SOS VILLAGES D’ENFANTS GHANA fait partie d’une organisation humanitaire mondiale et de protection de l’enfance qui fournit un environnement familial stable aux enfants dans le besoin et sans soins parentaux ou risquant de perdre la garde parentale avec quatre villages actuellement en activité à Tema, Asiakwa, Asokore Mampong et Tamale. Nous fournissons également des services sociaux aux familles à risque par le biais de notre Programme de renforcement de la famille (FSP). En tantqu’organisme de développement social, il jouit d’une solide réputation en matière de protection de l’enfance de qualité, de développement des jeunes et d’autonomisation communautaire. Depuis sa création en 1974, SOS Villages d’Enfants Ghana a travaillé en partenariat avec un certain nombre de donateurs (institutionnels), notamment; l’Union européenne, le Fonds d’équipement des Nations Unies (FENU), le haut-commissariat du Royaume-Uni au Canada et l’ambassade de Français.
SOS Villages d’Enfants Ghana est à la recherche de candidats qualifiés pour le poste de;
COMPTABLE DE PROGRAMME
POSTE DE SERVICE: TAMALE & TEMA
But du rôle
Assurer la direction du département des finances de l’emplacement du programme et veiller à ce que tous les registres comptables du site du programme soient effectués dans le strict respect des règles.
Expérience et qualifications requises
Un minimum de 1StDiplôme en administration des affaires (comptabilité / commerce), niveau 2 de l’ICA / ACCA. Une qualification de troisième cycle en comptabilité sera un avantage supplémentaire.
Minimum de 5 ans d’expérience professionnelle pertinente et de compétences administratives de base, de préférence dans le secteur des ONG.
Solides compétences en leadership et en organisation
Aptitude à coordonner et à assurer la liaison entre le Bureau national des finances et d’autres unités du lieu du programme.
Innovant, joueur d’équipe, flexible, autonome.
Maîtrise de MS Excel, Word, Access, PowerPoint.
Connaissance du logiciel de comptabilité D365
Principales responsabilités
- Préparer le budget annuel pour tous les projets dans le lieu (SOS Family Care (SFC), Enseignement primaire et secondaire (EDU), Développement de la petite enfance (DPE), Renforcement de la famille (FS) et Centre médical MC.
- Préparer une demande mensuelle de transfert budgétaire pour SFC, ECD, EDU, FS et MC.
- Préparer les registres bancaires et les registres des revenus.
- Préparer des états de rapprochement bancaire pour les comptes de projet.
- Examiner les dossiers financiers de tous les projets relevant de l’emplacement du programme
- Examinez et assurez-vous que tous les bons de paiement ont les pièces justificatives nécessaires.
- Veiller à ce que les salaires, l’impôt sur le revenu (PAYE), les cotisations de sécurité sociale et les autres paiements liés aux salaires soient payés rapidement.
- Coordonner le mouvement des immobilisations dans l’emplacement du programme et s’assurer que les actifs sont étiquetés.
- Assurez-vous que tous les revenus ont été déposés rapidement à la banque.
- Préparez les rapports financiers mensuels suivants :
- Rapport narratif.
- Paiements et analyse des frais de scolarité prévus.
- Liste de contrôle de vérification de compte.
- Registre de la retenue à la source.
- Registre des dons en nature.
- Préparer une comparaison trimestrielle du budget et des dépenses.
- Former le personnel financier au contrôle interne et aux principes comptables généralement reconnus de SOS Villages d’Enfants.
- Examinez les registres mensuels des prises de bilan.
- Supervision technique des agents financiers et des adjoints administratifs dans l’exercice de leurs fonctions comptables.
- Faire des entrées dans D365
- S’occuper des auditeurs internes et externes.
- S’acquitter de toute autre tâche.
