L’ONG internationale Samaritan’s Purse recrute pour un poste de Directeur adjoint de pays. Voici les détails.
Titre de l’offre à l’ONG internationale Samaritan’s Purse : Directeur adjoint de pays, Libéria
Description de l’emploi
Nous recherchons un Directeur adjoint des opérations pour notre bureau de terrain au Libéria . Sous la supervision du Directeur des opérations, le Directeur adjoint des opérations contribue à la direction générale de Samaritans Purse au Libéria. Il supervise les activités sur le terrain, en veillant à l’excellence et à l’intégrité, à la gestion responsable des ressources, à l’efficacité opérationnelle et à la coordination, au respect de la politique de Samaritans Purse et au développement continu des compétences. Le Directeur adjoint des opérations est responsable des relations de haut niveau avec les autres agences, le gouvernement du pays hôte et les bailleurs de fonds.
Une journée dans la vie d’un directeur adjoint de pays :
En tant que DCD , vous aurez l’opportunité de :
- Entretenir une relation personnelle et active avec Jésus-Christ et témoigner constamment de sa foi.
- Appuyer le directeur pays dans la création d’un environnement propice au développement continu d’équipes de terrain spirituellement saines.
- En collaboration avec la direction générale, participe activement à l’élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie et de la vision du bureau de pays, dans le cadre de la mission globale de Samaritans Purse.
- En collaboration avec le directeur pays, assurer la supervision des opérations du bureau de terrain et de la gestion budgétaire ; orienter le travail du chargé du développement des programmes et des gestionnaires de programmes sur les propositions et les budgets ; suivre la mise en œuvre et les finances ; évaluer les activités en cours et nouvelles pour garantir l’atteinte des objectifs et le respect des budgets ; et superviser la production de rapports précis et complets.
- Effectuer des visites mensuelles sur les sites des projets afin de suivre les progrès, de soutenir les équipes sur le terrain, de garantir le respect des normes et de remédier aux problèmes opérationnels.
- Fournir des rapports réguliers au directeur pays et aux principales parties prenantes sur la performance du programme, l’atténuation des risques et les principaux enseignements tirés.
- Rechercher des financements potentiels et d’autres ressources disponibles pour les projets en cours, nouveaux ou planifiés de Samaritans Purse.
- Participer aux processus et structures établis afin d’assurer la bonne gestion des ressources et du personnel sur tous les sites.
- Appuyer le directeur pays dans le suivi des problèmes de sécurité et des catastrophes potentielles, qu’elles soient naturelles ou d’origine humaine.
- Appuyer les initiatives du ministère visant à promouvoir l’intégrité et la responsabilité dans tous les domaines d’activité, y compris la protection et la prévention de la fraude, des pots-de-vin et de la corruption.
- Superviser directement 3 à 5 employés d’encadrement et 1 à 3 employés non cadres. Exercer les responsabilités de supervision conformément aux politiques de l’organisation et aux lois applicables. Ces responsabilités comprennent le soutien au responsable des ressources humaines pour les entretiens d’embauche, le recrutement et la formation des employés ; la planification, l’attribution et la direction du travail ; l’évaluation du rendement ; la reconnaissance et la discipline des employés ; le traitement des plaintes et la résolution des problèmes.
- Ce poste implique des contacts avec les bénéficiaires de Samaritans Purse (enfants, jeunes adultes, adultes à risque) et requiert la promotion et la protection de leur bien-être dans le cadre des opérations de Samaritans Purse.
Apprenez-en davantage sur servir avec Samaritans Purse.
Qualifications et expérience :
- Baccalauréat (BA) d’une université ou d’un établissement d’enseignement supérieur de quatre ans et trois (3) à cinq (5) ans d’expérience pertinente en leadership et en travail de terrain international ; ou une combinaison équivalente de formation et d’expérience. Une expérience humanitaire de terrain approfondie, notamment à un poste de direction, est fortement souhaitée. Douze crédits universitaires en études bibliques sont fortement souhaités.
- Capacité à diriger de grandes équipes multiculturelles
- Connaissance générale des conditions socio-économiques, culturelles et politiques du pays
- Connaissance pratique des partenariats avec les organisations gouvernementales et non gouvernementales
- Connaissances générales en matière de planification et de mise en œuvre de projets ; de logistique ; et de coordination financière et administrative
- Maîtrise de l’anglais oral et écrit requise
- Capacité à lire, analyser et interpréter les documents les plus complexes
- Capacité à répondre efficacement aux demandes ou plaintes les plus délicates
- Capacité à rédiger des discours et des articles en utilisant des techniques ou un style originaux ou novateurs
- Capacité à prononcer des discours et à faire des présentations efficaces et persuasives sur des sujets controversés ou complexes à l’intention de la haute direction, de groupes publics et/ou de conseils d’administration
Lieu de travail : Monrovia, Libéria
Type d’emploi : Temps plein
Exigence linguistique : Maîtrise de l’anglais (obligatoire)
Accompagnement : Un accompagnement
Attentes en matière de déplacements : jusqu’à 90 jours de déplacements intérieurs par an.
Avantages:
- Assurance médicale internationale, médicaments sur ordonnance, soins dentaires et optiques
- Congé médical familial payé
- régime d’épargne-retraite
- Jours fériés payés
- 12 jours de vacances/personnels
- 10 jours de maladie
- Au QG international, clinique médicale sur place (personnel et personnes à charge)
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Voir aussi : APPEL A CANDIDATURES POUR UNE MISSION AVEC MSF-SUISSE / Plusieurs postes (25 mai 2026)
