SoCha, LLC recrute pour ce poste (05 Janvier 2022)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Chef de partie adjoint – Surveillance et analyse stratégiques (DCOP)

Niveau Requis : Licence

Année d'Expérience Requise : 8 ans

Lieu du Travail : RDC

Date de Soumission : 13/01/2022

Description de l'emploi

SoCha, LLC est engagée pour fournir des services techniques et consultatifs à l’Agence des États-Unis pour le développement international en République démocratique du Congo (USAID/ RDC) sur le programme d’appui stratégique de la mission (MSSP) d’une durée de 5 ans. L’objectif du MSSP est de fournir ces services de planification, de conception, de réalisation, de diffusion et d’apprentissage du suivi et de l’évaluation des portefeuilles de la mission en aidant la mission à suivre, à évaluer et à apprendre le rendement au niveau de la stratégie et de l’activité, y compris la collecte et la vérification des données, la visualisation des données (y compris les systèmes d’information géographique), les évaluations de la qualité des données, les évaluations de l’impact et du rendement, les évaluations, les évaluations, l’apprentissage organisationnel et la collaboration entre les partenaires de mise en œuvre de l’USAID. L’activité mettra également en œuvre un programme de renforcement des capacités pour la mission et les partenaires de mise en œuvre, l’élaboration d’une base de référence des connaissances en matière de S&E au sein de la mission et l’adaptation d’un programme d’études pour fournir un développement des compétences au personnel de la mission.

Pour fournir des services MEL de qualité, nous recherchons un chef adjoint qualifié de la partie, de la surveillance stratégique et de l’analyse pour superviser la fourniture de services MEL et l’aide au renforcement des capacités à travers la RDC.

Le chef adjoint du Parti (surveillance et analyse stratégiques), basé à Kinshasa, supervisera les aspects techniques de l’activité. Il/elle travaillera avec l’USAID/RDC pour :

  • Utiliser de solides compétences analytiques éprouvées en utilisant une variété de méthodes d’analyse qualitatives et quantitatives.
  • Assurer le leadership technique, la supervision administrative et la coordination globale de l’activité.
  • Gérer le personnel pour s’assurer que le MSSP répond aux objectifs et aux exigences en matière de rapports énoncés.
  • Assurer la qualité, la rapidité et l’efficacité de tous les produits et activités générés dans le cadre du MSSP.
  • Les données au niveau de l’activité cible doivent s’assurer que des données probantes de haute qualité sont recueillies et analysées pour les objectifs stratégiques des missions.
  • Diriger le bureau de Kinshasa dans le travail technique et opérationnel.
  • Diriger les relations avec les clients avec le bureau de programme, les bureaux techniques et le front office de l’USAID/RDC.
  • Diriger l’exécution et la livraison des travaux techniques MEL dans le cadre du contrat.
  • Superviser les objectifs qui comprennent la surveillance de routine du rendement, la gestion des données, l’évaluation de la qualité des données et les services SIG.
  • Superviser l’élaboration d’indicateurs appropriés pour les nouveaux projets et activités.
  • Superviser l’équipe technique du projet pour entreprendre des évaluations de la qualité des données.
  • Aider l’équipe technique à élaborer et à mettre en œuvre le plan CLA de la mission.
  • Rencontrer le représentant du responsable des contrats de l’USAID pour coordonner en collaboration les priorités et le travail.
  • Promouvoir l’amélioration des processus, le changement et l’amélioration des capacités dans MEL.

Qualifications et expérience minimales:

  • Diplôme d’études supérieures (ou 5 années supplémentaires d’expérience de travail au lieu d’une maîtrise) en sociologie, gestion, droit, administration publique, économie ou autre domaine pertinent des sciences sociales.
  • plus de 8 ans d’expérience de travail sur des projets financés par des donateurs dans un rôle technique supérieur.
  • Plus de 5 ans d’expérience de travail dans la région RDC / Afrique centrale ou plus de 3 ans en Afrique élargie.
  • Expérience démontrable de la conception et de la mise en œuvre d’un système de mesure de la stratégie nationale de développement pour un important partenaire de développement international.
  • Plus de 4 ans d’expérience démontrable dans MEL et comment MEL améliore les programmes de l’USAID.
  • Plus de 2 ans d’expérience dans le soutien aux partenaires de développement avec des techniques de gestion adaptative (par exemple, l’application d’outils et de cadres CLA).
  • Expérience du soutien au cycle du programme de l’USAID ou à des modèles similaires de conception, de mise en œuvre ou d’apprentissage de projets. Excellentes compétences en rédaction et en communication en anglais et en Français.
  • Expérience démontrée en liaison avec des représentants de haut niveau des secteurs privé et public.
  • Capacité avérée à réagir rapidement aux nouvelles tâches émergentes.

Emplacement:

Kinshasa, RDC avec des voyages occasionnels à l’intérieur du pays et dans les pays voisins.