CTG Global est une société de services d’assistance à la gestion des ressources humaines spécialisée dans la fourniture de ressources humaines, de recrutement, de conseil en gestion, d’assistance opérationnelle et de suivi et d’évaluation pour permettre une mise en œuvre efficace et efficiente des programmes à l’échelle mondiale.
Présentation de GTC
Le personnel de CTG soutient des projets humanitaires dans des pays fragiles et touchés par des conflits à travers le monde, en fournissant un service rapide et rentable pour les missions humanitaires et de développement. Avec des performances passées dans 17 pays – du Moyen-Orient, d’Afrique, d’Europe et d’Asie, nous avons placé plus de 20 000 employés dans le monde entier depuis le début des opérations en 2006.
CTG recrute, déploie et gère les bonnes personnes avec les bonnes compétences pour mettre en œuvre des projets humanitaires et de développement, des nettoyeurs aux obstétriciens, et des mécaniciens aux spécialistes des infections, nous sommes qualifiés dans la réponse d’urgence aux crises telles que l’épidémie d’Ebola en Afrique de l’Ouest. La clé de la réussite de la réalisation d’un projet est la capacité à se mobiliser rapidement ; CTG peut rechercher et déployer n’importe qui, n’importe où, en moins de 2 semaines et l’a fait en 48 heures à plusieurs reprises.
Grâce à nos services RH, logistiques et opérationnels efficaces et agiles, CTG fait gagner du temps et de l’argent aux organisations multilatérales. Nous traitons tous les problèmes liés aux ressources humaines de nos clients, afin qu’ils soient libres de se concentrer sur leurs services de base.
Aperçu du poste
Notre client a entamé une stabilisation dans trois régions du Burkina Faso. Celles-ci se déroulent au Sahel, au Nord et à l’Est. Le programme consiste à soutenir le gouvernement dans ses efforts pour permettre aux personnes de retourner chez elles et de reconstruire leur vie après des mois de conflit. L’objectif principal des interventions est la réhabilitation des services de base tels que la santé, l’eau et l’éducation.
Parallèlement, ce client mettra en œuvre un programme de travail contre rémunération à grande échelle dans les zones ciblées. Les travaux de génie civil impliqueront l’utilisation d’entrepreneurs locaux. Pendant le programme de stabilisation, il y aura un engagement constant avec les communautés locales pour mieux comprendre les causes du conflit, les défis de la communauté et convenir des interventions, y compris les activités de travail contre rémunération,
- L’objectif global est de soutenir le projet de stabilisation des clients dans des zones spécifiques du Burkina Faso en particulier pour développer des activités communautaires qui contribuent à aider les communautés à redémarrer leur vie après l’expérience du conflit.
- L’agent d’engagement communautaire visitera les communautés locales dans les zones du programme, organisera des réunions avec des représentants de ces communautés et développera des réponses spécifiques aux besoins immédiats auxquels sont confrontés les gens alors qu’ils tentent de reconstruire leur vie après l’impact du conflit.
- L’agent d’engagement communautaire rencontrera les autorités compétentes au niveau technique et alignera leurs besoins dans la phase de mise en œuvre.
- L’agent d’engagement communautaire sera chargé d’aider les programmes communautaires, y compris l’argent contre du travail, d’établir des espaces sûrs pour les femmes et de travailler avec des experts en sécurité communautaire.
- Le responsable de l’engagement communautaire préparera des rapports sur les activités au niveau communautaire en veillant à ce que la mise en œuvre du programme soit suivie régulièrement.
Objectifs du rôle
L’agent d’engagement communautaire sera chargé d’aider à la mise en œuvre de projets de développement communautaire dans le cadre du programme de stabilisation de la clientèle au Burkina Faso.
Il / elle travaillera sous la direction du responsable de la stabilisation d’une personne nommée par lui / elle pour assurer le bon déroulement des interventions sur les moyens de subsistance, y compris le soutien de l’argent contre travail, les subventions en espèces inconditionnelles, l’aide à la fourniture d’articles ménagers, y compris les matériaux de construction, l’énergie solaire panneaux, téléphones portables et soutien à la résilience communautaire.
Il / elle visitera les zones du programme au Burkina Faso qui ont été touchées par le conflit et mènera des consultations avec la communauté, avec un accent particulier sur le soutien aux femmes dans les activités du programme.
Il / elle surveillera les activités du programme, préparera des rapports sur les activités et veillera à ce que toutes les interventions soient conformes aux objectifs des priorités de stabilisation des clients au Mozambique.
L’agent d’engagement communautaire assurera la liaison avec les structures gouvernementales locales pour s’assurer qu’elles sont pleinement au courant des interventions des clients dans leurs zones.
Rapports de projet
- Ce rôle relève du chef de la stabilisation et de l’ingénieur civil principal
Compétences clées
Baccalauréat en génie civil ou architectural. Avoir au moins 2 ans d’expérience pertinente.
Volonté de travailler en équipe, flexible et ouvert à l’apprentissage et aux nouvelles expériences.
Bonnes compétences interpersonnelles, de réseautage et de communication.
Volonté de contribuer et de travailler en équipe. Flexible et ouvert à l’apprentissage et aux nouvelles expériences.
Respect de la diversité & adaptabilité aux autres cultures, environnements & conditions de vie. Compétences informatiques (c.-à-d. Word, Excel, PowerPoint, médias sociaux et autres). La maîtrise du français parlé et écrit est requise. La connaissance pratique de l’anglais est un avantage.
Gestion d’équipe
- Ce rôle n’a aucune responsabilité de gestion d’équipe
Informations complémentaires
- Les candidates qualifiées sont fortement encouragées à postuler
