L’OMS recrute pour plusieurs postes – 24 septembre 2026

Offre d’emploi

24 sept. 2026, 13:35:38 

Date de clôture

: 8 oct. 2026, 22:59:00 

Lieu principal

Congo -Brazzaville 

Organisation

AF /DPC Promotion de la santé, prévention et contrôle des maladies 

Calendrier

: À temps plein   

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1. Contexte et justification

L’accès à des médicaments, vaccins et technologies de santé innovants, abordables, sûrs et efficaces, de qualité garantie, est essentiel pour renforcer les capacités de l’Afrique en matière de lutte contre les maladies, sa préparation aux pandémies, la prévention, le contrôle, l’élimination et l’éradication du lourd fardeau des maladies transmissibles et non transmissibles. 
Les capacités de recherche et développement (R&D) et de production de ces produits de santé en Afrique demeurent très faibles, privant ainsi l’Afrique d’immenses bénéfices économiques et sanitaires. Parmi les raisons de cette faible participation à la R&D des médicaments et des vaccins figurent la faiblesse des systèmes réglementaires de supervision du développement clinique et de l’enregistrement, l’insuffisance des ressources des sites d’essais cliniques, la réticence des développeurs et des promoteurs de produits à mener des essais cliniques en Afrique en raison du manque d’experts, une gouvernance défaillante et un manque de transparence, ainsi que les longs délais d’évaluation des demandes d’essais cliniques par les comités nationaux d’éthique (CNE) et les autorités réglementaires nationales (ARN), sans oublier la fragmentation des systèmes réglementaires dans les 55 États membres, notamment en ce qui concerne les autorisations.

AVAREF (Promotion de l’excellence des essais cliniques en Afrique) est un réseau d’autorités nationales de recherche (ANR) et de centres nationaux d’évaluation (CNE) créé il y a 20 ans par l’OMS. Sa mission principale est le renforcement des capacités des ANR et des CNE. AVAREF s’appuie sur son solide réseau d’ANR et de CNE et sur sa plateforme associée pour améliorer la recherche et le développement de vaccins. Le secrétariat d’AVAREF, rattaché à l’Unité de recherche et d’innovation vaccinales (VRUI) du Programme de lutte contre les maladies évitables par la vaccination (PMV), est chargé de la mise en œuvre du plan de travail, qui comprend un large éventail d’activités, notamment des initiatives de renforcement des capacités, une assistance technique aux États membres et la coordination des programmes avec les partenaires et les parties prenantes.

Au cours des deux dernières décennies, depuis 2006, AVAREF a accompli un travail considérable et a contribué à la réalisation d’étapes majeures pour l’écosystème des essais cliniques. Au fil des ans, AVAREF a joué un rôle déterminant dans l’amélioration du niveau de maturité des autorités nationales de réglementation (actuellement 8 des 48 États membres de la région) ; dans l’utilisation de sa plateforme pour soutenir l’enregistrement des vaccins d’urgence contre Ebola, la COVID-19 et la variole ; dans le soutien au développement clinique, aux essais et aux approbations de vaccins essentiels pour la santé publique, notamment contre le paludisme (RTS,S), la méningite (Neisseria meningitidis et Streptococcus pneumoniae), Ebola, le rotavirus, la pneumonie, la COVID-19, le choléra et le cancer du col de l’utérus ; et dans le renforcement des capacités d’un large éventail d’évaluateurs au sein des autorités nationales de réglementation – avec la formation de 120 personnes en 2024 et de 67 spécialistes en 2025. Autant d’actions qui font d’AVAREF un modèle mondialement reconnu d’harmonisation réglementaire et d’excellence sur le continent.

Le Plan d’action et opérationnel stratégique 2024-2026 repose sur un renforcement des capacités optimal, pilier central qui s’appuie sur trois fondements : les partenariats axés sur les résultats, l’expertise reconnue et une approche globale du cycle de vie. Concrètement, le Secrétariat d’AVAREF collabore avec les partenaires volontaires de l’écosystème, en leur fournissant un appui technique indispensable grâce à l’OMS et à d’autres partenaires, et en soutenant les acteurs tout au long du cycle de vie de l’innovation, depuis la recherche clinique et les essais cliniques, en passant par l’éthique et la surveillance réglementaire, la sécurité et le suivi des produits, leur efficacité et la gestion/communication des risques.

Avec la mise en œuvre de l’Agence africaine des médicaments (AMA), la recherche d’une production locale de vaccins dans le cadre de la souveraineté sanitaire, les changements importants du contexte financier (notamment la consolidation croissante des financements par les bailleurs de fonds traditionnels), la concurrence directe entre les organisations de l’Union africaine et l’OMS en raison du chevauchement de leurs mandats, et la nécessité d’une valeur ajoutée claire, l’AVAREF se transforme en un programme OMS-AFRO (et non plus en un secrétariat de l’AVAREF). Ce programme sera axé sur une approche écosystémique et un cycle de vie complet, de la recherche et du développement à l’utilisation sûre des vaccins. Il est essentiel que l’AVAREF puisse communiquer efficacement son rôle, ses réalisations concrètes au fil des ans, son soutien aux États membres et aux autres partenaires et parties prenantes de l’écosystème des essais cliniques. Les documents destinés au public, tels que les dossiers d’investissement et les plans stratégiques et opérationnels, nécessitent l’expertise d’un spécialiste en communication.

2. Livrables

Le/la consultant(e) en communication technique et stratégique travaillera en étroite collaboration avec le/la coordinateur/trice du secrétariat d’AVAREF et son équipe à l’élaboration d’une gamme complète d’outils de communication et de marketing destinés au repositionnement, au plaidoyer et à la levée de fonds d’AVAREF. Ces outils contribueront à la mission d’AVAREF : promouvoir l’excellence des essais cliniques pour un écosystème de recherche et développement dynamique en Afrique. Ils seront indispensables à l’occasion des vingt ans d’existence d’AVAREF.

Rapports biennaux (2024 et 2025)

Un rapport bisannuel couvrant les années 2024 et 2025, qui servira de base pour 2026.

Le programme AVAREF – Un cadre pour la recherche et le développement grâce à l’excellence des essais cliniques en Afrique.

AVAREF, initialement un secrétariat, deviendra un programme OMS-AFRO d’excellence pour les essais cliniques. Ce programme s’appuiera sur les réseaux AVAREF d’autorités nationales de réglementation (ANR) et de centres nationaux d’excellence (CNE) pour créer un réseau de réseaux tout au long du cycle de vie de l’innovation. Un document clé décrivant la vision stratégique, les objectifs, les produits, les résultats, le plan, le suivi et l’évaluation, et surtout le cadre expliquant comment le programme apportera de la valeur ajoutée à chaque étape, de la recherche et du développement à l’accès à des produits sûrs grâce à l’excellence des essais cliniques, devra être clairement communiqué. Ceci est particulièrement important à l’heure où l’Agence africaine des médicaments est opérationnelle et où un Centre africain de contrôle et de prévention des maladies (CDC Afrique) dispose également d’une unité de recherche et développement et d’innovation.

Autres produits de communication

D’autres outils de communication, tels que des fiches d’information et des témoignages d’impact, seront élaborés à destination de publics cibles externes afin de soutenir la mise en œuvre de la stratégie de communication.

Plus précisément, le consultant réalisera les tâches suivantes :
1. Rapport biennal ; 
2. Document de programme AVAREF soutenant ENDISA grâce à l’accès à des vaccins et des médicaments innovants, sûrs, efficaces, abordables et de qualité garantie ;
3. Analyse de rentabilité du programme AVAREF 
 ; 4. Rédaction de documents de communication destinés aux parties prenantes externes ;
5. Exécution de toute autre tâche confiée par les responsables hiérarchiques de premier niveau.

Résultats attendus :
1. Rapport semestriel – 2024-2025
 ; 2. Cadre stratégique pour la R&D axé sur l’excellence des essais cliniques
 ; 3. Analyse de rentabilité du programme AVAREF ;
4. Ensemble d’autres supports et modèles de communication ;
5. Rapports aux donateurs, documents de subvention, articles de revues scientifiques relatifs à AVAREF.
6. Qualifications, expérience, compétences et langues.

3. Diplômes et qualifications

Essentiel :

Maîtrise en santé publique, médecine, relations internationales, sciences sociales ou lettres requise.
Diplôme en communication, arts médiatiques, littérature, anthropologie ou disciplines connexes.

Souhaitable:  

Diplôme en sciences, santé, santé publique ou sciences biomédicales connexes. 
Solide expérience en rédaction de documents destinés au public pour le plaidoyer, la collecte de fonds et la communication de direction.

Expérience:

Essentiel 

Minimum de 7 ans d’expérience en rédaction dans des styles variés ; capacité à élaborer des messages et un positionnement pour une organisation internationale.

Souhaitable

Solides compétences en réseautage, excellentes aptitudes relationnelles, capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à prioriser les priorités.
Maîtrise des enjeux de santé publique et de développement international, et capacité à assimiler et communiquer rapidement les nouvelles informations en santé publique.
Publications académiques dans des revues à comité de lecture ; aptitude avérée à planifier, exécuter, collaborer et travailler de manière autonome.
Excellentes compétences en communication et en présentation de résultats.
Capacité à travailler en équipe sous pression et à respecter des délais serrés. Expérience professionnelle en Afrique (ou dans des pays à revenu faible ou intermédiaire) ainsi que dans des économies avancées.

Compétences/Connaissances

• Obtenir des résultats
• Communiquer de manière crédible et efficace
• Établir et promouvoir des partenariats au sein de l’organisation et au-delà.

Autres compétences :

• Excellente maîtrise des outils de collecte de données, des logiciels statistiques et de communication, ainsi que des applications Microsoft (Excel, Word, PowerPoint, etc.) et du format XML.

Langues et niveau requis

Une excellente maîtrise de l’anglais ou du français et une connaissance pratique de l’autre langue seront un atout.

4. Supervision technique 

Le titulaire du poste sera placé sous la supervision du responsable technique, coordinateur du portefeuille de recherche sur la mise en œuvre, Secrétariat d’AVAREF (OMS-AFRO).

5. Emplacement

Hors site (à domicile)

6. Rémunération et budget (frais de déplacement exclus)

Niveau B – 7 000 à 9 980 USD par mois

7. Durée prévue du contrat

Durée initiale de 3 mois avec possibilité de prolongation.