Poste : CONSEILLER EN POLITIQUE FISCALE, ACCRA, GHANA (INT8948)
La vision d’Oxfam au Ghana est une société juste, équitable et durable où ceux qui détiennent le pouvoir sont responsables et où les citoyens réalisent leurs droits. Nous travaillons avec des partenaires à travers le Ghana et l’Afrique de l’Ouest pour en faire une réalité.
Objectif et responsabilités
Ce rôle est essentiel au succès de notre travail de justice fiscale au Ghana et au-delà. Relevant du responsable des programmes et de l’influence sur les politiques, et basé dans notre bureau à Accra, vous serez chargé de fournir un leadership stratégique et des conseils à notre équipe d’influence sur les programmes et les politiques et à divers efforts de plaidoyer pour la justice fiscale et d’influence sur les politiques dans le programme de pays, et contribue à la campagne régionale, continentale et mondiale d’Oxfam pour la justice fiscale et ses objectifs d’influence au Ghana.
Vos responsabilités comprendront la fourniture d’analyses politiques, de recherches et de conseils stratégiques à l’appui de toutes les politiques du programme, ainsi que la conception et la mise en œuvre de stratégies de défense de la justice fiscale et d’influence dans l’économie juste, la justice entre les sexes et le programme de gouvernance responsable. Le rôle facilitera en outre l’accompagnement stratégique direct des partenaires et collaborateurs pour répondre aux ambitions stratégiques du travail de justice fiscale au Ghana.
Vous serez responsable du développement et de la gestion des relations avec les organisations partenaires, les médias, les agences étatiques, les autorités locales, le secteur privé entre autres et assurerez la bonne mise en œuvre des activités et la livraison des résultats du projet de justice fiscale dans une approche de partenariat programmatique et transformatrice.
Vous êtes responsable d’un engagement dédié et ciblé avec le gouvernement, les institutions financières régionales et internationales, les coalitions de la société civile, le secteur privé et les personnes influentes dans divers forums.
En tant qu’esprit d’équipe et leader, vous devez être en mesure de démontrer votre capacité à construire et à diriger des efforts d’influence et en même temps à vous engager de manière proactive dans les politiques et les initiatives avec les équipes et les unités de l’organisation.
En tant que réseauteur efficace, vous avez la capacité d’accroître le profil du programme de politique fiscale d’Oxfam et son engagement avec les réseaux de justice fiscale pertinents dans le pays et au-delà. Vos solides compétences en matière d’influence et de présentation vous permettent d’être un défenseur efficace auprès du gouvernement, du secteur privé clé et d’autres décideurs.
Gérant un large éventail d’initiatives de justice fiscale, nous exigeons que vous ayez de solides compétences en planification individuelle et en gestion d’équipe, ainsi qu’un historique de livraison et de respect des délais.
Vous serez un professionnel expérimenté, avec une qualification appropriée et idéalement une formation de niveau master et au moins trois ans d’expérience. Nous accueillons positivement les candidatures de personnes, en particulier de femmes et d’autres groupes marginalisés.
Veuillez postuler si vous êtes le bon candidat pour cette opportunité passionnante.
Flexfam
Nous pensons que le travail flexible est essentiel pour construire l’Oxfam du futur, nous sommes donc ouverts à discuter du type d’arrangements flexibles qui pourraient vous convenir. Nous pensons que ce rôle fonctionnerait particulièrement bien en tant que rôle partiellement à domicile ou partage d’emploi.
Nos valeurs et notre engagement pour la sauvegarde
Oxfam s’engage à prévenir tout type de comportement indésirable au travail, y compris le harcèlement sexuel, l’exploitation et les abus, le manque d’intégrité et l’inconduite financière ; et engagé à promouvoir le bien-être des enfants, des jeunes, des adultes et des bénéficiaires avec lesquels Oxfam GB s’engage. Oxfam attend de l’ensemble du personnel et des bénévoles qu’ils partagent cet engagement par le biais de notre code de conduite. Nous accordons une grande priorité à veiller à ce que seuls ceux qui partagent et démontrent nos valeurs soient recrutés pour travailler pour nous.
Le titulaire du poste suivra le niveau de formation approprié et est chargé de s’assurer qu’il comprend et travaille dans le cadre des politiques de sauvegarde de l’organisation.
Toutes les offres d’emploi seront soumises à des références satisfaisantes et à des vérifications de sélection appropriées, qui peuvent inclure des casiers judiciaires et des vérifications du financement du terrorisme. Oxfam GB participe également à l’ Inter Agency Misconduct Disclosure Scheme . Conformément à ce programme, nous demanderons des informations aux anciens employeurs des candidats à un emploi sur toute découverte d’exploitation sexuelle, d’abus sexuel et / ou de harcèlement sexuel pendant l’emploi, ou sur les incidents faisant l’objet d’une enquête lorsque le candidat a quitté son emploi. En soumettant sa candidature, le candidat confirme sa compréhension de ces procédures de recrutement.
Nous nous engageons à assurer la diversité et l’égalité des sexes au sein de notre organisation et encourageons les candidats d’horizons divers à postuler.
comment s’inscrire
Dans le cadre de votre candidature en ligne, veuillez télécharger votre CV à jour et une lettre de motivation expliquant votre aptitude par rapport aux critères essentiels du profil de poste.
Date de clôture : 14 octobre 2022 à 23h59 (GMT)
À propos de nous
Oxfam est une communauté mondiale qui croit que la pauvreté n’est pas une fatalité. C’est une injustice qui peut être surmontée. Nous sommes des bénévoles de magasin, des militants des droits des femmes, des coureurs de marathon, des travailleurs humanitaires, des producteurs de café, des collecteurs de fonds de rue, des éleveurs de chèvres, des experts en politique, des militants, des ingénieurs de l’eau et plus encore. Et nous ne nous arrêterons pas tant que tout le monde ne pourra pas vivre une vie sans pauvreté pour de bon.
Oxfam GB est membre de la confédération internationale de 21 organisations travaillant avec des partenaires et des communautés locales dans les domaines de l’humanitaire, du développement et des campagnes, dans plus de 90 pays.
Une Oxfam diversifiée et florissante :
C’est le pouvoir du peuple qui apporte le changement. Pour jouer notre rôle en tant qu’organisation mondiale travaillant à vaincre la pauvreté et les inégalités, nous avons besoin d’égalité, de diversité et d’inclusion au sein de notre communauté d’employés, de partenaires et de bénévoles. Ensemble, nous nous engageons à devenir une main-d’œuvre plus diversifiée, mieux à même de relever les défis mondiaux auxquels notre monde est confronté aujourd’hui.
Pour faire ça:
- Nous devons démanteler les structures de pouvoir inégales qui existent partout, y compris Oxfam et les secteurs plus larges du développement et de la charité.
- Nous avons besoin d’un Oxfam inclusif où chacun peut apporter qui il est à notre travail et se sentir célébré pour les différences qu’il apporte.
- Nous voulons et avons besoin de tout le monde, et cela signifie que nous avons besoin de vous .
En réponse à Covid-19, si on vous propose un poste où vous devez voyager entre les pays, veuillez vous assurer que le responsable du recrutement vous a informé de tout changement de travail ou des précautions que vous devriez prendre dans le cadre de votre rôle.
