Le programme de stages du Global Green Growth Institute (également appelé programme « Grow Green ») offre une opportunité d’apprentissage unique aux étudiants et aux récents diplômés issus de divers horizons universitaires. Le programme est conçu pour des personnes talentueuses et motivées compétentes dans des domaines pertinents pour les opérations de GGGI. Le programme permet aux candidats sélectionnés d’avoir un aperçu du travail de l’Institut et fournit une assistance et une formation dans divers domaines professionnels dans un environnement multiculturel. Nous encourageons les femmes et les hommes qualifiés ressortissants de pays en développement, issus de divers horizons professionnels, académiques et culturels à postuler.
POSTE 1 : Stagiaire en développement des affaires
QUALIFICATION
Le demandeur doit, au moins, être tenu de remplir les qualifications suivantes :
- Bonne compréhension de la mobilisation des ressources, du développement des affaires ou d’un intérêt et désir d’apprendre
- Capacité à travailler de manière autonome sous pression et dans des délais serrés, et à effectuer diverses tâches simultanément
- Solides compétences analytiques et organisationnelles, et capacité à fournir des résultats dans les délais
- Excellent anglais parlé et écrit. De solides compétences en français et/ou en portugais et dans d’autres langues seront un atout supplémentaire
- Excellentes compétences informatiques (Suite Microsoft Office)
- Excellentes compétences de communication écrite et verbale
- Une maîtrise en économie. Finance, commerce, sciences de l’environnement ou domaines pertinents
- Exposition internationale et intérêt pour l’Afrique.
PROCESSUS DE SÉLECTION
- Les candidatures soumises après la date limite ne seront pas prises en compte
- GGGI évalue les candidatures en fonction des critères d’éligibilité, de la pertinence des études universitaires et de l’expérience de travail (le cas échéant); et le niveau d’intérêt et de motivation à contribuer au travail de développement
- En raison du volume élevé de candidatures, seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
POSTE 2 : Stagiaire Communication et Administration
Partie 1 : Communication et partage des connaissances
Le stagiaire sera chargé d’assister l’équipe du bureau régional dans diverses tâches.
Le stagiaire aura les responsabilités suivantes :
- Accompagnement sur les canaux de communication digitaux : réseaux sociaux, communication interne GGGI de jalon projet, missions terrain, mails etc.
- Appui à la communication de relations publiques : événements, invitations et diffusion d’informations.
- Aider à la préparation des événements qui se déroulent pendant la période de stage, en particulier les événements de partage des connaissances.
- Aide à la rédaction et à la rédaction de supports de communication.
- Soutien à la traduction des documents de communication et autres documents connexes, au besoin, de l’anglais vers le français et vice versa.
- Accompagnement dans le développement de supports audiovisuels.
- Aider à élaborer des rapports réguliers de surveillance des médias.
- Aide à la rédaction et à la co-rédaction de procès-verbaux de réunions et autres mémos.
- Aide au développement du contenu.
- Toute autre tâche connexe pour soutenir les communications.
Partie 2 : Appui sur la logistique et l’assistance.
Le poste assistera le bureau régional pour l’Afrique dans les tâches de logistique et d’assistance locales, notamment :
- Traiter les courriers entrants et sortants et la documentation.
- Tenir à jour le registre de la correspondance et la distribution, le cas échéant.
- Appui sur les services logistiques concernant les opérations administratives du Bureau Afrique.
- Soutenir les activités quotidiennes du bureau de travail.
Enfin, le candidat retenu développera les compétences et les connaissances nécessaires pour progresser vers l’obtention de missions indépendantes. Il ou elle doit bien travailler dans un environnement centré sur l’équipe tout en étant autonome. Le candidat retenu sera capable de penser de manière critique et de communiquer efficacement des recommandations créatives, à la fois oralement et par écrit. Le candidat retenu doit être capable d’effectuer plusieurs tâches efficacement et être à l’aise pour faire des recommandations avec des informations limitées.
COMPETENCES ET EXPERIENCE REQUISES
- Master en communication, gestion et administration des affaires, ou domaine connexe.
- Solide connaissance pratique de Microsoft Office.
- Démontrer un désir d’acquérir de nouvelles compétences grâce à la formation.
- Compétences exceptionnelles en communication verbale et écrite pour collaborer efficacement.
- Professionnel, motivé et coachable.
- Capacité d’analyser les rapports et les exigences pour communiquer efficacement les concepts et les solutions proposées.
- La maîtrise du français et de l’anglais est obligatoire.
- Une expérience en communication digitale est un plus.
- Un minimum de 6 mois de formation de niveau professionnel et une expérience en communication seront appréciés.
- Preuve de la capacité de communiquer efficacement avec des personnes à différents niveaux d’une organisation complexe, à la fois oralement et par écrit.
- Preuve de la capacité à gérer plusieurs missions complexes simultanément dans des délais serrés.
