Solidarités International est une association française fondée en 1980, ayant pour but d’apporter l’aide humanitaire nécessaire aux populations en crise.
Poste 1 : NIGERIA – DEPUTY COUNTRY DIRECTOR – PROGRAMS (M/F) MAIDUGURI
SI is present in North-East Nigeria since 2016 and is currently operating in 4 bases across Borno State (Maiduguri, Monguno, Ngala, Dikwa) with outreach capacities across all BAY States through its emergency component. Current coordination is based in Maiduguri while a representation office is set up in Abuja. In 2020, SI opened a base in Zamfara State to start Emergency Response in North West, where the security and humanitarian situation has been deteriorating in the past few years.
Security and humanitarian situations in both North East and North West as well as epidemic outbreaks, continue to affect millions of live in those areas. SI is responding to the humanitarian needs of displaced populations and host communities through Wash, Shelter & NFI, FSL and Emergency activities. Through strategic partnership, SI also promotes integrated approach with health and protection sectors.
The mission’s annual budget is around 9 million euros in 2021. The mission has potential for development in its current area of intervention as well as in the North-Western part of Nigeria, where limited actors are currently present. The mission is staffed within 18 and 20 international and 220 national personals with a wide range of profiles working on 5 operational bases: Maiduguri, Dikwa, Ngala and Monguno in Borno State, Gusau in Zamfara State.
Security context is challenging in both North East (Borno) and North West (Zamfara), Nigeria, justifying specific arrangements. Depending on the evolution of the security situation, access to the deep field varies from limited to none.
ABOUT THE JOB
Job description:
In close collaboration with the Country Director (CD), the deputy country director ’s prime objectives are to provide leadership and management of the strategic programming, overseeing the strengthening of SI’s program development, quality and accountability. The DCD ensures the internal coherence between program activities and is responsible for ensuring that programs are driven by needs, based on evidence, adaptable to contextual changes and conflict sensitive, monitored closely and resourced appropriately.
The DCD is part of SI Senior Management Team and has direct line-management of the Program Coordination team (WaSH Coo, MEAL Coo, Shelter Coo Assistant and FSL Coo Assistant).
Specific challenges:
- Complex security and regulatory environment that impacts capacity to deliver goods and services to the deep-field areas as well as can limit access of humanitarian staff;
- Position requires strong coordination capacities as well as leadership in order to coordinate multiple and different actors across different states;
- Need to keep increasing the quality and development of new approaches in WaSH, which require strong technical capacities;
- Play a key role in incorporating protection and DRR mainstreaming within Wash activities;
Priorities for the 3 first months
- Follow-up and Coordinate on-going WASH response (including Epidemics) in both Northeast and Northwest Nigeria;
- Support the development of sector-specific strategies, strengthening of RRM department;
- Ensure project management and technical monitoring tools are developed and in place across all the WASH programs;
- Actively engage in external coordination with humanitarian partners, and contribute to raising the profile of SI aligned with its three-fold strategy
YOUR PROFILE
Skills and experience:
- Master’s Degree, ideally in Humanitarian Program Coordination, International Development, International Relations;
- Minimum 5 years work experience in similar setting and responsibility (conflict / post conflict country);
- Experience in implementing/supervision emergency and/or early recovery projects;
- Excellent management skills specially of large scale program (experience in HR, projects and stress management);
- Fluent English
- Knowledge of emergency and/or early recovery programming;
- Technical knowledge of WASH, Shelters, RRM and/or MEAL is an asset;
- Willingness to work in complex and volatile environments;
- Ability to work under stress/pressure and meet tight deadlines;
SI WILL OFFER YOU
A salaried position
According to experience, starting from EUR 2600 gross per month (+ 10% annual leave allowance paid monthly i.e. 2860 euros gross per month) and a monthly Per Diem of USD 600. SI also covers accommodation costs and travel expenses between the expatriate’s country of origin and the place of assignment.During the assignment, a system of alternation between work and time off is implemented at the rate of 7 working days every three months.
Social and health cover
Expatriates benefit from an insurance package which refunds all healthcare expenses (including medical and surgical expenses, dental care and ophthalmological expenses, repatriation) and a welfare system including war risks. Essential vaccination and antimalarial treatment costs are refunded.
LIVING CONDITIONS:
The Deputy Country Director – Programs will be based in Maiduguri, where all the coordination and regional teams are based.
In Maiduguri, the base offers a comfortable environment despite limited movements outside of the compound for security reasons. The Guest House offers good living conditions, with a private bedroom and bathroom and shared and comfortable common spaces. Electricity and internet are available at the office and at the GH at all times. Volleyball and badminton court, ping pong, and some gym equipment are available in the GH. All essential goods (food, hygiene etc..) can be bought locally in the small shops around the office, or in the pre-validated supermarket. Maiduguri has a good social life, even though the Covid-19 context has slowed it down. Visits to other NGOs are possible, as well as some pre-validated places.
COVID 19 :
SI recommends vaccination against Covid-19, using WHO approved vaccines. If possible, the vaccination should be done before departure in order to reduce the logistical constraints once on the ground.
APPLICATION PROCESS
Does this description fit you? Please send us your CV and Cover letter in English. CV only applications will not be considered.
NB: The vacancy may close before the deadline. Thank you for your comprehension
For further information about SI, please visit our website: http://www.solidarites.org/en/
Poste 2 : NIGERIA – FIN HR MANAGER (M/F) – MAIDUGURI / MONGUNO
SI is present in North-East Nigeria since 2016 and is currently operating in 4 bases across Borno State (Maiduguri, Monguno, Ngala, Dikwa) with outreach capacities across all BAY States through its emergency component. Current coordination is based in Maiduguri while a representation office is set up in Abuja. In 2020, SI opened a base in Zamfara State to start Emergency Response in North West, where the security and humanitarian situation has been deteriorating in the past few years.
Security and humanitarian situations in both North East and North West as well as epidemic outbreaks, continue to affect millions of live in those areas. SI is responding to the humanitarian needs of displaced populations and host communities through Wash, Shelter & NFI, FSL and Emergency activities. Through strategic partnership, SI also promotes integrated approach with health and protection sectors.
The mission’s annual budget is around 9 million euros in 2021. The mission has potential for development in its current area of intervention as well as in the North-Western part of Nigeria, where limited actors are currently present. The mission is fully staffed within 18 and 20 international and 220 national personals with a wide range of profiles working on 5 operational bases: Maiduguri, Dikwa, Ngala and Monguno in Borno State, Gusau in Zamfara State.
Security context is challenging in both North East (Borno) and North West (Zamfara), Nigeria, justifying specific arrangements. Depending on the evolution of the security situation, access to the deep field varies from limited to none.
ABOUT THE JOB
The Admin Manager will implement and supervise all administrative operations of two bases in North-East Nigeria. He/she will organize administrative support for programs, enforcing Solidarités International procedures.
He / she will be responsible for:
- Administrative management of personnel
- Team management
- Cash-flow/bookkeeping
- Budgetary/financial monitoring
- Administrative management of the base
- Reporting/communication
Priorities for the 2/3 first months:
- Operationalize and follow-up the new Limited Access Programming set-up for the finance and HR department
- Ensure close follow-up of completion of ongoing projects with specific attention to budget and administrative support needs at the base level
YOUR PROFILE
Specific skills and experience:
- Professional experience: 2-3 years of experience in a similar position
- Experience in remote management would be an asset
- Knowledge of general administrative management and SI tools (BFU, OFU, Homere etc.)
- Excellent knowledge of MS Office applications (Word, Excel, Powerpoint)
- Previous experience with SI is an asset
People skills:
- Resistance to stress
- Good interpersonal skills (communication), team player
- Capacity to delegate and to manage
Language:
- English is mandatory
SI WILL OFFER YOU
A salaried position
According to experience, starting from EUR 1800 gross per month (+ 10% annual leave allowance paid monthly i.e. 1980 euros gross per month) and a monthly Per Diem of USD 600. SI also covers accommodation costs and travel expenses between the expatriate’s country of origin and the place of assignment.
Breaks: During the assignment, a system of alternation between work and time off is implemented at the rate of 7 working days every three months.
Social and health cover
Expatriates benefit from an insurance package which refunds all healthcare expenses (including medical and surgical expenses, dental care and ophthalmological expenses, repatriation) and a welfare system including war risks. Essential vaccination and antimalarial treatment costs are refunded.
LIVING CONDITIONS:
The Admin Manager will be based in Maiduguri, where all the coordination and regional teams are based.
In Maiduguri, the base offers a comfortable environment despite limited movements outside of the compound for security reasons. The Guest House offers good living conditions, with a private bedroom and bathroom and shared and comfortable common spaces. Electricity and internet are available at the office and at the GH at all times. Volleyball and badminton court, ping pong, and some gym equipment are available in the GH. All essential goods (food, hygiene etc..) can be bought locally in the small shops around the office, or in the pre-validated supermarket. Maiduguri has a good social life, even though the Covid-19 context has slowed it down. Visits to other NGOs are possible, as well as some pre-validated place.
Covid 19 :
SI recommends vaccination against Covid-19, using WHO approved vaccines. If possible, the vaccination should be done before departure in order to reduce the logistical constraints once on the ground.
APPLICATION PROCESS
Does this description fit you? Please send us your CV and Cover letter in English. CV only applications will not be considered.
NB: The vacancy may close before the deadline. Thank you for your comprehension
For further information about SI, please visit our website: http://www.solidarites.org/en/
Poste 3 : RCA – RESPONSABLE PROGRAMME EAU HYGIENE ASSAINISSEMENT (EHA) (H/F) – MARKOUNDA
SOLIDARITÉS INTERNATIONAL intervient autour des villes de Markounda et de Kaga Bandoro où vivent de nombreux déplacés.
Nos équipes réhabilitent les infrastructures d’eau et d’assainissement, tout en formant des comités de gestion de l’eau pour garantir leur durabilité. Nos campagnes de sensibilisation à l’hygiène et à l’utilisation des points d’eau aident à faire face à la forte pression exercée par l’afflux massif de populations. SOLIDARITÉS INTERNATIONAL approvisionne en eau potable les familles, mais aussi les agriculteurs, en réparant certains forages défectueux et en assurant le transport et le stockage de cette eau jusqu’à leurs terres, contribuant à améliorer la sécurité alimentaire.
Des travaux d’intérêt communautaire permettent de faciliter les activités agricoles, pastorales et commerciales et donc d’augmenter la disponibilité en nourriture et de relancer le marché. Nos équipes fournissent des kits d’outils et des semences aux agriculteurs et aux éleveurs, et dispensent des formations.
Grâce à un mécanisme de réponse d’urgence rapide et à la constitution d’un stock d’urgence, SOLIDARITÉS INTERNATIONAL se tient prête à intervenir dès les premières heures d’une catastrophe d’origine humaine ou naturelle afin d’assurer un accès à l’eau potable et à un environnement sain pour les populations vulnérabilisées par un choc, une catastrophe naturelle ou une épidémie.
LE PROGRAMME EN COURS À MARKOUNDA :
- « Réponse d’urgence, inclusive, en WASH in HEALTH pour les personnes affectées par les conflits armés dans les sous-préfectures de Markounda et Nangha Boguila en RCA », financé par le Fond Humanitaire RCA (FH RCA), dont l’objectif est de contribuer à la réponse sanitaire d’urgence pour les populations affectées par la crise en République Centrafricaine. Cet objectif se réalise notamment en mettant en œuvre des activités Eau, Hygiène et Assainissement (EHA) au sein des structures sanitaires de Markounda, Belé et Boguila et des communautés de chacune des aires de santé.
- « Réponse d’urgence en Sécurité Alimentaire et Moyens d’Existence et Eau, Hygiène et Assainissement pour les personnes vulnérables affectées par les conflits armés dans la préfecture de l’Ouham en RCA », financé par ECHO et complémentaire au projet FH, dont l’objectif vise à renforcer la réponse d’urgence dans la préfecture de l’Ouham en ciblant les zones particulièrement impactées par l’insuffisance alimentaire, l’accès aux points d’eau protégés, aux ouvrages d’assainissement et des bonnes pratiques d’hygiène . Cet objectif se réalise notamment en mettant en œuvre des activités Eau, Hygiène et Assainissement (EHA) au sein des établissements scolaires de Markounda et de Boria et des communautés des Sous-Préfectures de Markounda et de Nangha Boguila.
Les activités se concentreront sur :
- La construction/réhabilitation d’infrastructures d’assainissement institutionnels au sein des structures de santé (latrine, unité de traitement des déchets, aire de lavage, …) et des écoles (latrines, aire protégée de gestion des déchets et impluvium) ;
- L’accompagnement, la formation et la dotation d’équipement des clubs d’hygiène scolaire, et agents de santé ;
- Un volet communautaire sera également mis en œuvre, via la mise en place de relais communautaires de promotion à l’hygiène, redynamisation formation des CPE, la réalisation des nouveaux forages et la réhabilitation des points d’eau au sein des villages.
DESCRIPTIF DU POSTE
Le/la responsable programme EHA est en charge de la mise en œuvre et de la réalisation des objectifs définis dans les propositions d’opération.
Il/elle est chargé.e de la supervision des équipes opérationnelles affectées à son projet.
Il/elle est le garant.e de la bonne exécution et de la qualité du programme mis en œuvre, et le cas échéant, propose des ajustements ou des développements pour en garantir la pertinence.
Plus précisément, il/elle est chargé.e de :
- Pertinence, qualité et conception des projets
- Mise en œuvre et suivi opérationnel
- Capitalisation
- Gestion des ressources humaines
- Communication / représentation/reporting
Enjeux et défis spécifiques :
- S’adapter dans un environnement de travail dans un contexte, isolé, et volatile au niveau sécuritaire ;
- Les filières d’approvisionnement en matériaux dépendent en grande partie de Paoua et des zones frontalières ;
- Assurer un suivi rapproché des contractants et/ou ouvriers en charge de la réalisation des travaux pour garantir le bon respect des délais de réalisation du projet.
- Une stratégie de mise en œuvre multiple devra être proposée et discutée avec la coordination et le siège afin de faire face aux risques de non-éligibilité des entrepreneurs locaux pour la réalisation des travaux ;
- Former et renforcer les capacités de l’équipe projet;
- Suivi concerté avec le département logistique de la base / mission pour l’externalisation des travaux ;
- Améliorer la participation communautaire et la redevabilité envers les bénéficiaires
Suivi concerté avec le département logistique de la base / mission pour l’externalisation des travaux.
VOTRE PROFILE
Compétences/expériences spécifiques requises :
- Être titulaire d’un diplôme technique en lien avec l’eau, l’hygiène et l’assainissement (EHA)
- Expérience d’au moins 3 ans dans la gestion de projets humanitaires, et dans la mise en œuvre de projets EHA.
- Expérience dans la conduite d’activités dites « soft » d’un projet EHA : Approche communautaire, ingénierie sociale…
- Compétences techniques sur les activités Eau Hygiène et Assainissement : en particulier les conduites de travaux de génie civil, les réhabilitations de points d’eau, l’ingénierie sociale ;
- Expérience dans le renforcement de capacités techniques des équipes ;
- Expérience dans les approches intégrées Santé – EHA serait un plus apprécié.
Compétences et connaissances techniques :
- Compétences avérées en gestion de projet (planification, suivi budgétaire, reporting, RH…).
- Bonnes compétences rédactionnelles ;
- Bon sens de l’organisation, rigueur et méthodologie, polyvalence, autonomie, sens de l’écoute ;
- Bonne connaissance du Pack Office Microsoft (Word et Excel) et outils de gestion de base de données ou M&E (Access, Sphinx, utilisation de tablettes) ;
- Capacité à vivre et travailler dans une zone assez isolée
Langues
Français courant
SI VOUS OFFRIRA LES CONDITIONS SUIVANTES
Poste salarié :
Selon l’expérience, à partir de 1 800 euros bruts par mois, (+ 10% de prime de congés payés versés mensuellement, soit 1980 euros brut par mois),
+ Per Diem mensuel de 480 000 cfa
SI prend également en charge les frais d’hébergement ainsi que les frais de déplacements entre le pays d’origine de l’expatrié et le lieu de mission.
Couverture sociale :
L’expatrié(e) bénéficie d’une couverture sociale de qualité permettant de couvrir tous les frais de santé et d’une prévoyance accident incluant les risques de guerre.
Break : En cours de mission, une alternance travail – repos est assurée par des breaks prévus tous les trois mois avec une allocation de 850 USD.
Sur la base d’une mission d’un an : breaks de 7 jours ouvrés à 3, 6 et 9 mois de mission (avec une participation de 850 USD versée par Solidarités).
A ces temps de break, il faut ajouter l’octroi d’un jour de repos supplémentaire par mois travaillé soit 12 jours en plus pour un contrat d’un an.
CONDITIONS DE VIE :
Markounda est une ville pour l’heure sécurisée par la présence de la MINUSCA et des FACA. Certaines ONGI sont présent à Markounda, même si elles n’ont pas forcément une base opérationnelle (DRC, Word Vision, etc.). Le couvre-feu est actuellement à 22h sur Markounda. La vie sociale et les possibilités de divertissement sont limitées, et la personne devra être habituée à vivre dans un isolement relatif, et des conditions de vie bonnes restant sommaires. La ville dispose d’un marché local avec les produits locaux. Les offres en produits manufacturés, fruits et légumes restent limités.
COMMENT POSTULER
Vous reconnaissez-vous dans cette description? Si oui, envoyez-nous votre CV et Lettre de Motivation en français. Les candidatures contenant uniquement les CV ne seront pas considérées.
Solidarités International se réserve la possibilité de clore un recrutement avant la date d’échéance de l’annonce. Merci de votre compréhension.
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