Recrutement d’un bénévole au bureau du PAM 17/07/2026

Recrutement d'un bénévole au bureau du PAM 17072026

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Bénévole jeunesse (Unité d'innovation)

Description de l'emploi

Le Programme alimentaire mondial (PAM) est la plus grande organisation humanitaire au monde. Il sauve des vies en situation d’urgence et utilise l’aide alimentaire pour construire un chemin vers la paix, la stabilité et la prospérité pour les populations qui se remettent de conflits, de catastrophes et des conséquences du changement climatique.

Poste au PAM : Bénévole jeunesse (Unité d’innovation)

Au PAM, l’humain est au cœur de toutes nos actions. Notre vision pour l’avenir du PAM repose sur des équipes diversifiées, engagées, compétentes et performantes, sélectionnées au mérite, évoluant dans un environnement de travail sain et inclusif, incarnant les valeurs du PAM (intégrité, collaboration, engagement, humanité et inclusion) et travaillant avec nos partenaires pour sauver et transformer la vie des personnes que nous servons.

Pour en savoir plus sur le PAM, consultez notre site web :https://www.wfp.org et suivez-nous sur les réseaux sociaux pour rester au courant de nos dernières actualités :YouTube,LinkedIn,Instagram,Facebook,Gazouillement,TikTok.

POURQUOI REJOINDRE LE PAM ?

  • Le PAM est lauréat du prix Nobel de la paix 2020.
  • Le PAM offre un environnement de travail très inclusif, diversifié et multiculturel.
  • Le PAM investit dans le développement personnel et professionnel de ses employés grâce à une gamme de formations, d’accréditations, de coaching, de mentorat et d’autres programmes, ainsi que par le biais de possibilités de mobilité interne.
  • Une carrière au sein du PAM offre une opportunité passionnante de travailler dans différents bureaux nationaux, régionaux et mondiaux à travers le monde, et avec des collègues passionnés qui œuvrent sans relâche pour garantir qu’une aide humanitaire efficace parvienne à des millions de personnes dans le monde entier.
  • Nous offrons une rémunération attractive (veuillez consulter la section « Conditions générales » de cette offre d’emploi).

Titre : Jeune bénévole

Lieu d’affectation : Dar es Salaam, Tanzanie

Unité : Unité d’innovation

Organisation : Programme alimentaire mondial

Durée : 12 mois

Superviseur : Chef de l’unité d’innovation

Arrière-plan

Le Programme alimentaire mondial (PAM) en Tanzanie met en œuvre une stratégie d’innovation visant à renforcer l’efficacité et la durabilité de ses programmes, conformément à son Plan stratégique de pays. L’Unité d’innovation travaille de manière transversale pour identifier, tester et déployer à grande échelle de nouvelles solutions répondant aux enjeux de sécurité alimentaire, de nutrition, de résilience climatique et de moyens de subsistance.

Grâce à des partenariats avec des institutions gouvernementales, le monde universitaire, des start-ups et le secteur privé, l’Unité d’innovation soutient le développement d’approches novatrices qui améliorent la prestation de services et permettent d’atteindre plus efficacement les populations vulnérables.

Dans le cadre de son engagement en faveur de la participation et de l’apprentissage des jeunes, le Bureau de pays du PAM Tanzanie offre à un(e) jeune volontaire motivé(e) la possibilité de rejoindre l’Unité d’innovation. Le/la volontaire contribuera à la conception, à la coordination et à la documentation d’initiatives d’innovation tout en acquérant une expérience pratique en matière d’innovation humanitaire et de programmation pour le développement.

Objectif du devoir

Le/la jeune volontaire appuiera l’Unité d’innovation dans l’exploration, la documentation et la coordination de solutions novatrices visant à renforcer l’impact des programmes. Il/elle participera à la recherche, à la mobilisation de l’écosystème, à la coordination des programmes et à la gestion des connaissances relatives aux initiatives d’innovation mises en œuvre par le Bureau de pays.

Ce poste offre une opportunité unique de travailler à l’intersection de l’innovation, des partenariats et de la conception de programmes, tout en contribuant à des initiatives qui s’attaquent aux défis concrets du développement.

Principales responsabilités

  1. a) Coordination du programme d’innovation
  • Appuyer la planification et la coordination des initiatives d’innovation au sein du bureau de pays.
  • Contribuer à l’organisation d’ateliers, de cliniques d’innovation et d’événements d’apprentissage réunissant des partenaires issus des secteurs public, privé, universitaire et de l’écosystème de l’innovation.
  • Contribuer à la préparation des documents et des présentations relatifs aux projets d’innovation.
  1. b) Recherche et veille en matière d’innovation
  • Avec le soutien et les conseils de l’équipe, mener des recherches sur les innovations émergentes pertinentes pour les opérations du PAM, telles que l’agriculture climato-intelligente, la finance numérique, les énergies propres et les solutions d’économie circulaire, entre autres.
  • Rédiger de brèves notes de recherche pour éclairer la programmation en matière d’innovation.
  1. c) Gestion des connaissances et apprentissage
  • Documenter les initiatives d’innovation, les leçons apprises et les meilleures pratiques.
  • Contribuer à la préparation d’études de cas, de notes d’information et de rapports sur l’innovation.
  • Soutenir la mise à jour des référentiels de connaissances en matière d’innovation et des plateformes de documentation.

Livrables attendus

Au cours de sa mission, le jeune volontaire devra contribuer aux résultats suivants :

  • Documentation et notes d’information sur les initiatives d’innovation
  • Rapports sur les événements de recherche et d’innovation
  • Plateformes de gestion des connaissances en matière d’innovation mises à jour

Qualifications requises

Diplôme universitaire (ou en cours d’obtention) dans l’un des domaines suivants :

  • Innovation / Entrepreneuriat
  • Administration des affaires
  • Économie agricole
  • Études environnementales
  • Études du développement
  • Développement international
  • ou des domaines connexes

Compétences et aptitudes recherchées

  • Solides compétences en recherche et en analyse
  • Intérêt pour l’innovation, l’entrepreneuriat et les solutions de développement
  • Capacité à coordonner les tâches et à soutenir la mise en œuvre des projets
  • Solides compétences en communication écrite et verbale
  • Maîtrise des outils Microsoft Office
  • Intérêt pour le travail dans un environnement multiculturel et international

Opportunités d’apprentissage pour le bénévole

Le jeune bénévole sera exposé à :

  • Conception et mise en œuvre de programmes d’innovation
  • Partenariats avec les acteurs gouvernementaux, universitaires et du secteur privé
  • Engagement dans l’écosystème d’innovation et collaboration avec les startups
  • Suivi, apprentissage et documentation des projets pilotes d’innovation
  • Programmes humanitaires et de développement dans le cadre des opérations du PAM

Surveillance

Le/la volontaire travaillera sous la supervision directe du/de la responsable de l’unité Innovation et collaborera avec les équipes de programme du bureau de pays.

CADRE DE LEADERSHIP DU PAM

 

Le cadre de leadership du PAM définit les normes de comportement communes qui guident notre façon de travailler ensemble pour accomplir notre mission.

Cliquez ici pour accéder au Cadre de leadership du PAM

AMÉNAGEMENTS RAISONNABLES

 

Le PAM s’engage à soutenir les personnes handicapées en leur fournissant des aménagements raisonnables tout au long du processus de recrutement. Si vous avez besoin d’un aménagement raisonnable, veuillez contacter :  [email protected]

AVERTISSEMENT CONCERNANT L’ABSENCE DE FRAIS

 

Les Nations Unies ne perçoivent aucun frais de candidature, de traitement, de formation, d’entretien, de test ou autre, en lien avec le processus de candidature ou de recrutement. Si vous recevez une demande de paiement, veuillez l’ignorer. Par ailleurs, veuillez noter que les emblèmes, logos, noms et adresses sont facilement copiés et reproduits. Il est donc conseillé d’être particulièrement vigilant lors de la transmission de renseignements personnels sur Internet.

RAPPELS AVANT DE SOUMETTRE VOTRE CANDIDATURE

  • Toutes les candidatures doivent être soumises exclusivement via notre système de recrutement en ligne. Nous ne prenons pas en compte les CV ni les candidatures envoyées par courriel, LinkedIn ou tout autre canal.
  • Nous vous recommandons vivement de compléter votre profil Workday et de renseigner toutes les sections, notamment votre parcours professionnel, vos diplômes, vos compétences linguistiques et votre grade ONU (le cas échéant). Une fois votre profil complété, veuillez postuler et soumettre votre candidature.
  • Si vous rencontrez des problèmes techniques lors de la soumission de votre candidature, vous pouvez nous contacter à l’adresse suivante :[email protected]Veuillez noter que cette adresse électronique est réservée aux problèmes techniques liés à une application ; les candidatures ou documents non sollicités envoyés à cette boîte de réception ne recevront pas de réponse .
  • Au stade de la candidature, seuls votre CV et votre lettre de motivation sont requis. Des documents supplémentaires (passeport, certificats, lettres de recommandation, etc.) pourront vous être demandés ultérieurement.
  • Seuls les candidats présélectionnés seront contactés et invités à passer à l’étape suivante du processus de recrutement.

Toutes les décisions relatives à l’emploi sont prises en fonction des besoins de l’organisation, des exigences du poste, du mérite et des qualifications individuelles. Le PAM s’engage à offrir un environnement de travail inclusif, exempt d’exploitation et d’abus sexuels, de toute forme de discrimination, de harcèlement (y compris sexuel) et d’abus d’autorité. Par conséquent, tous les candidats retenus feront l’objet de vérifications rigoureuses de leurs références et de leurs antécédents.

Aucun poste, quel que soit le type de contrat, ne sera proposé aux membres du Comité consultatif pour les questions administratives et budgétaires (CCQAB) des Nations Unies, de la Commission de la fonction publique internationale (CFPI), du Comité des finances de la FAO, de l’Auditeur externe du PAM, du Comité d’audit du PAM, du Corps commun d’inspection (CCI) et d’autres organes similaires du système des Nations Unies exerçant des responsabilités de contrôle sur le PAM, pendant la durée de leur mandat et pendant les trois années suivant la cessation de celui-ci.