Cet extraprofessionnel senior aide à accomplir des tâches complexes de soutien comptable telles que les rapprochements bancaires, les remboursements, les activités de clôture périodiques, les débours, la préparation des états financiers, les comptes créditeurs, les relevés globaux et la facturation des partenaires internationaux. Le titulaire peut effectuer de vastes travaux de soutien comptable pour les bureaux de GMC ou les bureaux éloignés, notamment le rapprochement et l’enregistrement des écritures périodiques, ainsi que le calcul et le traitement du soutien et des cadeaux. Selon le groupe de travail assigné, le titulaire de ce poste peut exécuter une partie ou la totalité des fonctions essentielles énumérées, ainsi que d’autres tâches connexes. Il s’agit du niveau le plus élevé du poste de soutien comptable et il fournit souvent un encadrement et des conseils techniques aux autres assistants et bureaux.
Responsabilités
Agit en tant que défenseur pour sensibiliser les gens aux besoins des enfants. Comprend le mandat de protection des enfants. S’engage à tenir compte de la protection de l’enfance dans toutes les décisions, tâches et activités du ministère et à en faire une priorité. Se conforme à toutes les attentes comportementales de la Déclaration d’engagement de Compassion pour la protection de l’enfance et du Code de conduite. Signale tout problème d’abus, de négligence ou d’exploitation des enfants par le biais du processus de signalement interne de Compassion et soutient de manière appropriée les réponses aux incidents s’ils se produisent.
Fournir un soutien hautement qualifié à l’équipe de comptabilité, en organisant et en numérisant les sauvegardes, en saisissant les transactions, en rapprochant les comptes, en remplissant les écritures de journal, en maintenant la documentation.
Rechercher et résoudre des problèmes complexes tels que les soldes de cartes de crédit en souffrance, les paiements en suspens et les écarts entre les comptes créditeurs. Répondre directement aux clients internes tels que les employés et la direction concernant les questions de finance et de comptabilité.
Effectuer des tâches de comptabilité hautement qualifiées impliquant des calculs complexes pour les rapports et les analyses, et effectuer et documenter des recherches sur les PCGR, fournir des analyses, répondre aux demandes de renseignements et assurer la conformité aux PCGR, à la politique de l’organisation et aux autres exigences réglementaires nationales et locales. S’assurer que les contrats importants sont correctement exécutés pour les baux immobiliers et les autres obligations.
En tant qu’expert en la matière, administrer et fournir le contenu de la formation pour le système de gestion des dépenses.
Superviser le décaissement et/ou le rapprochement de la petite caisse, des comptes créditeurs, des voitures de crédit des employés, des remboursements et d’autres questions similaires, en s’assurant que les documents appropriés sont reçus et qu’ils sont conformes à la politique.
Fournir des services de comptabilité hautement qualifiés à diverses équipes financières et comptables en effectuant des tâches telles que la supervision du courtage de devises, la saisie et le suivi des pièces justificatives, la supervision des virements électroniques, la tenue à jour de la feuille de calcul quotidienne de la trésorerie, la feuille de calcul du rapport sur les taux de change et le traitement des notes de frais.
Diriger ou participer à la comptabilité de projet et à la prise de décisions financières liées aux projets, en veillant à la cohérence avec les dépenses et les affectations budgétisées tout au long du cycle de vie du projet. Examiner les prévisions d’achèvement et les autres projections de l’avancement du projet pour les rapports de gestion et consulter la direction du projet concernant les rapports réguliers sur les coûts du projet, tels que les écarts et les flux de trésorerie.
Fournir un encadrement et des conseils techniques aux autres membres du personnel et aux groupes de clients.
Culture
Vous êtes responsable du soutien, du maintien et de l’engagement des « comportements culturels » fondamentaux de Compassion dans toutes les communications et relations internes et externes.
Formation
Licence en comptabilité ou dans un domaine similaire
Expérience
2 à 3 ans d’expérience pertinente dans ce domaine ou dans un domaine connexe.
Langues
– Maîtrise de l’anglais ;
*Des études, une formation et/ou une certification équivalentes peuvent être substituées à l’expérience et aux études indiquées ci-dessus.
Environnement de travail
Bureau – Environnement de bureau standard
Exigences physiques
Rester assis, debout et/ou marcher jusqu’à 8 heures par jour.
Date limite de candidature : 28 avril 2022
