ONU FEMMES recrute pour ce poste (31 Août 2023)

ONU FEMMES recrute pour ce poste (29 Juin 2023)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Associé (e) TIC

Niveau Requis : Licence

Année d'Expérience Requise : 6 ans

Lieu du Travail : Mali

Date de Soumission : 13/09/2023

Description de l'emploi

ONU Femmes, ancrée dans la vision de l’égalité inscrite dans la Charte des Nations Unies, œuvre pour l’élimination de la discrimination à l’égard des femmes et des filles ; l’autonomisation des femmes ; et la réalisation de l’égalité entre les femmes et les hommes en tant que partenaires et bénéficiaires du développement, des droits de l’homme, de l’action humanitaire, de la paix et de la sécurité.

Sous la direction générale du chef du département des Technologies de l’Information et de la Communication (TIC) du siège et la supervision directe du Responsable des Opérations du bureau Mali, l’Associé TIC exécute les services TIC du bureau du Mali, met en œuvre les systèmes de gestion des TIC et stratégies et fournit un soutien technique quotidien aux utilisateurs d’outils de gestion de l’information et d’infrastructures technologiques. Le titulaire du poste est responsable de l’examen et des conseils sur l’utilisation des nouvelles technologies qui amélioreront la productivité du bureau Mali. L’associé TIC est tenu d’assurer le respect des politiques et procédures informatiques d’ONU Femmes et agit en tant que point focal pour toutes les questions liées aux TIC.

 

1. Met en œuvre des stratégies de TIC et de nouvelles technologies conformément aux normes, directives et procédures de gestion de l’information et de technologie de l’organisation

  • Fournit des contributions à l’élaboration et à l’examen des politiques et procédures internes en matière de TIC ;
  • Rédige le projet de plan de travail annuel TIC du bureau Mali ;
  • Fournit un support informatique dans l’utilisation de Quantum pour améliorer les résultats des programmes et des opérations.

2. Assure le fonctionnement efficace du matériel et des logiciels du bureau

  • Installe, exploite et entretient les équipements et matériels du bureau ;
  • Fournit des conseils sur l’acquisition de fourniture de matériels informatiques ;
  • Effectue des réparations de routine et change les composants électroniques ;
  • Planifie, installe et entretient les systèmes de communication, y compris les téléphones mobiles et satellites ;
  • Installe des logiciels commerciaux, fait des mises à niveau associées à des programmes antivirus ;
  • Tient un inventaire à jour des logiciels et du matériel.

3. Assure une administration efficace des réseaux

  • Surveille quotidiennement la connexion réseau pour assurer un environnement réseau stable et réactif ;
  • Configure les imprimantes réseau et fournit l’accès utilisateur au besoin ;
  • Répond aux besoins et aux questions des utilisateurs concernant l’accès au réseau ;
  • Assure la liaison avec le PNUD pour dépanner et surveiller les problèmes de réseau ;
  • Tient à jour les paramètres d’information pour les clients du réseau et le courrier électronique ;
  • Met en œuvre des procédures de sauvegarde et de restauration pour les disques locaux ;
  • Maintient les journaux de sauvegarde ;
  • Organise le stockage hors site des sauvegardes ;
  • Maintien des mesures pour la continuité des activités et les processus et procédures de reprise après sinistre, y compris la sauvegarde et la restauration des serveurs et des installations de stockage locales ;
  • Assure la liaison avec d’autres agences ou fournisseurs des Nations Unies pour gérer le réseau local (LAN) conformément aux exigences d’ONU Femmes.

 4. Gère les services de gestion web

  • Tient à jour le site Web et l’intranet du bureau.

5Appui administratif aux TIC

  • Fournit un soutien technique dans l’achat de nouveaux équipements TIC pour le bureau en fournissant les spécifications techniques et des informations sur les meilleures options sur les marchés locaux et internationaux, en examinant les devis et les offres ;
  • Tient à jour l’inventaire et le stock de fournitures et de pièces de rechange en coopération avec l’unité des achats ;
  • Traite l’enregistrement et l’élimination des équipements TIC dans le module des actifs de Quantum, soutient l’exercice de vérification de l’inventaire physique en vérifiant l’exactitude des enregistrements et l’emplacement des biens et prépare des rapports d’inventaire au besoin ;
  • Apporte un soutien TIC aux événements clés organisés par l’organisation.

 6. Apporte un appui technique et des conseils au personnel du bureau

  • Diagnostique, évalue et hiérarchise les demandes d’assistance du personnel du bureau qui rencontre des problèmes avec le matériel, les logiciels d’application, les systèmes d’exploitation, la mise en réseau et d’autres problèmes informatiques ;
  • Assure la liaison avec l’associé TIC au siège pour le soutien et les conseils ;
  • Répond à toutes les exigences d’intégration des TIC pour le nouveau personnel.

7. Facilite le renforcement des connaissances et le partage des connaissances au sein du bureau

  • Identifie les différents systèmes et applications pour une gestion optimale du contenu, la gestion et le partage des connaissances, la fourniture d’informations ;
  • Contribue à l’organisation de formations pour le personnel du bureau sur les questions TIC ;
  • Synthétise les leçons apprises et les meilleures pratiques en matière de TIC.

 

 

Les competences de base:

  • Sensibilisation et sensibilité aux questions de genre
  • Responsabilité
  • Résolution créative de problèmes
  • Communication efficace
  • Collaboration inclusive
  • Engagement des parties prenantes
  • Montrer l’exemple

Les competencies fonctionnelles

  • Solide connaissance des systèmes d’exploitation PC/LAN, de Microsoft Windows, de la sécurité des TIC d’entreprise et des systèmes de protection contre les virus ;
  • Solides compétences en dépannage de matériel informatique ;
  • Solide connaissance de la visioconférence et de la télécommunication ;
  • Solide connaissance des progiciels de base de données ;
  • Capacité d’examiner une variété de données, d’identifier et d’ajuster les écarts ;
  • Capacité à contribuer à la réingénierie des processus d’affaires, à l’élaboration et à la mise en œuvre de nouveaux systèmes ;
  • Bonnes aptitudes en communication.

 

Education:

  • Minimum une Licence dans les sciences de la technologie de l’information et de la Communication (TIC) est réquise.
  • Cisco Certified Network Engineer (CCNE) et Microsoft Certified Systems Engineer (MCSE) ou Microsoft Certified Professional (MCP) ou équivalent est requis.

Expérience Professionnelle:

  • Au moins 6 ans d’expérience à des niveaux de responsabilité de plus en plus élevés dans l’administration de réseau et l’utilisation de matériel/logiciel, installation des appareils de télécommunication.

Langues:

  • Parlé et écrire couramment le français ;
  • Une bonne connaissance de l’anglais est un atout ;
  • Parlé une langue locale du Mali est un atout.

Les candidatures féminines sont fortement encouragées.

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