Management Systems International (MSI) recrute pour ces 02 postes (05 Février 2024)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : 02 postes

Lieu du Travail : Nigéria

Description de l'emploi

Management Systems International (MSI) est une société de conseil en développement international basée à Washington, DC et fondée en 1981 par Marina Fanning et Larry Cooley. En 2008, MSI a rejoint Coffey International Development, une société mondiale de conseil en développement dont le siège est en Australie.

Chef adjoint du projet, USAID Nigeria Monitoring Project II

Résumé de la proposition :

  • MSI poursuit le projet de suivi du Nigeria (NMP) pour fournir des services de surveillance tiers (TPM) pour surveiller, vérifier et analyser les tendances des programmes humanitaires au Nigeria financés par le Bureau d’assistance humanitaire de l’USAID (USAID BHA). . L’activité fournira un TPM indépendant et vérifiable des programmes financés par l’USAID BHA au Nigeria, ce qui permettra à l’USAID BHA et à ses partenaires de mieux comprendre les produits, les résultats, les processus, les progrès, la qualité, les défis et les leçons apprises de leurs projets.
  • Les informations et les résultats seront essentiels pour garantir l’apprentissage et la responsabilisation du programme, et contribueront aux ajustements programmatiques en temps réel et à la conception future du programme. Le projet peut également prendre en charge les évaluations de la qualité des données et les évaluations des activités de l’USAID BHA, selon les besoins du client. NMP ll est un projet de suivi de NMP.

**Veuillez noter : seuls les citoyens nigérians sont éligibles pour ce poste**

Résumé de la position:

  • MSI recherche un chef de projet adjoint (DCOP) pour fournir une direction technique globale à l’équipe NMP II, sous la supervision du chef de projet (COP), sur la méthodologie TPM, les outils, l’analyse des données et les activités de reporting du projet.
  • Le DCOP sera responsable de la conception du plan de suivi, des outils de collecte de données, de la direction de l’engagement avec les partenaires de mise en œuvre (IP) et de la garantie de l’intégrité des données et du système de suivi global.
  • Le DCOP dirigera une équipe de personnel pour fournir des services TPM, y compris la supervision des pratiques de formation et de supervision en matière de suivi, la collaboration avec les partenaires de mise en œuvre, la planification et la mise en œuvre de la collecte de données, la vérification des données et l’assurance qualité des données, l’analyse des données, la visualisation, la création de rapports et les événements d’apprentissage.
  • Le DCOP fera rapport à la COP et il est prévu que le poste soit basé à Abuja, au Nigéria. Ce poste à temps plein devrait durer cinq ans et dépend de l’attribution du poste.

Responsabilités:

Travailler sous la direction et la supervision de la COP pour réaliser les tâches suivantes :

  • Gérer et superviser la préparation et assurer la soumission en temps opportun des principaux livrables du contrat.
  • Assurer la qualité de toutes les collectes de données, analyses, rapports et autres livrables et qu’ils répondent aux normes de contrôle/assurance qualité du MSI et de l’USAID.
  • Dirigez et surveillez l’exécution de tous les services TPM, y compris la vérification des données, la surveillance de la mise en œuvre, les évaluations de la qualité des données, la surveillance de la conformité et l’analyse, la création de rapports, la visualisation et l’utilisation des données. Cela peut également inclure des évaluations de performances, selon les directives du client.
  • Soutenir l’utilisation et le raffinement des tableaux de bord du projet pour stocker et visualiser les données.
  • Travailler avec la COP pour garantir que les données TPM, les rapports et les événements d’apprentissage sont pertinents et bien ciblés pour soutenir les objectifs d’apprentissage et d’adaptation de l’USAID BHA et de ses partenaires.
  • Superviser la gestion du personnel technique existant et le recrutement du nouveau personnel technique local. Veiller à ce que la dotation soit effectuée conformément aux processus et procédures d’embauche de MSI.
  • Travailler en étroite collaboration avec les sous-traitants de collecte de données pour garantir que la gestion des données sur le terrain est effectuée efficacement.
  • Organiser la formation du personnel local et des sous-traitants sur les outils et protocoles de collecte de données.
  • Surveiller de près la collecte de données sur le terrain et garantir que les calendriers TPM réguliers sont préparés en temps opportun et qu’aucun retard n’est rencontré dans la collecte de données.
  • Établir et entretenir de bonnes relations avec l’USAID BHA et ses partenaires et garantir que les pièces justificatives requises pour les visites des sites TPM sont fournies en temps opportun.

Qualifications:

  • Baccalauréat en affaires internationales, en sciences sociales, en statistiques ou dans un domaine connexe ; Une maîtrise en affaires internationales, en sciences sociales, en statistiques ou dans un domaine connexe est fortement souhaitée.
  • Au moins cinq (5) années d’expérience à des niveaux de responsabilité de plus en plus élevés dans le domaine humanitaire, du développement ou de la transition, dont au moins deux (2) années d’expérience en gestion d’équipes et au moins une (1) année d’expérience de travail dans des zones de conflit.
  • Une expérience antérieure dans la fourniture d’un soutien technique à des projets de surveillance par des tiers, à des projets de suivi, d’évaluation et de soutien à l’apprentissage, ou à des évaluations, est fortement souhaitée.
  • Une expérience antérieure dans la direction d’activités financées par l’USAID est préférable.
  • Expérience démontrée dans la réalisation de suivi des performances et/ou de TPM et dans l’analyse/le reporting de grands ensembles de données pour une variété de programmes de l’USAID.
  • Expérience démontrée dans la conduite d’évaluations de la qualité des données sur des projets humanitaires.
  • Une expérience antérieure dans la conduite de recherches quantitatives et qualitatives sur le terrain dans des zones de conflit est préférable.
  • Expérience dans la conception et les tests sur le terrain d’instruments de collecte de données pour TPM.
  • Expérience dans la fourniture de visualisations de données et de communications robustes et faciles à comprendre sur les produits de suivi et d’évaluation.
  • Une expérience antérieure de travail sur des programmes mis en œuvre en Afrique est préférable.
  • Solides compétences en communication écrite et orale en anglais requises.

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Chef de projet, USAID Nigeria Monitoring Project II

Résumé de la proposition :

MSI poursuit le projet de suivi du Nigeria (NMP) pour fournir des services de surveillance tiers (TPM) pour surveiller, vérifier et analyser les tendances des programmes humanitaires au Nigeria financés par le Bureau d’assistance humanitaire de l’USAID (USAID BHA). . L’activité fournira un TPM indépendant et vérifiable des programmes financés par l’USAID BHA au Nigeria, ce qui permettra à l’USAID BHA et à ses partenaires de mieux comprendre les produits, les résultats, les processus, les progrès, la qualité, les défis et les leçons apprises de leurs projets. Les informations et les résultats seront essentiels pour garantir l’apprentissage et la responsabilisation du programme, et contribueront aux ajustements programmatiques en temps réel et à la conception future du programme. Le projet peut également prendre en charge les évaluations de la qualité des données et les évaluations des activités de l’USAID BHA, selon les besoins du client. NMP ll est un projet de suivi de NMP.

**Veuillez noter : les citoyens nigérians sont fortement encouragés à postuler pour ce poste **

Résumé de la position:

MSI recherche un chef d’équipe (COP) pour servir de plus haut représentant du projet dans le pays et diriger les aspects techniques et opérationnels de l’activité NMP II. La COP travaillera en étroite collaboration avec l’USAID BHA au Nigeria et ses partenaires de mise en œuvre. Le COP supervisera également la production de tous les livrables et la conformité requise dans le cadre de ce contrat. Le travail implique la gestion d’équipe, l’encadrement technique, la coordination administrative, la supervision des opérations et les relations avec les clients. Le COP sera également chargé de superviser le travail et les performances des sous-traitants. Le poste à temps plein devrait durer cinq ans et être basé à Abuja, au Nigéria. Ce poste dépend de l’attribution.

Responsabilités:

  • Superviser tous les travaux techniques et les aspects administratifs du projet.
  • Servir de liaison principale entre l’équipe du projet, l’USAID et le siège social de MSI.
  • Assurer des performances et des relations efficaces avec les sous-traitants.
  • Gérer l’équipe de projet et superviser directement les autres cadres supérieurs du projet.
  • Superviser la préparation et assurer la soumission en temps opportun de tous les livrables du contrat.
  • Assurer la qualité de toutes les collectes de données, analyses, rapports et autres livrables et qu’ils répondent aux normes de contrôle/assurance qualité du MSI et de l’USAID.
  • Veiller à ce que les données TPM, les rapports et les événements d’apprentissage soient pertinents et bien ciblés pour soutenir les objectifs d’apprentissage et d’adaptation de l’USAID BHA et de ses partenaires.
  • Maintenir les contrôles et les registres administratifs et financiers, conformément aux procédures financières et administratives de MSI.
  • Assurer le respect de tous les termes et conditions du contrat et des règles et réglementations applicables du gouvernement américain et de l’USAID.
  • Gérer le budget du contrat en coordination avec les équipes financières et administratives et du siège social de MSI.
  • Maintenir une compréhension à jour des développements politiques et sécuritaires locaux et proposer toute révision stratégique/tactique du manuel de sûreté et de sécurité du projet nécessaire pour saisir les opportunités émergentes et/ou atténuer les risques.
  • Veiller à ce que les procédures appropriées de devoir de diligence du personnel soient en place et suivies.
  • Agir en tant que principal agent de liaison pour l’USAID et l’agent de sécurité régional de l’ambassade américaine en ce qui concerne les questions de sécurité.
  • Adhérer aux procédures de sécurité et exiger que les membres de l’équipe les suivent.
  • Surveiller et rendre compte de la situation en matière de sécurité au siège social de MSI et à l’USAID.

Qualifications:

  • Une maîtrise en affaires internationales, en sciences sociales ou dans un domaine connexe est fortement préférée. requis.
  • Au moins 10 années d’expérience à des niveaux de responsabilité de plus en plus élevés dans le domaine humanitaire international, du développement ou de la transition, dont au moins cinq (5) années d’expérience en gestion d’équipes et deux (2) années d’expérience de travail dans des zones de conflit.
  • Une expérience antérieure dans la direction d’activités financées par l’USAID est souhaitée.
  • Une expérience antérieure dans la gestion ou le travail sur des projets TPM, des projets de suivi, d’évaluation et de soutien à l’apprentissage, ou des évaluations à grande échelle est hautement souhaitable.
  • Une expérience professionnelle antérieure dans le soutien de programmes de développement ou d’aide humanitaire en Afrique est souhaitable.
  • Une expérience antérieure dans la gestion de sous-traitants est souhaitable.
  • Expérience dans la fourniture de visualisations de données et de communications robustes et faciles à comprendre sur les produits de suivi et d’évaluation.
  • Capacité démontrée à travailler en collaboration et efficacement avec l’USAID, le gouvernement hôte et ses homologues locaux.
  • Solides compétences en communication écrite et orale en anglais requises.

 

 

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