Chez APM Terminals, leader mondial des opérations portuaires et terminalières, nous facilitons le commerce international et favorisons une croissance durable. Notre atout majeur réside dans notre engagement constant envers l’amélioration continue : observer le fonctionnement réel des équipes, identifier les leviers de valeur et éliminer les obstacles.
Nous fonctionnons selon les principes du Lean Management , en recherchant constamment des méthodes de travail plus intelligentes, plus simples et plus sûres. Si vous vous épanouissez dans un environnement où l’apprentissage est valorisé, l’amélioration continue fait partie intégrante du travail quotidien et l’excellence opérationnelle est une responsabilité partagée, APM Terminals est fait pour vous .
Vous intégrerez une organisation multinationale et diversifiée où votre expertise opérationnelle façonnera directement notre façon de travailler, de nous améliorer et de réussir ensemble.
Objectif du rôle
Le superviseur des opérations joue un rôle essentiel dans la sécurité, l’efficacité et la fiabilité des opérations du terminal. Sous la responsabilité du chef d’équipe, vous dirigerez les équipes opérationnelles durant votre quart de travail, en veillant à une utilisation optimale de la main-d’œuvre et du matériel, tout en promouvant une forte culture de sécurité et une démarche d’amélioration continue.
Ce rôle est idéal pour un leader opérationnel qui aime être au plus près des opérations, encadrer les équipes et traduire les plans en une exécution rigoureuse sur le terrain.
Principales responsabilités
Leadership opérationnel
- Diriger, motiver et former les équipes opérationnelles afin d’assurer des performances de quart de travail sûres et productives.
- Superviser activement les opérations en cours, en restant visible et accessible sur le terminal à tout moment.
- Assurer la coordination des questions opérationnelles au sein de votre zone assignée (navire, chantier naval ou portail).
Planification et exécution
- Structurer les tâches, définir des priorités claires et organiser les ressources pour assurer une exécution quotidienne efficace.
- Affecter et contrôler le personnel et l’équipement opérationnels sous la direction du chef d’équipe afin d’atteindre les objectifs planifiés.
- Veiller à minimiser le temps d’inactivité des grues de quai afin de garantir des opérations fluides et continues.
Gestion du personnel et discipline
- Maintenir des normes disciplinaires appropriées pendant le quart de travail, en signalant toute infraction au responsable de quart de travail au besoin.
- Fournir des directives claires et un encadrement pour soutenir le développement des employés et renforcer les capacités de l’équipe.
- Coordonner et superviser les opérateurs d’équipements externalisés afin d’assurer la conformité aux normes opérationnelles.
Sécurité, conformité et amélioration continue
- Veillez à respecter scrupuleusement et en tout temps les politiques, procédures et pratiques de travail sécuritaires de l’entreprise.
- Effectuer des contrôles réguliers des processus et initier ou soutenir activement des activités d’amélioration des performances.
- Favoriser un environnement axé sur l’apprentissage en appliquant les principes Lean et en encourageant l’excellence opérationnelle au sein des équipes.
Ce que nous recherchons à APM
Formation et expérience
- Baccalauréat en gestion des opérations, logistique, administration des affaires ou dans un domaine connexe.
- Plus de 5 ans d’expérience en supervision dans les opérations de terminaux à conteneurs ou dans un environnement opérationnel similaire.
Expertise technique et opérationnelle
- Solide compréhension des opérations des terminaux à conteneurs, de la logistique du fret maritime et des activités liées aux terminaux et aux portes d’embarquement.
- Solides connaissances en matière de manutention de marchandises dangereuses et spéciales, de réglementation de l’OMI et de normes de sécurité internationales.
- Maîtrise des systèmes modernes de planification et de contrôle des terminaux, et compétences informatiques avancées.
Compétences et état d’esprit
- Maîtrise l’anglais .
- Engagement démontré en faveur de l’amélioration continue, avec une expérience en matière de contrôle des processus et d’amélioration des performances.
- Solides compétences en leadership, en communication et en résolution de problèmes.
- Capacité à rester calme et décisif dans un environnement opérationnel dynamique fonctionnant 24h/24 et 7j/7.
Ce que nous proposons à APM
- Un rôle au cœur du commerce mondial avec un opérateur de terminaux de classe mondiale .
- Une culture d’apprentissage et de formation solide, axée sur les principes Lean et l’amélioration continue.
- Opportunités d’ évolution et de développement de carrière au sein d’une organisation mondiale.
- Un environnement de travail diversifié, inclusif et multinational.
- L’opportunité d’avoir un véritable impact opérationnel – à chaque quart de travail, chaque jour.
Maersk s’engage à créer un environnement de travail diversifié et inclusif, et nous valorisons la diversité des points de vue. Maersk est un employeur qui respecte l’égalité des chances et accueille les candidatures sans discrimination fondée sur la race, la couleur, le sexe, l’âge, la religion, les convictions, l’origine nationale, l’ascendance, la citoyenneté, l’état civil, l’orientation sexuelle, le handicap physique ou mental, l’état de santé, la grossesse ou le congé parental, le statut d’ancien combattant, l’identité de genre, les informations génétiques ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous examinerons les candidatures de personnes ayant un casier judiciaire dans le respect de la législation en vigueur.
Nous sommes à votre disposition pour vous accompagner dans vos démarches et vous fournir les aménagements nécessaires lors du processus de candidature et d’embauche. Si vous avez besoin d’une assistance particulière ou d’un aménagement pour utiliser notre site web, postuler à un poste ou exercer vos fonctions, veuillez nous contacter par courriel à l’adresse [email protected].
