Le Groupe BANK OF AFRICA (Groupe BOA) est aujourd’hui implanté dans 19 pays, dont 8 en Afrique de l’Ouest (Bénin, Burkina Faso, Côte d’Ivoire, Ghana, Mali, Niger, Togo et Sénégal), 8 en Afrique de l’Est et dans l’Océan Indien (Burundi, Djibouti, Ethiopie, Kenya, Madagascar, Ouganda, Rwanda, Tanzanie), 2 en Afrique centrale ( Congo et République Démocratique du Congo), ainsi qu’en France, à travers un réseau de 18 banques commerciales, 1 société holding, 2 holdings régionales,1 société d’investissement, 2 filiales d’assistance technique, 2 sociétés de traitement et d’assistance informatique, et 1 bureau de représentation à Addis Abeba.
Dans le cadre du développement de ses activités, la BOA TOGO recrute un Auditeur Interne Sénior.
LE POSTE
Mission
Rattaché(e) au Directeur de l’Audit Interne, l’Auditeur Interne Sénior aura pour mission :
- D’effectuer les missions d’audit interne et d’évaluation des activités et processus ;
- De contribuer au développement du dispositif d’Audit interne et de management des risques et en assurer le respect ;
- D’auditer périodiquement le suivi de la mise en œuvre des recommandations issues des missions d’audit interne, du commissariat aux comptes, du comité d’audit et du conseil d’administration ;
- De contribuer à assurer la conformité avec les règlementations et normes applicables et sensibiliser les collaborateurs.
Tâches
- S’approprier et décliner la documentation (manuel de procédures, …) définie par le Groupe sur l’audit ;
- Participer à la préparation des plans d’audit annuels ;
- Identifier les différents risques liés aux activités de la BOA afin de favoriser leur monitoring à travers une cartographie de ces risques ;
- Suivre les Recommandations et le traitement des recommandations ;
- Organiser les travaux d’audit et respecter les délais …
Le descriptif de ces missions et tâches n’est pas exhaustif.
PROFIL EXIGE
- Être titulaire d’un diplôme de niveau BAC + 5, en Audit, Contrôle de Gestion, Management du Risque, Sécurité financière et Conformité, Gestion, Economie ou tout autre diplôme équivalent.
- Expérience professionnelle minimale de 5 ans acquise dans le domaine de l’audit au sein d’un établissement financier ou en cabinet d’audit et d’expertise comptable.
- Capacité à réaliser des audits portant sur les domaines opérationnels et sur les processus comptables et financiers fondés sur une méthodologie rigoureuse en harmonie avec les normes en vigueur dans la profession.
- Avoir une bonne connaissance des règles déontologiques du métier, de la comptabilité, des finances, des systèmes d’information, de la fraude, des processus support (comptabilité, organisation, finances, système d’information…), de la méthodologie et des techniques d’audit.
DOSSIERS A FOURNIR
- Une lettre de motivation adressée au Directeur Général.
- Un curriculum vitae détaillé.
- Des copies des diplômes, attestations, certificats académiques et professionnels.
Vous souhaitez intégrer nos équipes ? Dépêchez-vous de nous envoyer votre candidature à l’adresse : [email protected].
Date limite pour l’envoi des dossiers : 17 Mars 2023.
NB : Seules les candidatures présélectionnées seront contactées pour la suite du processus de recrutement.
Alors à vos marques, prêt(e), postulez !
Les candidat(e)s intéressé(e)s doivent soumettre par mail, au plus tard le 17 Mars 2023
