Fondée en 1992, l’ONG Nutrition International est une organisation mondiale qui se consacre à la mise en œuvre d’interventions nutritionnelles éprouvées auprès des populations qui en ont le plus besoin.
En partenariat avec les pays, les bailleurs de fonds et les acteurs de terrain, nos experts mènent des recherches de pointe en nutrition, contribuent à l’élaboration de politiques essentielles et intègrent la nutrition dans des programmes de développement plus vastes. Présente dans plus de 60 pays, principalement en Asie et en Afrique, Nutrition International œuvre pour nourrir les populations et leur permettre de vivre pleinement.
L’ONG Nutrition International recrute pour un nouveau poste.
Intitulé : Spécialiste principal(e) en analyse et coordination des politiques nutritionnelles régionales
Poste : temps plein
Lieu : Nairobi, Kenya
Date limite de soumission : 15 juillet 2026
Les candidatures seront examinées au fur et à mesure de leur réception.
À propos du rôle
Le/La spécialiste principal(e) en analyse et coordination des politiques nutritionnelles régionales fera partie du bureau régional Afrique de NI et fournira un appui en matière d’analyse, de politiques et de coordination afin de faire progresser le programme régional de NI en matière de nutrition.
Il/Elle sera chargé(e) de mener l’analyse du contexte régional, de suivre l’évolution de la prévalence de la malnutrition, d’identifier les opportunités de financement et de partenariat et de réaliser des analyses de politiques aux niveaux régional et national.
Ce poste exige une collaboration proactive avec les parties prenantes concernées afin de renforcer l’environnement favorable aux actions nutritionnelles en Afrique.
Principales responsabilités
Analyse des politiques aux niveaux régional et national
Analyser en profondeur les cadres régionaux et les politiques nutritionnelles nationales dans les pays cibles de NI ;
Identifier les lacunes et les opportunités, produire des notes d’orientation et des conseils techniques, suivre l’évolution des politiques et synthétiser les données probantes afin de promouvoir le plaidoyer et de renforcer l’influence politique de NI.
Analyse régionale du paysage nutritionnel :
Mener une cartographie et une analyse complètes du paysage nutritionnel dans les pays africains ciblés par NI, couvrant le fardeau du retard de croissance, de l’émaciation, de l’anémie, des carences en micronutriments et d’autres formes de malnutrition.
Synthétiser les données issues de sources multiples afin de produire des rapports de synthèse, des analyses de situation et des notes d’orientation de haute qualité.
Suivi des tendances régionales en matière de financement et de partenariat
Suivre les flux de financement et les tendances en matière de financement de la nutrition (gouvernementaux, bilatéraux, multilatéraux, philanthropiques), identifier les lacunes de financement et les possibilités de mobilisation, tenir à jour un registre des partenaires et des projets en cours, et soutenir l’élaboration de propositions.
Soutien et coordination des partenariats et de l’engagement des parties prenantes
Identifier les opportunités d’engagement stratégique au niveau régional, notamment auprès des communautés économiques régionales, des banques multilatérales de développement, des organisations philanthropiques et des fondations, des donateurs et des ONG.
Appuyer l’organisation et l’animation de dialogues politiques, de groupes de travail techniques et d’événements de plaidoyer.
Représenter l’Irlande du Nord dans les forums régionaux pertinents pour les interventions mises en œuvre dans la région.
Coordination interne et partage des connaissances
Collaborer étroitement avec les équipes Pays et Portefeuille pour garantir que l’analyse des politiques régionales et la connaissance du contexte éclairent le travail et l’apprentissage organisationnel de NI.
Collaborer avec les équipes Communication, Partenariats et Croissance, MDL et R&D de NI afin de garantir que les données probantes et les analyses régionales soient alignées sur les priorités de l’organisation et soutiennent la prise de décision interne.
Exigences
Formation/Qualifications professionnelles/Expérience :
- Maîtrise en politiques publiques, économie politique, études du développement, gestion stratégique ou toute autre discipline pertinente en sciences sociales, obtenue auprès d’une université reconnue.
- Expérience minimale de 7 ans en analyse des politiques, de préférence en nutrition ou en santé publique.
- Capacité avérée à relier les contextes locaux aux enjeux mondiaux.
- Expérience de travail au sein ou en collaboration avec des gouvernements africains, des organismes régionaux ou des ONG.
- Expérience avérée en matière de rédaction de notes d’orientation et de rapports techniques.
- Connaissance des systèmes de santé dans les contextes africains.
- Solides compétences analytiques.
Autres exigences spécifiques en matière de compétences
- Excellentes compétences en communication écrite et orale en anglais (le français est un atout).
- Solides compétences organisationnelles, avec la capacité de gérer plusieurs priorités et de respecter les délais.
- Capacité à gérer plusieurs projets et à respecter les délais.
Avantages
L’ONG Nutrition International une rémunération concurrentielle, des avantages sociaux, un régime de retraite, des horaires de travail flexibles, des congés payés, un soutien à la formation et au perfectionnement, ainsi qu’un programme de santé et de bien-être. Notre environnement de travail est collaboratif et stimulant.
L’ONG Nutrition International applique une politique de tolérance zéro en matière de protection de l’enfance et de lutte contre l’exploitation, les abus et le harcèlement sexuels (EASH).
Conformément aux principes du dispositif inter-agences de signalement des inconduites, les vérifications de références incluront des vérifications auprès des anciens employeurs. En postulant à ce poste, les candidats reconnaissent et consentent à ce que ces vérifications de références soient effectuées auprès de leurs anciens employeurs.
Veuillez noter que toutes nos offres sont conditionnelles et soumises à des vérifications de sélection appropriées et à des vérifications de références satisfaisantes.
