communication pour répondre aux diverses exigences techniques et managériales du programme et pour assurer une coordination efficace avec un large éventail de parties prenantes.
- Antécédents d’engagement fort à partager les connaissances, à documenter les expériences, à soutenir les initiatives créatives et à partager le crédit.
- Une maîtrise professionnelle avancée de l’écriture et de la lecture de l’anglais est requise.
