Cette présence nous permet de mobiliser localement les meilleures ressources pour apporter nos compétences techniques et sectorielles et l’appui d’un réseau solide pour accompagner nos clients dans leurs projets d’expansion : croissance externe, implantation à l’international, fusion, filialisation, externalisation de services… Plus de 1 400 collaborateurs répartis dans 17 bureaux interviennent sur des missions Audit, Advisory, Juridique et fiscal et Expertise-Comptable.
Au sein de notre activité audit, vous rejoindrez nos équipes d’Auditeurs, vous participerez à des missions ayant pour objectif d’apporter de la confiance au marché. Deloitte a pour objectif le développement du secteur des projets de développement et d’apporter aux bailleurs et différents Projets son expertise.
En rejoignant notre équipe, vous aurez l’opportunité de mettre à profit vos connaissances et votre expérience métier au service du développement de la qualité de nos audits. Notre gestion des talents vous permettra de bénéficier d’un parcours de formation de qualité et de développer vos aptitudes.
Votre parcours :
En rejoignant Deloitte, vous aurez l’opportunité de développer un set de compétences, partagées avec notre réseau international, et structurées autour des dimensions suivantes : leadership, métier et spécialité. Grâce aux missions variées auxquelles vous participerez et au programme de formations proposé, vous pourrez renforcer progressivement ces compétences, en acquérir de nouvelles et progresser ainsi au sein de notre firme.
Vos missions :
- Participer à l’élaboration de la stratégie d’audit ;
- Superviser les travaux de vos collaborateurs, animer et former votre équipe sur le terrain ;
- Garantir un audit de qualité en capitalisant sur nos technologies innovantes ;
- Développer la réalisation client au quotidien et assurer une excellence de service ;
- Identifier et traiter les problématiques techniques et sujets complexes ;
- Assurer le développement du pôle, par la soumission aux offres reçues mais aussi la rencontre des bailleurs et la présentation des offres ;
- Participer activement à la vie du cabinet (Recrutement des équipes, animation de formations, innovation, intrapreneuriat…).
Votre profil
- Diplômé(e) d’une grande école de commerce ou de formation universitaire avec une expérience en audit/comptabilité.
- Vous avez 6 ans d’expérience réussies en cabinet d’audit.
- Vous êtes rigoureux(se) et doté(e) d’un esprit d’initiative efficace, vous savez travailler en autonomie.
- Vous avez une forte appétence pour les sujets techniques et méthodologiques et une expérience de l’audit des projets de développement.
- Vous avez une bonne maîtrise des procédures des bailleurs tels la Banque Mondiale, l’USAID, le PNUD…
- Vous avez une aisance relationnelle et pédagogue.
- Une bonne maîtrise de l’anglais (oral, écrit) est requise.
