Le Conseil danois pour les réfugiés recrute pour ce poste (22 Mai 2023)

But

Le coordinateur ECREC travaille en étroite collaboration avec l’équipe de coordination de DRC Nigeria basée à Maiduguri et Abuja ainsi qu’avec les équipes ECREC/programme basées dans les zones d’intervention. Les trois principaux objectifs du rôle sont les suivants :

• Fournir un soutien technique aux équipes opérationnelles par le renforcement des capacités et un encadrement / suivi étroit de la mise en œuvre du programme pour toutes les activités de l’ECREC dans les trois secteurs clés de l’ECREC, la sécurité alimentaire, les moyens de subsistance et l’inclusion financière,
• Fournir un soutien technique aux équipes opérationnelles par le renforcement des capacités et un encadrement / suivi étroit de la mise en œuvre du programme pour toutes les activités d’assistance en espèces et en bons (CVA) et les approches des systèmes de marché (MSA) dans tous les secteurs de la RDC.
• Superviser le développement et la mise en œuvre de la stratégie ECREC du pays et soutenir le développement des capacités et du portefeuille.

devoirs et responsabilités

Coordination et représentation

• Collaborer avec des experts techniques internes et externes pertinents sur l’ECREC, la CVA, la MSA et d’autres questions connexes
• Représenter la RDC aux réunions de coordination pertinentes et aux clusters/groupes de travail
• Assurer une bonne représentation et réputation du secteur ECREC à tous les niveaux
• Diffuser des informations en interne sur les développements sectoriels au niveau national
• Se tenir au courant des activités pertinentes mises en œuvre par d’autres organisations au Nigeria et assurer la complémentarité des interventions de la RDC, et évaluer les possibilités de collaboration avec HoP
• Coordonner avec les homologues de la RDC dans d’autres pays de la région et au-delà et participer activement aux ateliers et événements internes de la RDC organisés sur des sujets liés au secteur ECREC

  Programmation générale et opérations

• Développer / mettre à jour la stratégie ECREC du pays et la diffuser aux équipes de terrain
• Assurer le suivi et la supervision technique de la qualité des interventions ECREC
• Fournir un soutien aux gestionnaires de programme dans la mise en œuvre des composantes ECREC du programme tout en garantissant le respect de la proposition de projet / du cadre logique, du budget, du plan de travail et du plan MEAL
• Développer / mettre à jour les procédures opérationnelles standard (SOP) pour guider la mise en œuvre des interventions ECREC
• Mener une évaluation des besoins en renforcement des capacités et en formation des équipes de programme/ECREC et dispenser des formations/programmes de formation au développement appropriés
• Soutenir la collecte et la gestion de données de qualité pour les données ECREC grâce à une collaboration étroite avec les équipes MEAL
• Fournir un soutien aux équipes de terrain dans le renforcement des capacités des OSC partenaires et des ministères, départements et agences gouvernementales (MDA)
• Assurer la qualité et le respect des normes minimales dans la mise en œuvre des activités de l’ECREC (orientations/normes de la RDC et mondiales)
• Assurer une valeur de transfert adaptative basée sur la valeur des filets sociaux et/ou le MEB pour les transferts monétaires de la RDC

Développement du programme

• Diriger l’élaboration de propositions d’activités ECREC en coordination avec les gestionnaires de zone, les gestionnaires de programme, les autres coordonnateurs techniques et le chef de programme
• Aider à élaborer des plans de travail et des budgets de programme pour les nouvelles propositions
• Contribuer au développement d’outils de suivi du programme pour les activités de l’ECREC et assurer la capture des leçons apprises
• Veiller à ce que les nouvelles propositions respectent les normes internationales et nationales du cluster sécurité alimentaire/relèvement rapide et du groupe de travail sur les espèces, les directives de l’ECREC de la RDC et d’autres meilleures pratiques mondiales
• Veiller à ce que les interventions de l’ECREC en RDC soient alignées sur les stratégies des ministères, départements et agences du gouvernement (MDA)
• Fournir des contributions aux rapports de programme

En tant que coordinateur, le titulaire du poste est responsable de ce qui suit :

• Responsable de la coordination des approches stratégiques de l’ECREC et des activités de développement du portefeuille, y compris les engagements de plaidoyer et de partenariat de l’ECREC
• Responsable du soutien de la qualité du programme des opérations de l’ECREC au Nigeria
• Responsabilité de la direction technique vis-à-vis des équipes ECREC sur le terrain (pas de responsabilité budgétaire). Coordination au sein d’une organisation matricielle, par exemple avec les responsables hiérarchiques fonctionnels
• Collaboration et coordination avec le coordinateur régional de l’ECREC et contribution aux activités régionales et mondiales de l’ECREC
• Toute autre tâche ad hoc à la demande du HoP ou du CD, ou par le coordinateur régional ECREC

Qualifications requises

Expérience essentielle et expertise technique :

• Au moins 5 ans d’expérience pratique dans le secteur humanitaire et dans les domaines thématiques de la sécurité alimentaire, des moyens de subsistance et de l’inclusion financière
• Solide expérience dans la mise en œuvre d’interventions d’assistance en espèces, tout au long du cycle de projet
• Expérience pratique et connaissances actualisées en :
  • Concepts, méthodologies et moyens efficaces de soutenir la reprise économique en relation avec les activités clés de la RDC, y compris assurer l’intégration de la protection et une approche fondée sur les droits
  • Concepts, méthodologies d’évaluation et conception de programmes d’assistance en espèces
  • Évaluation et analyse du marché, capacité à soutenir le développement de programmes basés sur le marché
  • Expérience avérée dans la planification de programmes et l’élaboration de propositions, y compris la budgétisation
  • Expérience dans la fourniture d’un support technique direct et à distance aux équipes opérationnelles
  • Expérience de travail avec des partenaires locaux, des autorités locales et d’autres ONGI en consortium
  • Comprendre et piloter les tendances actuelles dans le domaine de la relance économique : construire l’autosuffisance, approche de graduation, partenariats privés et publics et approches innovantes
• Maîtrise professionnelle complète de l’anglais, y compris d’excellentes compétences en rédaction (le haoussa est apprécié mais pas obligatoire)
• Expérience dans l’animation de formations dans les secteurs suivants : VSLA, AGR y compris élaboration de plans d’affaires, entrepreneuriat, etc.
• Une bonne compréhension du contexte nigérian est une valeur ajoutée

Éducation

• Maîtrise en sciences politiques, développement international, études économiques ou autres domaines pertinents
• Toute autre formation professionnelle pertinente

Compétences & qualités requises

Compétences essentielles de DRC :

• Viser l’excellence
• Collaboration
• Prendre les devants
• Communication
• Faire preuve d’intégrité
• Capacité à travailler dans un environnement multinational et multiculturel
• Excellentes compétences en rédaction, en relecture et en communication
• Excellentes compétences organisationnelles et multitâches
• Forte capacité d’adaptation, d’initiative et de travail dans un environnement multiculturel
• Intérêt pour le secteur humanitaire et l’environnement des donateurs
• Sens de l’écoute, de l’analyse et de la synthèse
• Excellentes compétences en communication, ainsi que patience et politesse
• Sens éthique exemplaire en milieu de travail.