Save the Children International est une organisation à « double mandat » et, en tant que telle, une priorité égale sera accordée au travail humanitaire et au développement. C’est la seule façon pour nous de garantir que certains des droits fondamentaux dont nous pensons que les enfants disposent, tels que la survie, la sécurité et un accès constant à la protection et à l’éducation, puissent être garantis. Dans le cadre de son engagement à travailler avec les enfants à travers des interventions humanitaires, Save the Children soutiendra des programmes dans les situations d’urgence soudaines et chroniques.
POSTE : Stagiaire Ressources Humaines
Rôle:
Appuyer le département à la mise jour des dossiers du personnel;
Appuyer le département à l’élaboration et le suivi des contrats de travail;
Appuyer le département au classement ou archivage des dossiers de recrutement en assurant une visibilité selon les orientations et normes;
Appuyer à l’organisation matérielle des réunions du département;
Appuyer le département dans ses activités de gestion des dossiers de recrutement;
Le responsable hiérarchique peut déléguer certaines tâches au titulaire de ce poste dans le cadre de l’apprentissage et du développement personnel de ce dernier en vue de lui permettre d’évoluer dans sa carrière.
Aptitudes, compétences et connaissance:
Essentielles:
Être détenteur d’une licence en en RH ou en sciences sociales;
Avoir une expérience de stage en ONG serait un atout;
Avoir une bonne capacité rédactionnelle;
Être capable de travailler au sein d’une équipe multiculturelle et pouvoir travailler sous pression;
Adhérer à la culture de Save the Children.
Désirables:
Savoir être indépendant;
Savoir prioriser;
Bonne maitrise de l’anglais.
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