Aperçu du projet
PMI-S est un projet phare PMI/USAID sur cinq ans mis en œuvre par un consortium dirigé par MSH. Le projet soutient le gouvernement du Nigéria par le biais de ses agences aux niveaux fédéral, étatique, LGA et communautaire pour réduire la mortalité des moins de cinq ans et la mortalité maternelle en fournissant des services de qualité pour la gestion du paludisme, ses complications et sa prévention. Le projet PMI-S se concentre sur le renforcement des capacités du Programme national d’élimination du paludisme (NMEP) et des Programmes d’État d’élimination du paludisme (SMEP) pour la mise en œuvre du Plan stratégique national de lutte contre le paludisme 2014-2020
Objectif du travail
MSH recherche un candidat pour le poste de directeur de l’ordre de mission 04 pour l’USAID financé pour les services de lutte contre le paludisme dans quatre États cibles : Benue, Nasarawa, Zamfara et Plateau. Le projet se concentrera sur le soutien des services de lutte contre le paludisme par le biais d’interventions techniques clés, notamment la prévention, la gestion des cas (diagnostic et traitement), le renforcement des systèmes de santé, l’amélioration des systèmes d’information sanitaire et l’engagement du secteur privé. Ce poste est basé au bureau central de MSH à Abuja. Ce poste est un poste clé et le candidat sera soumis à l’approbation des donateurs.
Le directeur de l’ordre de tâche 04 est un poste de haut niveau responsable de la conception de la stratégie PMI-S pour travailler avec les quatre États, les LGA et les communautés pour planifier, mettre en œuvre, surveiller et rendre compte des services d’élimination du paludisme. En outre, le poste fournit une assistance technique aux structures et plates-formes de coordination des États et des LGA pour s’approprier les programmes de lutte contre le paludisme, augmenter les ressources nationales pour le paludisme et diriger les efforts pour résoudre les goulots d’étranglement du système de santé.
Responsabilités spécifiques
- Le directeur de l’ordre de tâche 04 gérera et supervisera 4 coordonnateurs d’État et s’assurera que les activités dans les États ciblés répondent aux buts et objectifs de l’ordre de tâche PMI-S ; conformément aux objectifs stratégiques de l’USAID/PMI et au plan stratégique du NMEP.
- En collaboration avec le conseiller technique principal sur le paludisme (SMTA) / directeur de projet adjoint (DPD), diriger la coordination du développement des plans PMI-S spécifiques aux États en garantissant une participation adéquate des parties prenantes concernées au niveau des États et au niveau fédéral. Tandis que le SMTA)/DPD assurera la direction technique du paludisme et l’assurance de la qualité des services de lutte contre le paludisme, le directeur de la commande de tâche 04 dirigera la coordination et l’alignement au niveau de l’État entre le programme technique – Surveillance, suivi et évaluation (SME) – Financement/Administration – et Apprentissage de la communication et du reporting.
- En tant que membre de l’équipe de gestion de projet senior, le directeur de l’ordre de tâche 04 participera aux activités au niveau fédéral pour identifier et tirer parti de l’implication stratégique du NMEP et d’autres acteurs au niveau fédéral dans la programmation étatique du paludisme.
- Définir des indicateurs de performance et des cibles spécifiques et quantifiables pour les programmes et rendre compte des résultats. Travailler avec le conseiller principal en suivi et évaluation pour évaluer les progrès des activités et s’assurer que le projet respecte étroitement les plans de travail et respecte les jalons, les livrables et les repères désignés.
- Documenter les bonnes pratiques émergentes et/ou les meilleures pratiques dans les programmes de lutte contre le paludisme des États afin de promouvoir des pratiques durables qui ont un impact direct.
- Avec le directeur des finances et de l’administration, adapter et mettre en œuvre des systèmes de gestion avec des procédures opérationnelles normalisées pour administrer toutes les activités financées par l’ordre de tâche. S’assurer qu’il y a suffisamment de personnel financier pour décaisser tous les coûts locaux dans le cadre de ce projet, surveiller et suivre les dépenses et préparer des rapports financiers sur les dépenses du projet à soumettre à l’USAID.
- Avec le directeur de projet et les coordonnateurs d’État, assurez-vous que le programme dispose d’un personnel suffisant pour effectuer un travail de haute qualité et que le personnel est recruté et embauché conformément aux exigences au niveau de l’État, au niveau fédéral, des donateurs et de MSH.
- En tant que membre de l’équipe de direction du PMI-S, rencontrez l’USAID et d’autres parties prenantes pour partager les progrès, les réalisations et les défis.
- Superviser le personnel assigné. Les responsabilités de supervision comprennent, mais sans s’y limiter, des réunions régulières avec les supervisés pour discuter des problèmes, suivre l’avancement des travaux, fournir des conseils et un soutien et assurer une qualité constante du travail effectué ; mener un plan de performance et des examens ; communiquer, mettre en œuvre et assurer le respect des politiques, directives et valeurs de MSH ; développer les compétences et les connaissances du personnel ; approuver les feuilles de temps ; et faciliter le succès du supervisé dans la mesure du possible.
- autres tâches assignées par le directeur de projet.
Qualifications et expérience
- Diplôme d’études supérieures en santé publique, en administration publique ou en gestion, ou une combinaison d’expérience et d’études pertinentes équivalentes.
- Minimum de 8 ans d’expérience à des niveaux de responsabilité de plus en plus élevés dans la gestion de projets de donateurs, dont cinq dans des projets de lutte contre le paludisme ou des projets de santé intégrés dans un pays en développement. Une expérience directe de la gestion de ressources professionnelles et financières à une échelle similaire au milieu des contraintes des systèmes de santé des pays en développement sera un avantage.
- Une connaissance et une compréhension des réglementations et des procédures administratives du gouvernement américain, y compris une compréhension approfondie des buts et objectifs de l’Initiative présidentielle américaine contre le paludisme (PMI) à l’échelle mondiale et au Nigeria pour aider les projets à atteindre leurs objectifs, est préférable.
- Une expérience substantielle de travail au niveau fédéral et étatique dans plus de 3 zones géographiques du Nigeria est un avantage.
- Compétence démontrée dans l’évaluation des priorités et la gestion d’une variété d’activités dans un environnement sensible au facteur temps, et dans le respect des délais avec une attention aux détails et à la qualité.
- Capacité démontrée à diriger une équipe technique et de gestion pour atteindre les objectifs du projet dans plusieurs sites nationaux et dans plusieurs domaines techniques.
- Une expérience directe de la supervision de cadres supérieurs est requise, avec une capacité avérée à bien communiquer, à motiver, à guider et à diriger tout le personnel.
- Expérience avérée dans l’alignement d’équipes diverses et multi-états avec la mission et la vision du projet.
- Agilité stratégique démontrée, diplomatie, gestion des conflits, esprit d’équipe, communication écrite et orale et compétences en négociation. Sensibilité aux cultures et traditions locales.
- Maîtrise de l’anglais, y compris la lecture, la compréhension et l’expression orale, avec la capacité de faire des affaires en anglais ; excellentes compétences en rédaction de correspondance commerciale.
- Volonté et capacité de voyager au Nigeria au moins 50% du temps.
- Les candidates qualifiées sont fortement encouragées à postuler.
