La mission de la Commission économique pour l’Afrique (CEA) est de proposer des idées et des mesures visant à renforcer l’autonomie et la transformation de l’Afrique, en s’inspirant du Programme de développement durable à l’horizon 2030 et de l’Agenda 2063.
Agent des affaires économiques
Le consultant devra, dans les délais impartis, fournir au Bureau régional de la CEA pour l’Afrique centrale (ECA SRO-CA) les éléments suivants :
– Élaborer et tenir à jour des ensembles de données socio-économiques sur l’Afrique centrale, ainsi que des profils de pays et de sous-régions ;
– Préparer des rapports périodiques de suivi et d’évaluation des projets nationaux et régionaux conjoints de la ZLECAf ;
– Fournir au moins trois documents de référence, rapports, études et contributions aux produits et produits de connaissances du Bureau ;
– Organiser et assurer le suivi d’au moins trois réunions, ateliers, séminaires et conférences ;
– Rédiger au moins deux notes d’orientation et une étude/recherche sur les enjeux émergents en Afrique centrale ;
– Assurer la coordination d’au moins trois collaborations interdivisionnelles/avec des partenaires ; et
– Fournir des contributions pertinentes à l’étude sur le commerce transfrontalier en Afrique centrale.
Lieu de travail
Yaoundé
Durée prévue
Fonctions et responsabilités
La mission de la CEA est de proposer des idées et des actions pour une Afrique autonome et transformée, en s’appuyant sur l’Agenda 2030 et l’Agenda 2063.
Cette mission sera guidée par les cinq nouvelles orientations stratégiques de la CEA : renforcer sa position d’institution de référence en matière de connaissances, en tirant parti de sa position et de son rôle uniques pour apporter des solutions globales aux problèmes du continent et adapter les solutions locales ; élaborer des options de politique macroéconomique et structurelle pour accélérer la diversification économique et la création d’emplois ; concevoir et mettre en œuvre des modèles de financement innovants pour les infrastructures et les ressources humaines, matérielles et sociales d’une Afrique en transformation ; contribuer à la résolution des défis régionaux et transfrontaliers, en mettant l’accent sur la paix, la sécurité et l’inclusion sociale, éléments essentiels du développement ; défendre la position de l’Afrique au niveau mondial et élaborer des réponses régionales contribuant aux enjeux de la gouvernance mondiale.
Le Bureau sous-régional pour l’Afrique centrale (BSRC-AC) est situé à Yaoundé (Cameroun) et a pour principal objectif de contribuer à la promotion d’une transformation structurelle en faveur d’un développement inclusif et durable en Afrique centrale, en mettant l’accent sur la diversification économique par le biais d’une industrialisation inclusive et durable et du commerce intra-régional.
Ses fonctions principales sont les suivantes :
(i) apporter un soutien pertinent aux États membres, aux communautés économiques régionales et aux organisations intergouvernementales dans leurs efforts pour atteindre les objectifs et cibles de l’Agenda 2030 et de l’Agenda 2063, notamment en matière d’intégration centrafricaine, grâce à son appui aux ambitions de la CEEAC et de la CEMAC ; (ii) contribuer au renforcement des capacités des États membres de la sous-région à intégrer les enjeux de la diversification économique dans les processus de développement ; (iii) consolider les progrès réalisés aux niveaux national, sous-régional et régional en matière d’industrialisation, afin d’améliorer les perspectives de développement des États membres ; (iv) impliquer les États membres et les communautés économiques régionales dans des dialogues et des débats de haut niveau sur les politiques relatives à la diversification économique et à la dynamique du développement. (v) Renforcer les capacités et promouvoir des projets bancables dans les domaines de la diversification économique, du commerce et de l’industrialisation durable. Ce poste est basé au Bureau sous-régional pour l’Afrique centrale (BSAC) de la Commission économique des Nations Unies pour l’Afrique (CEA) à Yaoundé (Cameroun) et le/la consultant(e) relève du/de la Directeur(trice) du Bureau.
