L’AMBASSADE DES ETATS-UNIS D’AMÉRIQUE recrute (03 Mai 2023)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Superviseur de la maintenance

Niveau Requis : BAC

Année d'Expérience Requise : 3 ans

Lieu du Travail : Niger

Description de l'emploi

Une mission diplomatique est un groupe de personnes d’un État ou d’une organisation intergouvernementale internationale (telle que les Nations Unies) présentes dans un autre État pour représenter officiellement l’État/l’organisation d’envoi dans l’État d’accueil.

L’ONG WORLD VISION INTERNATIONAL recrute 02 stagiaires pour ces postes (03 Mai 2023)

Le titulaire est responsable de la gestion et de la supervision des opérations physiques quotidiennes d’entretien des installations pour l’entretien et les réparations (M&R) et de la construction et de l’amélioration mineures (MC&I) du patrimoine culturel appartenant au gouvernement CMR et de la supervision de l’entretien et des réparations des propriétés résidentielles louées. Responsable des évaluations de la main-d’œuvre affectée (soudeurs, maçons et charpentiers) et, selon les directives du FM, de la
main-d’œuvre sous contrat.

 

Qualifications et évaluations

Exigences:
EXPÉRIENCE : Trois ans d’expérience dans n’importe quel métier dans le domaine de la maintenance dans une mission industrielle, à l’étranger ou dans une entreprise de taille moyenne à grande sont requis

CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES : Connaissance générale des services publics locaux, des codes du bâtiment et de l’organisation des entreprises. Langue locale, marchés, fournisseurs, entrepreneur. Doit avoir une formation générale dans les domaines de l’électricité et de la structure ou des connaissances techniques basées sur une expérience dans les métiers de l’électricité, de la plomberie, de la soudure, de la menuiserie, du CVC et une connaissance générale des opérations d’entretien des bâtiments et de la terminologie. Le titulaire doit connaître les entreprises locales qui peuvent fournir des matériaux et/ou des services de soutien pour les réparations résidentielles.

Exigences en matière d’éducation :
Baccalauréat complet requis. Un diplôme d’études professionnelles ou un programme d’apprentissage reconnu pour produire des compétences professionnelles de niveau compagnon est requis.
Évaluations :
LANGUE : Obligatoire : Anglais :

Niveau 3 – Bonne connaissance pratique ; écrit et parlé, français Niveau 3 – Bonne connaissance pratique; écrit et parlé, Zarma Niveau 3 – Bonnes connaissances pratiques ; écrit et parlé et haoussa Niveau 3 – Bonnes connaissances pratiques ; écrit & parlé. L’anglais peut être testé.

EQUAL EMPLOI OPPORTUNITY (EEO):   La mission américaine offre des chances égales et un traitement juste et équitable en matière d’emploi à toutes les personnes sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d’origine nationale, d’âge, de handicap, d’affiliation politique, d’état matrimonial ou d’orientation sexuelle .

Qualifications:
Tous les candidats considérés devront passer des certifications médicales et de sécurité.

Avantages et autres informations

Avantages:
Avantages de l’agence :
Le personnel employé localement, y compris les membres du ménage (MOH) et les ressortissants de pays tiers (TCN), travaillant à la mission américaine à Niamey, au Niger, peut recevoir une rémunération globale pouvant inclure des prestations de santé, de séparation et autres.

Pour les EFM, les avantages doivent être discutés avec le Bureau des ressources humaines.

Le plan de rémunération est attribué au moment de la lettre d’offre conditionnelle par le Bureau des RH.

Les autres informations:
Pour les exigences COVID-19 actuelles, veuillez visiter le lien suivant .

PROCESSUS DE SÉLECTION DES PRÉFÉRENCES D’EMBAUCHE : Les candidats dans les catégories de préférence d’embauche suivantes se voient accorder une préférence d’embauche dans l’ordre indiqué ci-dessous. Par conséquent, il est essentiel que ces candidats décrivent avec précision leur statut sur la demande. Si vous ne le faites pas, il pourrait être déterminé que le candidat n’est pas admissible à une préférence d’embauche.

ORDRE DE PRÉFÉRENCE D’EMBAUCHE :
1. AEFM / USEFM qui est un vétéran américain éligible à la préférence*
2. AEFM / USEFM
3. FS en CNP et CS avec droits de réemploi **

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