L’Organisation mondiale de la santé (OMS) est une agence spécialisée de l’Organisation des Nations unies (ONU) pour la santé publique créée en 1948.
POSTE 1
Expert en santé publique et suivi-évaluation
RECRUTEMENT DE L’EXPERT EN SANTE PUBLIQUE ET SUIVI-EVALUATION POUR L’ELABORATION DE LA DEMANDE DE SOUTIEN AU PROGRAMME DANS LE CADRE DE LA PREPARATION DE LA NOUVELLE STRATEGIE 5.0 DE GAVI
Titre du poste : Expert en santé publique et suivi-évaluation pour l’élaboration de la demande de soutien au programme dans le cadre de préparation de la nouvelle stratégie 5.0 de Gavi.
Grade : NOC
Type de contrat : Consultant National
Lieu d’affectation : Yaoundé-Cameroun
Période : 10 mois
1.Contexte
Depuis 2001, Gavi apporte un soutien au Cameroun dans l’atteinte de ses objectifs en matière de vaccination, à travers des subventions destinées à l’achat de vaccins nouveaux et sous-utilisés (SVN), au renforcement des systèmes de santé (RSS), le fonds accélérateur de l’équité (FAE); ‘à la plateforme d’optimisation des équipements de la chaîne du froid (CCEOP) et à l’assistance technique ciblée (TCA). L’accord-cadre signé le 19 juin 2013 entre le Gouvernement du Cameroun et Gavi fixe les règles et modalités applicables à la gestion de ces subventions et à la mise en œuvre des activités.
Gavi a adopté une nouvelle stratégie de soutien aux pays pour l’orienter vers la réduction des iniquités. Il s’agit de la stratégie Gavi 5.0 dont la mise en œuvre couvre la période 2021-2025. Cette stratégie a pour vision de ne laisser personne de côté avec l’équité comme principe directeur. Elle implique la priorisation des enfants « zéro-dose », sous-vaccinés et des communautés manquées et un système de santé orienté sur le développement des soins de santé primaire avec la pleine participation de la communauté.
Justification
Afin de soumettre une proposition de qualité et dans les délais requis, le Cameroun a élaboré une feuille de route pour conduire et accomplir le processus participatif de planification du portefeuille de programmes (PPP) d’ici juin 2023 avec revue par le comité d’examen indépendant en avril 2023. Pour mener ce processus à bien, l’assistance technique est requise pour réaliser les différentes composantes du processus notamment :
La facilitation des dialogues multipartites avec le pays
L’élaboration de la demande en collaboration avec les acteurs gouvernementaux et experts techniques impliqués
L’engagement de la société civile.
2.Objectifs
L’objectif général de cette consultation est d’appuyer le pays dans l’élaboration de la demande complète et intégrée de soutien dans le cadre de la préparation de la stratégie 5.0 au Cameroun (planification globale)
en vue de soumettre à temps une proposition de qualité en travaillant en étroite collaboration avec le Ministère de la santé, particulièrement le PEV et ses partenaires.
Pour atteindre cet objectif, le consultant travaillera sous la supervision du coordonnateur national et en étroite collaboration avec le PEV pour :
Faire la revue documentaire des principaux documents et rapports programmatiques en analysant triangulant et en triangulant les données requises pour identifier les goulots d’étranglement au niveau des domaines prioritaires du RSS et des ZD, sous-immunisés et des communautés manquées en réussi avec le partenaire technique CHAI (Clinton Heath Access Initiative)
Interviewer toutes les principales parties concernées sur la performance actuelle du programme de vaccination afin d’identifier les défis et les opportunités permettant d’accroître la couverture et l’équité, d’assurer la durabilité du programme de vaccination et d’inclure les objectifs clés pour une transition réussie ;
Cartographier les partenaires potentiels pouvant mettre en œuvre les activités développées dans la proposition ;
Rencontrer avec les intervenants et les personnes ressources facilitant les discussions entre les parties concernées lors des dialogues pays dans le cadre du processus de planification stratégique et élaborer la proposition préliminaire du Cameroun ;
Identifier les interventions clés en cours qui ont un impact positif sur l’augmentation de la couverture et de l’équité et qui sont fournies d’être mises à l’échelle dans le cadre de la nouvelle demande de soutien ;
Rédiger l’analyse situationnelle et l’argumentaire à partir des données quantitatives et quantitatives nécessaires, analysées et triangulées conformément aux exigences de soumission
Communiquer l’état d’avancement des travaux et des livrables au Ministère de la Santé / UNICEF, l’OMS, à CHAI et au secrétariat de Gavi ;
Inclure également des plans de travail et des budgets détaillés et soumettre le draft de la proposition au Comité de coordination inter-agences (CCIA), intégrer les commentaires et à l’examen du Comité d’examen indépendant (CEI) par le Secrétariat Gavi et insérez les commentaires avant la soumission au CEI ;
Appuyer le pays dans la rédaction des réponses aux commentaires du comité d’examen indépendant et intégrer les commentaires lors du processus de révision de la proposition.
3.Méthodologie
Le consultant national devra exploiter et analyser tous les documents existants du Ministère de la Santé, de l’OMS, de l’UNICEF, de CHAI et consultant recrutés pour appuyer la société civile pour définir les zones stratégiques de soutien, les objectifs stratégiques et les activités principales. Il doit également conduire des consultations avec les différentes parties impliquées à travers les ateliers pour identifier les goulots d’étranglements et les activités et interventions nécessaires plus en détail qui doivent résoudre ces goulots. L’ensemble de ces interventions et
les activités doivent être budgétisées avec leurs partenaires de mise en œuvre. Les aspects liés au suivi de l’évaluation de la demande doivent également être développés à travers un cadre de performance des subventions (CPS/GPF), les indicateurs, leurs niveaux de référence tout en respectant les directives de GAVI en la matière.
Il devra élaborer sur la base de ces différentes consultations un premier draft du justificatif du Soutien au Programme et puis procéder à sa finalisation et validation au niveau pays. A la suite de la soumission du Justificatif du Soutien au Programme, le consultant devra appuyer dans les réponses aux commentaires du comité d’examen indépendant (CEI).
4. Habitables
| Habitables | |
| 1. | Rapport d’analyse préliminaire et identification des objectifs, stratégies et activités principales et cartographie des acteurs |
| 2. | Version préliminaire de la proposition complète (intégrant les 4 domaines de soutien, RSS, EAF, CCOP, TCA 2024-2025). Conformément aux directives et aux exigences de Gavi |
| 4. | Réponses aux demandes de renseignements et demandes du secrétariat de Gavi sur la demande. |
| 5. | Version finale de la proposition complète au PEV pour soumission à Gavi |
| 6. | Réponses aux commentaires du comité d’examen indépendant (CEI) |
| sept | Soumission de la version finale de la proposition complète en intégrant les recommandations de CEI5. |
5. Surveillance
Le NPO Vaccination assure la supervision de cette consultation au niveau de l’OMS – conjointement avec le Ministère de la Santé Publique. Le consultant sera basé de l’OMS, au Cameroun.
6. Qualifications
Un diplôme universitaire dans un domaine relié à une profession en santé et une maîtrise d’une université reconnue en santé publique, santé de la famille ou tout autre domaine relié.
15 années d’expérience de niveau national/international en gestion de programmes dans le domaine de la santé ou du programme d’immunisation. Au moins cinq de ces années devraient être en lien avec le développement des stratégies, des outils et des normes.
Expérience avérée en suivi-évaluation et en développement de la théorie du changement
Expérience préalable avec l’élaboration du document de projet GAVI sera un avantage.
Expérience avérée de l’animation d’ateliers de conception, de la gestion du changement, et de l’expérience de conseil stratégique notamment dans le cadre de la rédaction de propositions de programmes de santé publique.
Capacité à travailler en équipe et à développer des consensus
Capacité à produire des livrables de qualité dans des délais serrés
Expertise dans la formulation et le développement d’outils de monitoring et d’évaluation des stratégies du programme de vaccination
Une expérience préalable avec l’élaboration des propositions de subventions Gavi ou Fonds mondial est un atout.
Très bonnes compétences en communication orale et écrite en français et en anglais, y compris la rédaction de rapports et de documents stratégiques, présentations orales.
Aptitudes en informatique et utilisation des logiciels Microsoft Office Word, Excel, PowerPoint, SharePoint et Outlook. Autres capacités et connaissances dans d’autres logiciels comme Visio et Project sont représentés comme un atout.
POSTE 2
COORDONNATEUR DE LA MISE EN ŒUVRE DU PROCESSUS FPP
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RECRUTEMENT COORDONNATEUR DE LA MISE EN ŒUVRE DU PROCESSUS FPP (P4/YAOUNDE) Titre du poste : Coordonateur de la mise en œuvre du processus FPP 1. Contexte 2. Justification La facilitation des dialogues multipartites avec le pays 3. Objectifs 4. Objectifs spécifiques Élaboration du TDR du comité de coordination 4. Méthodologie
5. Habitables
6. Supervision 7. Qualifications -Un diplôme universitaire dans un domaine relié à une profession en santé et une maîtrise d’une université reconnue en santé publique, santé de la famille ou tout autre domaine relié. |
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POSTE 3
CONSULTANT NATIONAL OSC GAVI
RECRUTEMENT D’UN CONSULTANT NATIONAL OSC GAVI AU GRADE NOC (YAOUNDE)
Titre de poste : Consultant OSC Gavi
Grade : NOC
Type de contrat : Consultant national
Lieu d’affectation : Yaounde-Cameroun
Période : 10 mois
1.Contexte et justification
La mission de Gavi Alliance (« Gavi ») est de sauver la vie des enfants et de protéger la santé des personnes en réduisant l’accès à la vaccination dans les pays pauvres. Depuis 2000, Gavi a contribué à la vaccination de près de 888 millions d’enfants et à la prévention de plus de 15 millions de décès futurs.
Afin de soumettre une proposition de qualité et dans les délais requis, le Cameroun a élaboré une feuille de route pour conduire et accomplir le processus participatif de planification du portefeuille de programmes (PPP) d’ici juin 2023
2.Objectif
L’objectif de cette consultation est de renforcer l’engagement des OSC et des partenaires locaux à contribuer aux efforts nationaux pour atteindre les objectifs de vaccination du Cameroun.
De manière spécifique,
1. Soutenir le processus FPP : Faciliter l’engagement des OSC dans le processus FPP et assurer une programmation significative et percutante des activités qui présentent l’avantage comparatif des OSC pour contribuer aux objectifs nationaux, en particulier en ce qui concerne l’engagement et les activités communautaires dans le cadre de l’IRMMA
2.Développement de la stratégie d’engagement des OSC camerounaises pour la vaccination : Soutenir le gouvernement à développer une stratégie ciblée et contextualisée pour l’engagement des OSC et des partenaires locaux dans les activités de vaccination au Cameroun, couvrant à la fois les aspects programmatiques et opérationnels
3. Soutenir le déploiement d’investissements nationaux catalytiques vers les OSC :Guidé par la stratégie des OSC, soutenir la conception et la mise en œuvre d’investissements catalytiques pour tester l’apprentissage et la mise à l’échelle de la mise en œuvre dirigée par les OSC et les partenaires locaux
3. Activités clés
Composante 1 : Engagement des OSC dans le processus FPP
Examiner les exigences de Gavi pour les candidatures nationales et les politiques et directives applicables
Examiner les outils du processus FPP et participer aux séances d’information
Développer des outils contextuels, des directives et des modèles nécessaires pour solliciter et capturer les contributions des OSC à tous les produits livrables liés au FPP
Élaborer un plan de consultation des OSC tout au long du processus FPP
Organiser des séances de consultation physiques et virtuelles
Concevoir, planifier, préparer, mettre en œuvre et rendre compte d’un atelier de capitalisation de lancement d’une journée qui se tiendra immédiatement après le premier dialogue FPP
Soutenir la définition de l’avantage comparatif des OSC/partenaires locaux dans la réalisation des objectifs de vaccination
Soutenir le développement de l’analyse de situation et de la théorie du changement pour le processus FPP
Développer le contenu à inclure dans l’application FPP
Contribuer à plusieurs itérations et révisions, commentaires tout au long du processus
Tenir les OSC régulièrement informées de l’avancement du processus FPP
Convoquer une réunion de retour d’information/d’information pour les OSC une fois la demande approuvée
Maintenir un canal de communication continu et contribue à un dialogue constructif entre les OSC, le gouvernement et les autres partenaires
Composante 2 : Élaborer une stratégie d’engagement des OSC
Préparer un plan de travail, définir la méthodologie et le calendrier de développement de la stratégie
Méthodologie de consultation avec des opportunités de personnel, présentation du projet et du document final et incluant des boucles de révision et des itérations
Réaliser une cartographie complète des OSC et des partenaires locaux à l’intérieur et à l’extérieur du secteur de la vaccination au Cameroun, et catégoriser par domaine d’expertise sont d’intervention, et autres informations applicables
Élaborer un plan de contenu pour la stratégie, y compris le contexte, les OSC existants au Cameroun, les pratiques actuelles d’engagement des OSC dans les secteurs concernés, les opportunités d’engagement des OSC pour atteindre les objectifs nationaux de vaccination, les mécanismes de financement pour acheminer les fonds vers les OSC
Mener des consultations possibles avec les parties concernées et des échanges de bonnes pratiques avec un large éventail de parties concernées parmi les OSC, le gouvernement, les partenaires de développement et d’autres acteurs clés
Examiner les meilleures pratiques d’engagement des OSC dans le secteur de la vaccination et au-delà pour les réussir dans la stratégie
Examiner les meilleures pratiques dans les modèles d’engagement/financement, y compris les mécanismes de financement ciblant les OSC et éventuellement dans la stratégie et les partenaires locaux parmi les différents donateurs et partenaires de développement pour la réflexion dans la stratégie
Examiner les meilleures pratiques des modèles de partenariat entre le gouvernement et les OSC à tous les niveaux et les peuvent dans la stratégie
Examiner les avantages comparatifs de l’engagement des OSC dans les domaines compris de la stratégie 5.0 de Gavi et de la livraison du vaccin Covid-19
Élaborer un cadre de résultats dédié à utiliser pour suivre les progrès
Élaborer un plan opérationnel de haut niveau pour mettre en œuvre la stratégie
Assurer la mise à jour des progrès aux acteurs concernés en cours de route
en œuvre de projets catalytiques dirigés par des OSC– 60 jours
Soutenir la conception de projets de financement catalytique
Soutenir le développement de documents SoW spécifiques et d’outils RFP
Soutenir les processus d’appel d’offres
Soutenir la sélection des partenaires, la diligence raisonnable et les processus contractuels
Soutenir le lancement du projet
Fournir un renforcement des capacités pratiques et un soutien sur le terrain aux partenaires sélectionnés pendant le démarrage et tout au long de la mise en œuvre
Soutenir l’examen des progrès, y compris financier et technique tel que
Rapports d’examen et d’assurance qualité
Soutenir la résolution de problèmes
Faciliter les échanges entre pairs
Soutenir la visibilité et organiser des sessions de contrôle des progrès avec les gouvernements et l’ensemble des OSC
Capturer les meilleures pratiques et développer des produits de communication
4.Qualificationset expérience professionnelle requise :
Académique
Diplôme universitaire ou équivalent en santé publique, sciences humaines, gestion de projet, économie, sciences sociales ou dans un autre domaine pertinent est un avantage.
Une formation spécialisée en gestion de projets/programmes/subventions est considérée comme un atout.
L’expérience professionnelle
5 à 7 ans de rôles à responsabilité progressive dans le travail lié au développement requis
Expérience pertinente et récente de travail pour et avec des OSC et des partenaires locaux, de préférence au Cameroun, requise
Expérience pertinente dans la convocation d’OSC et de partenaires locaux et dans la facilitation d’engagements multipartites requis
Expérience pertinente dans l’élaboration de stratégies et de conseils de mise en œuvre en rapport avec la dose zéro et la vaccination considérée comme un atout
Expérience pertinente de l’élaboration de stratégies, y compris la convocation et la facilitation de consultations multi-acteurs requises
Expérience pertinente de l’engagement avec Gavi Alliance dans des fonctions similaires considérées comme un atout
Aptitudes/compétences
Excellentes compétences de facilitation et de convocation
Excellentes compétences en communication écrite et orale
Excellentes compétences informatiques (MS Word, MS Excel, MS PowerPoint)
Capacité de travailler en équipe et dans une organisation complexe et au rythme rapide
Capacité à travailler sous pression et avec des délais serrés
Excellentes compétences interpersonnelles et de persuasion et capacité à travailler en collaboration
Langues :
Maîtrise écrite et parlée du français et de l’anglais
