TALENTS PLUS CONSEILS Bénin, cabinet de conseil spécialisé en gestion des ressources humaines, recrute pour le Fonds de solidarité africain :
UN (01) DIRECTEUR COMMERCIAL (H/F) (RÉF. : TPC-0426R01CA)
RELANCE
LIEU DE TRAVAIL : Niamey, Niger
MISSIONS ET RESPONSABILITÉS
Sous la supervision du directeur des opérations et des projets (DOP) et/ou du chef de mission résident, le gestionnaire d’entreprise est responsable de l’évaluation des projets et opérations soumis au Fonds de solidarité africain (FSA) ainsi que des activités promotionnelles du Fonds.
Par conséquent, il ou elle accomplit les tâches suivantes :
- Recevoir et analyser les demandes d’intervention adressées au Fonds de solidarité africain par les gouvernements des pays membres, les banques et les sociétés de gestion et d’intermédiation financières et s’assurer de la conformité des projets et opérations présentés avec les règles régissant le Fonds ;
- Réaliser l’évaluation (technique, économique, juridique et financière) des projets et des opérations, préparer les rapports y afférents et formuler des recommandations aux organes décisionnels de l’ASF ;
- Contribuer au suivi régulier des projets et des opérations, sur les plans économique, juridique, financier et technique, directement et/ou en collaboration avec les donateurs, les promoteurs, etc. ;
- Identifier les opportunités commerciales, prospecter de nouveaux clients et développer des relations avec les acteurs clés de différents secteurs ;
- Contribuer à l’amélioration des procédures internes ;
- Participer à la promotion du FSA dans les États membres et promouvoir (puis animer) les partenariats avec les banques et les institutions financières dans le cadre du développement opérationnel du Fonds ;
- Préparer des rapports ponctuels et/ou périodiques dans le cadre de la gestion opérationnelle du Fonds ;
- Préparer des notes techniques sur les questions opérationnelles afin de faciliter la prise de décision dans ce domaine par la direction générale ;
- Fournir des conseils stratégiques et techniques sur les projets de développement ou d’investissement ;
- Effectuer toute autre tâche assignée par la hiérarchie.
PROFIL DE POSTE :
- Être ressortissant de l’un des vingt-trois (23) États membres du Fonds de solidarité africain ;
- Être titulaire d’un diplôme (au moins un master) en économie, finance, banque et comptabilité, gestion d’entreprise ou dans tout autre domaine connexe ;
- Posséder un diplôme ou un certificat attestant d’une spécialisation ou d’une expertise en analyse de projets et opérations bancaires (formation de type ITB, CESAG, CEFEB, COFEB ou équivalent) ;
- Posséder une expérience avérée d’au moins sept (07) ans dans les domaines financiers et/ou l’analyse de projets et d’opérations, dans une banque, une entreprise renommée et/ou une organisation financière internationale similaire à l’ASF ;
- Posséder une très bonne expérience pratique en matière d’engagements de signature relatifs aux opérations internationales et aux marchés publics ;
- Posséder une bonne connaissance des projets d’investissement dans les infrastructures, notamment dans les secteurs de l’énergie, de la construction, des télécommunications, etc.
- Avoir une bonne connaissance des marchés financiers ;
- Posséder une parfaite maîtrise des outils informatiques et des logiciels dédiés ;
- Bonne aptitude à travailler en équipe et dans un environnement multiculturel ;
- Soyez courtois, discret et de bonne moralité ;
- Maîtriser parfaitement le français et l’anglais à l’écrit et à l’oral, la maîtrise de toute autre langue de travail de l’Union africaine étant un atout ;
- Posséder de bonnes aptitudes d’écoute, de communication et de travail sous pression ;
- Soyez rigoureux et indépendant dans votre travail ;
- Posséder de bonnes compétences analytiques et rédactionnelles, ainsi que de bonnes compétences interpersonnelles ;
- Posséder de bonnes connaissances en analyse mathématique et financière, en comptabilité bancaire, en outils statistiques et en réglementation bancaire ;
- Posséder une bonne connaissance des professions, produits et services bancaires et financiers ;
- Soyez réactif, précis et aimez les chiffres ;
- Ayez un esprit d’analyse et de synthèse.
Ce profil vous appartient-il ?
Veuillez envoyer votre dossier de candidature par courriel, en précisant l’intitulé du poste dans l’objet : UN (01) GESTIONNAIRE COMMERCIAL (H/F) (Réf. : TPC-0426R01CA) à l’adresse suivante : [email protected]
Un accusé de réception vous sera envoyé dès réception de votre dossier de candidature. Toutefois, si vous ne recevez pas cet accusé de réception, veuillez renvoyer votre courriel.
DOCUMENTS À FOURNIR :
- Une lettre de motivation adressée au directeur général de TALENTS PLUS CONSEILS précisant le poste et sa référence (y compris vos disponibilités et vos prétentions salariales) ;
- Un curriculum vitae (CV) détaillé ;
- Copies des diplômes et certificats justifiant l’expérience ;
- Une copie de la pièce d’identité valide.
(Toute demande ne respectant pas cette exigence sera rejetée d’emblée).
NOTE. :
- En soumettant votre candidature, vous nous donnez également votre consentement pour la collecte, le stockage et le traitement de vos données personnelles.
- Vous pouvez exercer votre droit d’opposition à n’importe quel stade de la procédure.
Date limite de soumission : 05 juillet 2026
