Créée en 2010, Impact Initiatives est une ONG basée à Genève et le plus important fournisseur indépendant de données en contexte de crise.
Impact Initiatives a pour mission d’aider divers acteurs à prendre des décisions plus éclairées et plus pertinentes dans les domaines humanitaire, de la stabilisation et du développement. Grâce à son équipe de spécialistes en évaluation, données, géospatial et thématiques, Impact Initiatives encourage la conception de recherches centrées sur les personnes et établit des normes pour la collecte et l’analyse de données rigoureuses et de haute qualité dans des environnements complexes.
Au cours des 15 dernières années, Impact Initiatives a considérablement augmenté en taille et en envergure géographique, devenant ainsi l’un des plus importants organismes de recherche humanitaire.
Les équipes d’Impact Initiatives mettent en œuvre des programmes d’évaluation, de suivi, d’analyse et de renforcement des capacités organisationnelles en partenariat direct avec les acteurs de l’aide humanitaire.
L’équipe d’IMPACT est composée de plus de 200 experts internationaux à temps plein ainsi que d’un réseau de consultants, qui mettent actuellement en œuvre plus de 50 programmes dans plus de 30 pays d’Afrique, du Moyen-Orient et d’Afrique du Nord, d’Asie centrale et du Sud-Est et d’Europe de l’Est.
Nous recherchons actuellement un chargé de recherche principal pour soutenir notre équipe de pays au Soudan, actuellement basée à Nairobi, au Kenya.
Poste : Chargé de recherche principal, spécialisé dans les liquidités et les marchés
Durée du contrat : 6 mois
Date de début : dès que possible
Lieu : Nairobi, Kenya.
PROFIL DU PAYS
Des affrontements entre les Forces armées soudanaises (FAS) et les Forces de soutien rapide (FSR) ont éclaté à Khartoum le 15 avril 2023 et se sont rapidement propagés à travers le pays. De nombreux civils ont fui les zones touchées par les combats, notamment vers le Tchad, l’Égypte et le Soudan du Sud.
Les prix des denrées alimentaires, du carburant et des autres produits de première nécessité ont explosé, rendant les biens essentiels inabordables pour une grande partie de la population. La moitié des Soudanais ont besoin d’une aide humanitaire et le pays est au bord d’une crise alimentaire catastrophique.
Les organisations humanitaires s’efforcent de répondre aux besoins les plus urgents partout et dès que possible, mais les problèmes d’accès compliquent leur capacité d’intervention. Dans ce contexte en constante évolution, IMPACT Initiatives travaille à optimiser la réponse d’urgence afin de permettre une priorisation efficace des actions avec des ressources limitées.
PROFIL DU POSTE
Sous la supervision du responsable de la recherche de l’unité inter-clusters, le chargé de recherche principal sera responsable de l’ensemble des activités liées aux transferts monétaires, notamment du cycle de recherche de l’Initiative conjointe de suivi des marchés (ICSM), qui enregistre mensuellement les prix et les niveaux de stocks au Soudan, ainsi que des analyses associées basées sur ces données.
Il supervisera deux chargés de recherche chargés de la gestion de l’ICSM, représentera IMPACT au sein des instances de coordination des transferts monétaires essentielles telles que le Groupe de travail sur les transferts monétaires et le Groupe de travail sur la valeur de transfert, et développera et mettra en œuvre de manière autonome de nouvelles analyses à partir des données de l’ICSM.
Ce poste exige de solides compétences en recherche, un esprit d’équipe, une capacité d’analyse, de la créativité et une grande autonomie. La connaissance du contexte national ou régional du Soudan, ainsi que la maîtrise de l’arabe, constituent un atout majeur. Les candidats doivent posséder d’excellentes aptitudes rédactionnelles et orales et être capables d’analyser et d’expliquer clairement les implications des résultats de recherche.
Le poste impliquera régulièrement l’analyse de données, l’extraction des résultats pertinents, la rédaction de notes de synthèse et de fiches d’information attrayantes, la présentation des résultats à des publics externes ayant différents niveaux de compréhension des données, et l’accompagnement des collègues dans l’élaboration d’une démarche analytique plus rigoureuse pour leurs propres recherches.
CONTEXTE DES ÉVALUATIONS DE TRÉSORERIE ET DE MARCHÉ
Ces dernières décennies, l’action humanitaire s’est orientée vers l’octroi d’une aide sous forme de transferts monétaires ou de bons d’achat directement aux bénéficiaires. Ce système leur laisse la liberté de choisir comment dépenser l’aide et soutient les moyens de subsistance, les marchés et les chaînes d’approvisionnement dans les zones touchées.
Pour être efficace, l’aide financière sous forme de bons d’achat doit s’appuyer sur des recherches approfondies concernant les niveaux de prix, la disponibilité des biens et la résilience des chaînes d’approvisionnement dans les différentes localités.
RESPONSABILITÉS
Les responsabilités du chargé de recherche principal comprennent :
GESTION DU CYCLE DE RECHERCHE
Assumer la responsabilité globale de la mise en œuvre rigoureuse et opportune du cycle de recherche du JMMI
Gérer de bout en bout les cycles de recherche supplémentaires basés sur les données JMMI, y compris l’élaboration des objectifs, la conception de la recherche et l’analyse.
Gérer les échéanciers et les livrables en alignant les résultats sur les objectifs programmatiques des partenaires
RECHERCHE ET COMPÉTENCES TECHNIQUES
Élaborer de manière indépendante une analyse fondée sur le JMMI et d’autres sources de données secondaires pertinentes au contexte et soutenant la programmation humanitaire
Superviser le développement du JMMI et fournir des conseils techniques sur les ajustements nécessaires.
Produire des résultats de recherche de haute qualité en anglais.
ENGAGEMENT EXTERNE
Représenter IMPACT sur toutes les plateformes liées aux transferts monétaires, notamment le Groupe de travail sur les transferts monétaires, Collective Sudan (CCS), le Groupe Marchés en crise et autres, et assurer un dialogue régulier avec les principaux acteurs impliqués dans les programmes de transferts monétaires, notamment le PAM, l’IFPRI, CHC, le Rift Valley Institute et autres.
Fournir des conseils techniques à des partenaires externes tels que le Groupe de travail sur la valeur de transfert, sur la base des données JMMI
Développer une compréhension des principales lacunes en matière d’information à partir des commentaires des partenaires afin de développer de nouveaux produits d’analyse en conséquence.
COMPRÉHENSION CONTEXTUELLE
Développer une compréhension de la dynamique des prix et des marchés dans différentes régions du Soudan
Restez informé(e) sur la dynamique des conflits.
GESTION ET FORMATION DU PERSONNEL
Gérer deux chargés de recherche responsables de la liaison avec les organisations partenaires chargées de la collecte des données, du soutien au nettoyage des données, de l’analyse des résultats et de la rédaction de documents tels que des fiches d’information et des rapports.
Promouvoir le renforcement des capacités au sein de la mission IMPACT Soudan en ce qui concerne l’approfondissement des capacités analytiques à l’aide des recherches existantes (le portefeuille de renforcement des capacités dépendra du niveau d’expérience).
COORDINATION INTERNE
Interagir de manière autonome avec les départements du siège et éventuellement servir de point focal de mission pour des thèmes ou des domaines techniques particuliers ;
Collaborer avec les unités et les équipes de recherche pour faire avancer ou améliorer certains aspects du cycle de recherche ;
Appuyer la haute direction dans la conception, la planification et la mise en œuvre des stratégies et des objectifs.
Le/la chargé(e) de recherche principal(e) garantira la plus stricte confidentialité de toutes les données collectées et des processus associés. Il/elle prendra des mesures concrètes pour empêcher la diffusion non autorisée de toute information et donnée appartenant à IMPACT et à ses partenaires, ou collectées dans le cadre de sa mission auprès d’IMPACT.
EXIGENCES
Qualifications académiques : D’excellentes qualifications académiques sont requises. Un master ou un diplôme équivalent dans une discipline pertinente (par exemple, études internationales, développement, action humanitaire, science des données, sciences politiques, etc.) constitue un atout.
Années d’expérience professionnelle Au moins 3 à 5 ans d’expérience professionnelle pertinente dans un contexte humanitaire ou équivalent, pouvant inclure des évaluations, un suivi et une évaluation, la conception et l’analyse de la recherche.
Compétences en recherche : Une excellente expérience en analyse de données de recherche quantitative et qualitative est requise.
Expérience thématique en matière de liquidités et de marchés en situation d’urgence. Expérience avérée de la gestion des liquidités et des marchés en contexte de crise, avec une compréhension approfondie de concepts tels que le mécanisme de transfert monétaire (MEB), les valeurs de transfert, les fluctuations régionales des prix et leurs impacts sur la réponse.
Compétences en communication/rédaction : D’excellentes compétences en communication orale et écrite, ainsi qu’en rédaction, en anglais sont requises pour une rédaction efficace des rapports.
Compétences logicielles : Maîtrise avérée de la suite Microsoft Office, notamment Word, Excel et PowerPoint. La connaissance de R, SPSS et/ou STATA ou d’autres logiciels d’analyse statistique est un atout.
Bonne connaissance du système d’ aide humanitaire et de la communauté de recherche. Une expérience préalable des instances de coordination humanitaire est un atout.
Expérience thématique Une expérience préalable avec Cash and Markets, en particulier avec le JMMI, est un atout.
Expérience dans la région géographique Une expérience antérieure dans la région est souhaitable ; la connaissance du contexte national au Soudan serait un atout considérable.
Compétences linguistiques : Maîtrise de l’anglais requise, la maîtrise de l’arabe est un atout important.
RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES SOCIAUX
Pour ce poste, le salaire mensuel (avant impôt) se situe entre 2 580 et 2 640 CHF, auquel s’ajoute une allocation de subsistance mensuelle de 300 USD.
À noter : les salaires chez Impact Initiatives sont strictement déterminés par notre grille salariale, en fonction du niveau du poste et de la qualification du personnel. Une majoration pour raisons de sécurité et/ou d’isolement, liée au lieu d’affectation, est appliquée afin de tenir compte des conditions de vie et de travail parfois difficiles.
L’hébergement et les repas sont fournis dans la maison d’hôtes.
Inscription à un fonds de pension privé suisse (Swisslife – environ 9,975 % du salaire brut du personnel), assurance maladie, assurance vie et assistance au rapatriement.
Billets d’avion tous les 6 mois et frais de visa pris en charge (les frais de déplacement à l’intérieur du pays et les dépenses professionnelles sont intégralement couverts).
Participation au transport des bagages : entre 20 et 100 kg, selon la durée du contrat (+ assurance bagages et effets personnels)
36 jours de congés annuels. Jours fériés du pays d’affectation. Congés familiaux/congés pour raisons familiales, le cas échéant.
Séance d’accueil avant le départ – 3 jours au siège d’IMPACT Initiatives à Genève + une semaine de formation avant le départ au siège d’ACTED à Paris, comprenant une formation de sécurité sur site de 4 jours ;
Impact Initiatives accorde une importance primordiale à la sécurité psychologique de son personnel et l’assurance maladie proposée couvre, entre autres, jusqu’à 1000 € par an de frais de consultation psychosociale.