Fondée en 1950, WORLD VISION INTERNATIONAL (WVI) est l’une des plus grandes organisations chrétiennes internationales d’aide humanitaire d’urgence et de développement à long terme. Elle aide chaque année plus de 100 millions de personnes à lutter contre la pauvreté, la faim et l’injustice dans près de 100 pays et soutient plus de 15 millions d’enfants.
Forts de 75 ans d’expérience, nous nous engageons à aider les enfants les plus vulnérables à sortir de la pauvreté et à s’épanouir pleinement. Nous accompagnons des enfants de tous horizons, même dans les régions les plus dangereuses, guidés par notre foi chrétienne.
Rejoignez nos plus de 33 000 collaborateurs présents dans près de 100 pays et contribuez à transformer la vie d’enfants vulnérables !
Type de contrat de travail :
Employé à durée déterminée.
Description de l’emploi :
Responsabilités principales
Gestion des systèmes Horizon et stockage des données
- S’assurer qu’Horizon est mis à jour pour tous les ADP et que les informations sont partagées pour la prise de décision.
- Suivre régulièrement les mises à jour du système / de l’application et mettre à niveau le système en conséquence.
- Prendre en charge l’équipe AP pour créer un profil, entrer, télécharger DIP, etc. dans l’application Horizon.
Gestion du système de parrainage et de ses performances
- Surveiller la sécurité et la gestion des risques en ce qui concerne les systèmes d’information et de parrainage des enfants.
- Saisir des données / informations sur le parrainage d’enfants et des communications des bureaux de soutien (SO) par le biais de la saisie manuelle, de la numérisation des formulaires, de la modification, de la vérification, de la validation et du chargement des informations sur les enfants dans Horizon
- Générer tous les rapports du système tels que la gestion des Hope, les formulaires de correspondance des enfants, le rapport de correspondance détaillé et l’exportation des formulaires de validation pour les programmes régionaux.
- Effectuer des mises à niveau des systèmes et assurer l’exécution des points d’accès sur les versions actuelles.
- Traiter toute la correspondance dans Horizon-Hope, le cas échéant.
- Entrer les données de surveillance des enfants à l’aide d’Horizon.
- Assurer la mise en œuvre de tous les systèmes de parrainage et des auditeurs de support logiciel en fournissant des informations d’audit lors des audits du programme régional.
- Maintenir la sécurité des données de parrainage, des ressources des systèmes et des adresses des sponsors.
Identifier / saisir et diffuser les connaissances
- Travailler avec le facilitateur CWB pour saisir / documenter les leçons, les meilleures pratiques et les innovations et s’assurer qu’elles sont partagées dans les rapports annuels, semestriels, de la CWB et toute autre communication pertinente aux parties prenantes.
- Assurer un échange et un partage efficace des informations entre les programmes, l’équipe de communication et le DME pour une gestion efficace des connaissances.
Prise en charge d’autres processus DME
- Examiner les bases de données de suivi et d’évaluation des grappes et les rapports trimestriels pour garantir la qualité, l’exhaustivité et la ponctualité, et partager le rapport de situation avec le superviseur et les gestionnaires de grappe pour suite à donner.
- Mettre à jour et gérer la base de données du S&E du cluster, établir les tendances de performance et partager les rapports trimestriels avec le superviseur et les gestionnaires de cluster.
- Tracer les principaux processus opérationnels de programmation dans le cluster et les programmes, et participer au processus de leur analyse et de leur.
- Fournir un soutien à l’équipe du cluster pendant le processus de conception, afin d’assurer un processus et des conseils de qualité.
- Participer aux rapports du Child Well Being Tracking (CWBT) en utilisant les informations pertinentes, telles que les données de suivi des résultats et des extrants, ainsi que les innovations et les enseignements tirés.
Formation et expérience
- Avoir au minimum un diplôme de niveau Licence en informatique ; ou autre diplôme équivalent.
- Avoir une expérience d’au moins deux (2) ans dans un poste similaire.
- Avoir une expérience dans la gestion des bases de données serait un atout.
Connaissances, Aptitudes et compétences
- Excellente compétence en informatique, notamment MS Office, Excel, Word, Internet et PowerPoint. La connaissance des statistiques progiciels sera un avantage supplémentaire
- Bonne capacité d’analyse et d’écriture ; Compréhension de base de la conception, du suivi et de l’évaluation.
- Bonne capacité d’analyse des données et de reporting /présentation
- Bonne connaissance des SIG, et de l’utilisation de la technologie mobile pour la collecte et l’analyse des données, la méthodologie LQAS et toute autre technologie pertinente
- Connaissance de base sur le fonctionnement et l’utilisation efficace des appareils mobiles
- Avoir une connaissance minimale des normes de qualité du système de gestion de parrainage
- Avoir une maîtrise du français et de l’anglais écrit et parlé
- Compétences linguistiques en anglais
- Capacité de travailler sans supervision et sous pressions
- Aptitude à apprendre et à s’adapter aux nouvelles initiatives et d’auto-formation
- Habileté à travailler sur terrain.
Postuler au plus tard le 23 mars 2026, via le site World Vision.
Ce poste est en recrutement local.
Types de candidats acceptés :
Candidats locaux uniquement
