KPMG est l’un des plus grands cabinets de services professionnels au monde et l’un des quatre plus grands cabinets d’audit, avec Deloitte, EY et PwC. Son siège mondial est situé à Amstelveen, aux Pays-Bas. KPMG emploie 162 000 personnes[2] et propose trois lignes de services : audit, fiscalité et conseil. Ses services fiscaux et de conseil sont en outre divisés en plusieurs domaines : l’audit, la fiscalité et le conseil.
Résumé du poste
Reconnu pour être un endroit où il fait bon travailler et faire carrière, KPMG offre des services d’audit, de fiscalité et de conseil aux organisations des secteurs les plus importants d’aujourd’hui. Notre croissance est stimulée par l’obtention de résultats concrets pour nos clients.
Elle est également rendue possible par notre culture, qui encourage le développement individuel, adopte un environnement inclusif, récompense l’excellence en matière d’innovation et soutient nos communautés. Notre équipe travaille avec nos clients sur certains des projets de planification stratégique, de modèle opérationnel et de mise en œuvre de programmes parmi les plus importants, les plus complexes et les plus urgents.
Nous :
- sommes impliqués dans de nombreux projets fascinants, dont certains aident nos clients à naviguer dans les perturbations numériques et l’évolution rapide du paysage commercial.
- travaillons dans des secteurs tels que les services financiers, les télécommunications, la technologie, le pétrole et le gaz, les produits de grande consommation, les services, les organisations à but non lucratif et le secteur public, entre autres.
- sommes actuellement à la recherche d’analystes expérimentés – seniors pour rejoindre notre pratique de stratégie à Abuja.
Détails du poste
- Travailler en équipe pour résoudre des problèmes complexes de marché, stratégiques, opérationnels et organisationnels
- Élaborer des analyses de rentabilisation et des plans de mise en œuvre pour soutenir la réussite de la mise en œuvre
- Diriger le flux de travail et l’analyse des missions et assumer la responsabilité de petites équipes au besoin
- Contribuer à la livraison et à la présentation des livrables clients
- Soutenir les ateliers des clients et présenter des idées et des recommandations rendues possibles par une réflexion stratégique, des connaissances techniques et des compétences en communication solides et claires.
- Travailler en collaboration avec le personnel et la direction du client, souvent en équipe conjointe à l’élaboration et à la mise en œuvre des recommandations.
- Soutenir les activités de développement des affaires, en faisant preuve d’initiative dans l’établissement de relations avec les clients pendant les missions.
- Contribuer au leadership éclairé et à la gestion des connaissances pour soutenir le développement de la pratique.
Exigences
- Un minimum d’un diplôme supérieur de deuxième classe
- Une maîtrise est un atout supplémentaire
- 3 à 6 ans d’expérience dans l’un de ces domaines : stratégie, expérience client, transformation digitale, transformation opérationnelle et gestion financière
- Capacité démontrée d’appliquer une pensée structurée et des techniques d’analyse à des problèmes complexes et ambigus.
- Capacité créative de résolution de problèmes et esprit curieux
- Curiosité intellectuelle et capacité à travailler de manière autonome ; être à l’aise d’élaborer des réponses et des solutions souvent lorsque les besoins du client ne sont pas clairs ou changent ;
- Un grand souci du détail
- Une expérience de la gestion de projet est souhaitable
- Excellentes compétences en communication écrite et verbale
- Une très bonne maîtrise de PowerPoint et de la suite MS Office est indispensable
- Capacité à travailler en collaboration dans un environnement d’équipe.
