Le PAM recrute pour ces 03 postes (19 Novembre 2022)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : 03 postes

Lieu du Travail : RDC

Date de Soumission : 04/12/2022

Description de l'emploi

Le Programme alimentaire mondial des Nations Unies est la plus grande agence humanitaire au monde qui lutte contre la faim dans le monde. La mission du PAM est d’aider le monde à atteindre l’objectif Faim Zéro de notre vivant. Chaque jour, le PAM travaille dans le monde entier pour s’assurer qu’aucun enfant ne se couche le ventre vide et que les plus pauvres et les plus vulnérables, en particulier les femmes et les enfants, puissent accéder aux aliments nutritifs dont ils ont besoin.

POSTE 1/ Chef de bureau CST Niveau 1 | Béni | RDC

ONTEXTE ET OBJET DE LA MISSION :

Sous la supervision directe du chef de zone de Goma, le chef du bureau de terrain de Beni dirigera et gérera un grand bureau de terrain du PAM pour assurer la gestion efficace et efficiente des ressources humaines et financières et l’exécution des programmes et activités du PAM. L’accent est mis sur l’établissement et le maintien de relations avec les gouvernements locaux, les agences des Nations Unies, les donateurs et d’autres partenaires dans la région afin de renforcer la visibilité du PAM.

RESPONSABILITÉS/RESPONSABILITÉS (pas tout compris) :

Le titulaire sera responsable des principales tâches suivantes :

  1. Planifier et gérer les opérations sur le terrain pour assurer le déploiement efficace et efficient des programmes d’assistance alimentaire et l’utilisation des ressources allouées.
  2. Gérer efficacement le bureau extérieur pour assurer le développement continu d’une équipe cohérente et performante.
  3. Planifier et gérer les opérations de terrain du PAM dans la zone d’affectation pour assurer une livraison efficace et efficiente de l’aide alimentaire et que les problèmes opérationnels quotidiens sont résolus en temps opportun pour éviter les pertes ou les retards.
  4. Veiller à ce que les ressources allouées soient utilisées efficacement et conformes aux plans convenus, et que tout écart soit signalé au bureau de zone/pays.
  5. Assumer la responsabilité de la sécurité du personnel, des opérations, des locaux et des biens du PAM dans le bureau extérieur pour s’assurer que les normes de sécurité et de sûreté du PAM sont définies et respectées localement. Participer et contribuer activement à l’équipe de gestion de la sécurité de la zone (ASMT).
  6. Effectuer un suivi et une évaluation en temps opportun des activités et préparer des rapports précis et complets sur les opérations et les performances du PAM avec une soumission régulière et en temps opportun pour examen par le bureau de zone/pays afin d’éclairer une planification et des décisions opérationnelles efficaces.
  7. Établir des relations efficaces et collaboratives avec les autorités locales et contribuer au partage d’expertise et au renforcement des capacités pour une préparation et une réponse efficaces aux besoins d’assistance alimentaire.
  8. Construire des partenariats pour améliorer les programmes d’assistance, développer et maintenir la liaison avec les autorités gouvernementales locales, les ONG internationales et locales, les agences des Nations Unies, les sociétés civiles, les bénéficiaires et autres partenaires et médias engagés dans le domaine de la sécurité alimentaire.
  9. Assurer une présence étendue et fréquente dans les zones de projet, les sites de distribution et les centres.
  10. Autre au besoin.

QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCE REQUISES :

Éducation:
  • Diplôme universitaire supérieur en économie, développement international, sciences sociales ou autre domaine connexe, ou premier diplôme universitaire avec des années supplémentaires d’expérience de travail et/ou de formation/cours connexes

Expérience professionnelle:
  • En règle générale, 3 ans ou plus d’expérience professionnelle de troisième cycle à des niveaux de responsabilité de plus en plus élevés (sur le terrain et au siège) dans les domaines de la nutrition, de la gestion de la santé publique, des projets de développement, de l’aide d’urgence et / ou des aspects opérationnels de la sécurité alimentaire nationale, bilatérale ou multilatérale et de l’aide nutritionnelle.

 

Connaissances & Compétences :  

  • A élaboré ou soutenu l’élaboration de plans de travail monodisciplinaires pour soutenir la réalisation des objectifs stratégiques du PAM dans un domaine défini.
  • A acquis une certaine expérience dans les opérations sur le terrain, de préférence dans un lieu d’affectation difficile ou une situation d’urgence.
  • A une expérience de terrain via des rotations sur le terrain ou en travaillant dans un sous-bureau, et via des affectations sur le terrain.
  • Acquérir de l’expérience dans l’analyse des situations politiques locales et l’évaluation précise des risques.
  • Avoir acquis une exposition plus large dans tous les domaines d’une fonction (c’est-à-dire, politique, programme, etc.)
  • A acquis de l’expérience dans la gestion de budgets financiers de petite à moyenne taille, en équilibrant efficacement les priorités.
  • A de l’expérience dans la direction d’une équipe de petite à moyenne taille pour assurer la réalisation efficace des objectifs.
  • Participation à une négociation fournisseur/gouvernement/partenaire dans le domaine d’intérêt.
  • Participation à une petite opération d’urgence/programme de développement.
  • A de l’expérience dans la coordination de la sécurité et la gestion d’enceintes dans une zone plus restreinte.

 

Langues :
  • Maîtrise de la langue française orale et écrite (niveau C)
  • Maîtrise de l’anglais oral et écrit (niveau B)

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POSTE 2/ Chef de bureau CST Niveau 2 | Tshikapa | RDC

CONTEXTE ET OBJET DE LA MISSION :

Sous la supervision directe du directeur de pays adjoint, le chef de bureau à Tshikapa  dirigera et gérera le bureau extérieur du PAM afin d’assurer la gestion efficace et efficiente des ressources humaines et financières et l’exécution des programmes et activités du PAM. L’accent est mis sur l’établissement et le maintien de relations avec les gouvernements locaux, les agences des Nations Unies et d’autres partenaires dans la région afin de renforcer la visibilité du PAM.

RESPONSABILITÉS/RESPONSABILITÉS (pas tout compris) :

Le titulaire sera responsable des principales tâches suivantes :

  1. Gérer et diriger les opérations de terrain du PAM dans la zone d’affectation afin d’assurer un déploiement rapide et efficace des programmes d’assistance alimentaire et monétaire (CBT).
  2. Assumer la responsabilité du déploiement des initiatives, politiques et stratégies du CO.
  3. Gérer efficacement le bureau extérieur pour assurer une gestion transparente et efficace des personnes et le développement continu d’une équipe cohérente et performante.
  4. Assurer une utilisation efficace des ressources financières pour atteindre les objectifs fixés.
  5. Assumer la responsabilité de la sécurité du personnel, des opérations, des locaux et des biens du PAM dans le bureau extérieur pour s’assurer que les normes de sécurité et de sûreté du PAM sont définies et respectées localement. Participer et contribuer activement à l’équipe de gestion de la sécurité de la zone (ASMT).
  6. Collaborer avec les gouvernements et d’autres partenaires pour identifier les endroits où l’assistance alimentaire peut être utilement déployée au niveau local et fournir un soutien et une expertise technique pour la planification, la formulation et la mise en œuvre des programmes d’assistance alimentaire, y compris des conseils sur les modalités de transfert spécifiques au contexte (nourriture, espèces ou bons d’achat).
  7. Développer et coordonner des systèmes de collecte de données et de suivi et mener des activités de suivi et d’évaluation en temps opportun.
  8. Assumer la responsabilité et / ou préparer des analyses et des rapports précis et complets sur les opérations et les performances du PAM avec une soumission régulière et en temps opportun pour examen par le bureau de pays afin d’identifier les besoins de soutien du programme et d’éclairer la planification et les décisions opérationnelles.
  9. Forger et entretenir des partenariats externes pour améliorer les programmes d’assistance et soutenir des stratégies complémentaires ; identifier les domaines potentiels d’approches et d’initiatives collaboratives ; Assurer une présence étendue et fréquente dans les zones de projet, les sites de distribution et les centres.
  10. Développer et maintenir la liaison avec les autorités gouvernementales locales, les ONG internationales et locales, les agences des Nations Unies, les donateurs, la société civile, les bénéficiaires et autres partenaires et médias engagés dans le domaine de la sécurité alimentaire.
  11. S’engager avec les bénéficiaires, inspecter les lieux de stockage et les points de réception des produits du PAM, afin de garantir le respect des politiques du PAM et que des progrès sont réalisés dans la réalisation des objectifs du projet.
  12. Autre au besoin.

LIVRABLES EN FIN DE CONTRAT :

  • Des séances d’information sur les contraintes opérationnelles et programmatiques du PAM à l’intention des responsables des administrations locales, des donateurs et d’autres parties prenantes ont été préparées et diffusées ;
  • La cohérence avec les autres programmes de la zone est abordée ;
  • Les besoins des secteurs couverts dans les zones affectées sont évalués ;
  • Contribution aux plans d’action et suivi des progrès ;
  • Un plan de mobilisation des ressources est élaboré ;
  • Des propositions de stratégie et de projet pour les secteurs couverts sont préparées et incluses dans les stratégies nationales globales telles que les appels éclair et les CHAP ;
  • Les informations relatives aux besoins dans les domaines couverts sont partagées avec les parties prenantes concernées ;
  • Les progrès concernant l’accès et la préparation et la réponse logistiques sont suivis ;
  • Une transition de la stratégie d’urgence à la stratégie de rétablissement est élaborée ;
  • Une note de passation/rapport de débriefing est préparée ;

QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCE REQUISES :

Éducation:
  • Diplôme universitaire supérieur en économie, développement international, sciences sociales ou autre domaine connexe, ou premier diplôme universitaire avec des années supplémentaires d’expérience de travail et/ou de formation/cours connexes

Expérience professionnelle:
  • 5 ans ou plus d’expérience professionnelle de troisième cycle à des niveaux de responsabilité de plus en plus élevés (sur le terrain et au siège) dans les domaines de la nutrition, de la gestion de la santé publique, des projets de développement, de l’aide d’urgence et / ou des aspects opérationnels de la sécurité alimentaire et de l’aide nutritionnelle nationales, bilatérales ou multilatérales.

 

Connaissances & Compétences :
  • A élaboré ou soutenu l’élaboration de plans de travail monodisciplinaires pour soutenir la réalisation des objectifs stratégiques du PAM dans un domaine défini.
  • A acquis une certaine expérience dans les opérations sur le terrain, de préférence dans un lieu d’affectation difficile ou une situation d’urgence.
  • A une expérience de terrain via des rotations sur le terrain ou en travaillant dans un sous-bureau, et via des affectations sur le terrain.
  • Acquérir de l’expérience dans l’analyse des situations politiques locales et l’évaluation précise des risques.
  • Avoir acquis une plus grande visibilité dans tous les domaines d’une fonction (c.-à-d. politique, programme, etc.).
  • A acquis de l’expérience dans la gestion de budgets financiers de petite à moyenne taille, en équilibrant efficacement les priorités.
  • A de l’expérience dans la direction d’une équipe de petite à moyenne taille pour assurer la réalisation efficace des objectifs.
  • Participation à une négociation fournisseur/gouvernement/partenaire dans le domaine d’intérêt.
  • Participation à une petite opération d’urgence/programme de développement.
  • A de l’expérience dans la coordination de la sécurité et la gestion d’enceintes dans une zone plus restreinte.
Langues :
  • Maîtrise de la langue française orale et écrite (niveau C)
  • Maîtrise de l’anglais oral et écrit (niveau B)

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POSTE 3/ Chef de bureau CST Niveau 2 | Bunia | RDC

CONTEXTE ET OBJET DE LA MISSION :

Sous la supervision directe du directeur de pays adjoint, le chef de bureau à Bunia dirigera et gérera un grand bureau de terrain du PAM afin d’assurer la gestion efficace et efficiente des ressources humaines et financières et l’exécution des programmes et activités du PAM. L’accent est mis sur l’établissement et le maintien de relations avec les gouvernements locaux, les agences des Nations Unies, les donateurs et d’autres partenaires dans la région afin de renforcer la visibilité du PAM.

RESPONSABILITÉS/RESPONSABILITÉS (pas tout compris) :

Le titulaire sera responsable des principales tâches suivantes :

  1. Gérer et diriger les opérations de terrain du PAM dans la zone d’affectation pour assurer le déploiement rapide et efficace des programmes d’assistance alimentaire.
  2. Assumer la responsabilité du déploiement des initiatives, politiques et stratégies du CO.
  3. Gérer efficacement le bureau extérieur pour assurer une gestion transparente et efficace des personnes et le développement continu d’une équipe cohérente et performante.
  4. Veiller à une utilisation efficace des ressources financières pour la réalisation des objectifs fixés et conformes aux plans convenus, et tout écart est signalé au bureau de pays.
  5. Assumer la responsabilité de la sécurité du personnel, des opérations, des locaux et des biens du PAM dans le bureau extérieur pour s’assurer que les normes de sécurité et de sûreté du PAM sont définies et respectées localement. Participer et contribuer activement à l’équipe de gestion de la sécurité de la zone (ASMT).
  6. Collaborer avec les gouvernements et d’autres partenaires pour identifier les endroits où l’assistance alimentaire peut être utilement déployée au niveau local et fournir un soutien et une expertise technique pour la planification, la formulation et la mise en œuvre des programmes d’assistance alimentaire, y compris des conseils sur les modalités de transfert spécifiques au contexte (nourriture, espèces ou bons d’achat).
  7. Développer et coordonner des systèmes de collecte de données et de suivi et mener des activités de suivi et d’évaluation en temps opportun.
  8. Assumer la responsabilité et / ou préparer des analyses et des rapports précis et complets sur les opérations et les performances du PAM avec une soumission régulière et en temps opportun pour examen par le bureau de pays afin d’identifier les besoins de soutien du programme et d’éclairer la planification et les décisions opérationnelles.
  9. Forger et entretenir des partenariats externes pour améliorer les programmes d’assistance et soutenir des stratégies complémentaires ; identifier les domaines potentiels d’approches et d’initiatives collaboratives.
  10. Développer et maintenir la liaison avec les autorités gouvernementales locales, les ONG internationales et locales, les agences des Nations Unies, les donateurs, la société civile, les bénéficiaires et autres partenaires et médias engagés dans le domaine de la sécurité alimentaire.
  11. S’engager avec les bénéficiaires, inspecter les lieux de stockage et les points de réception des produits du PAM, afin de garantir le respect des politiques du PAM et que des progrès sont réalisés dans la réalisation des objectifs du projet.
  12. Autre au besoin.

QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCE REQUISES :

Éducation:
  • Diplôme universitaire supérieur en économie, développement international, sciences sociales ou autre domaine connexe, ou premier diplôme universitaire avec des années supplémentaires d’expérience de travail et/ou de formation/cours connexes

Expérience professionnelle:
  • 5 ans ou plus d’expérience professionnelle de troisième cycle à des niveaux de responsabilité de plus en plus élevés (sur le terrain et au siège) dans les domaines de la nutrition, de la gestion de la santé publique, des projets de développement, de l’aide d’urgence et / ou des aspects opérationnels de la sécurité alimentaire et de l’aide nutritionnelle nationales, bilatérales ou multilatérales.

 

Connaissances & Compétences :
  • A élaboré ou soutenu l’élaboration de plans de travail multidisciplinaires pour soutenir la réalisation des objectifs stratégiques du PAM dans un domaine défini.
  • A acquis de l’expérience dans les opérations sur le terrain, de préférence dans un lieu d’affectation difficile ou dans une situation d’urgence.
  • A une expérience de terrain via des rotations sur le terrain ou en travaillant dans un sous-bureau, et via des affectations sur le terrain.
  • Acquérir de l’expérience dans l’analyse des situations politiques, l’évaluation précise des risques et le soutien des gestionnaires et des dirigeants dans la prise de décision qui y est sensible.
  • Avoir acquis une exposition plus large dans tous les domaines d’une fonction (c’est-à-dire, politique, programme, etc.)
  • A acquis de l’expérience dans la gestion de budgets financiers de taille moyenne, en équilibrant efficacement plusieurs priorités.
  • A de l’expérience dans la direction d’une équipe de taille moyenne à grande pour assurer la réalisation efficace des objectifs.
  • Participation à une négociation fournisseur/gouvernement/partenaire à l’appui des exigences générales de la fonction ou du bureau de pays.
  • Participation à une opération d’urgence/programme de développement modérément complexe.
  • A de l’expérience dans la coordination de la sécurité et la gestion d’enceintes dans une zone de taille moyenne.
Langues :
  • Maîtrise de la langue française orale et écrite (niveau C)
  • Maîtrise de l’anglais oral et écrit (niveau B)

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