Christian Aid existe pour créer un monde où chacun peut vivre une vie bien remplie, à l’abri de la pauvreté. La misère est un outrage à l’humanité. Elle prive les gens de leur dignité et laisse prospérer l’injustice. Mais ensemble, nous avons le pouvoir de transformer des vies.
Nous sommes un mouvement mondial de personnes, d’églises et d’organisations locales qui défendent avec passion la dignité, l’égalité et la justice dans le monde entier. Nous sommes les artisans du changement, les artisans de la paix, les puissants de cœur.
Nous fournissons une aide urgente et pratique en temps de crise et au-delà. Nous cherchons à éradiquer l’extrême pauvreté en nous attaquant à ses causes profondes. Avec les personnes vivant dans la pauvreté, nous amplifions nos voix pour dire la vérité au pouvoir et créer un changement durable.
Tous sont égaux devant Dieu. Depuis plus de 70 ans, cela nous a inspirés à nous unir en solidarité avec nos voisins du monde, de toutes confessions et sans confession.
POSTE 1/ Assistant d’entrepôt
Objectif du rôle
- Christian Aid Nigeria a commencé à mettre en œuvre le programme de réponse humanitaire en 2016 dans la partie nord-est du Nigeria. Une partie importante du programme d’intervention est la gestion et la documentation des produits.
- Dans le cadre du projet des petits exploitants agricoles, Christian Aid entretient deux entrepôts à Biu et Michika respectivement.
- L’assistant d’entrepôt soutiendra la mise en œuvre du projet des petits exploitants agricoles en gérant, en suivant et en documentant efficacement les produits stockés dans l’entrepôt.
Principaux résultats
- Travailler avec l’équipe de l’entrepôt pour assurer une gestion efficace et efficiente des marchandises.
- Mise à jour en temps opportun des informations sur les produits de base sur l’application du dernier kilomètre
- Comptabilisation précise du stock de l’entrepôt
- Soutenir la livraison en temps opportun des rapports quotidiens, hebdomadaires et mensuels
- Coordination et communication efficaces entre les programmes et l’équipe de l’entrepôt.
- Accomplir toute autre tâche qui pourrait lui être confiée.
Contexte du rôle :
- Le rôle de l’assistant d’entrepôt est axé sur la mise en œuvre continue des stratégies et des activités d’entrepôt pour assurer un haut niveau de conformité avec les politiques et procédures d’entrepôt de CAID sur le terrain.
- L’assistant d’entrepôt maintiendra un haut niveau de conscience contextuelle de son domaine d’activité et une forte coordination avec l’équipe du programme sur le terrain.
- Il / Elle promouvra une forte culture d’entreposage au(x) bureau(x) de base grâce à une formation continue et à des procédures d’entrepôt collaboratives avec tout le personnel sur le terrain.
- L’assistant d’entrepôt relèvera directement du responsable du suivi et des rapports des produits de l’unité des opérations.
- Sous la supervision du responsable du suivi des produits et des rapports, l’assistant d’entrepôt fournira un soutien au programme en entreprenant des tâches opérationnelles techniques et pratiques pour assurer un fonctionnement fluide, sûr et efficace des activités.
Contexte du rôle :
- Le rôle de l’assistant d’entrepôt est axé sur la mise en œuvre continue des stratégies et des activités d’entrepôt pour assurer un haut niveau de conformité avec les politiques et procédures d’entrepôt de CAID sur le terrain.
- L’assistant d’entrepôt maintiendra un haut niveau de conscience contextuelle de son domaine d’activité et une forte coordination avec l’équipe du programme sur le terrain.
- Il / Elle promouvra une forte culture d’entreposage au(x) bureau(x) de base grâce à une formation continue et à des procédures d’entrepôt collaboratives avec tout le personnel sur le terrain.
- L’assistant d’entrepôt relèvera directement du responsable du suivi et des rapports des produits de l’unité des opérations.
- Sous la supervision du responsable du suivi des produits et des rapports, l’assistant d’entrepôt fournira un soutien au programme en entreprenant des tâches opérationnelles techniques et pratiques pour assurer un fonctionnement fluide, sûr et efficace des activités.
Relations de travail
- Externe : le rôle sera d’assurer la liaison avec les chauffeurs de camion pour la livraison des produits, les représentants du donateur lors des contrôles de routine, les membres de la communauté et d’autres parties prenantes lors des distributions.
- Interne : Assurer la liaison avec les parties prenantes internes et les collègues à tous les niveaux pour atteindre les objectifs et le but du rôle. Travailler au sein du réseau de la famille de l’unité des opérations, partager les connaissances et les meilleures pratiques à travers l’organisation et avec l’équipe de Michika et Biu.
Compétences appliquées/Connaissances et expertise
essentielles :
- Un diplôme ou un diplôme supérieur ou un diplôme en administration ou dans un domaine connexe d’une institution reconnue.
- Familier avec le secteur des ONGI
- Familier avec la gestion des entrepôts et des marchandises dans un rôle similaire
- Compétences numériques démontrables.
- Bon avec Microsoft Excel et d’autres packages
- Capacité à utiliser un logiciel de rapport sur les produits de base tel que Last Mile Application
- Flexible et disposé à travailler dans un environnement éloigné
- Capable de travailler avec un minimum de supervision.
- Bon relationnel et capacité à travailler en équipe.
Souhaitable:
- La capacité de communiquer dans la langue locale est souhaitable.
- Familier avec le contexte nord-est.
Rémunération
Vous pouvez vous attendre à un large éventail de récompenses et d’avantages, y compris une indemnité de vacances généreuse et une flexibilité qui vous assureront un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
POSTE 2/ Assistante de programme, Protection
Objectif du rôle
- L’assistant de protection soutiendra la mise en œuvre d’activités de protection au niveau communautaire sensibles au genre, le suivi de la protection, la diffusion d’informations et les références guidées par les politiques et directives de Christian Aid pour la gestion de l’information et les normes professionnelles pertinentes dans le travail de protection.
Principaux résultats
- Assurer la prestation des activités de protection dans la réponse humanitaire
- Entreprendre des visites régulières sur le terrain avec les équipes des petits exploitants agricoles et FSL pour identifier et résoudre, avec les équipes sectorielles, les problèmes de protection potentiels découlant de la réponse humanitaire de Christian Aid.
- Préparer et organiser des consultations communautaires et des séances d’orientation communautaires, en coordination avec les équipes de Christian Aid et d’autres partenaires
- Participe à l’élaboration et à la mise à jour de la cartographie des services pour les menaces et les abus (y compris la VBG) auxquels les personnes déplacées et les membres de la communauté d’accueil sont confrontés dans les zones d’opération de Christian Aid
- Diriger et superviser des équipes d’évaluation lors d’enquêtes thématiques, d’évaluation des besoins et de collecte de données pour la recherche liée à la protection
- Avec l’appui de l’agent de protection, suivi avec les acteurs humanitaires des demandes et invitations pour les sessions communautaires
- Surveille les problèmes de protection affectant les déplacés internes et la population hôte dans les zones d’opération
- Soutenir les équipes pour élaborer des stratégies, planifier et assurer une intégration et une intégration appropriées de la protection dans toutes les activités du programme
- Avec le soutien de l’agent de protection, développer et mettre à jour les outils d’information, d’éducation et de communication pertinents (dépliants, brochures, affiches, etc.)
- Coordonner et organiser une cartographie interne régulière des services disponibles dans la zone d’intervention
- Soutenir l’agent de protection dans l’élaboration d’une programmation sûre et d’approches sensibles aux conflits pour la réponse humanitaire
- En collaboration avec l’agent de protection, s’assurer que le personnel du programme est entièrement formé sur les systèmes d’orientation existants et les SOP pertinentes
- Faciliter le renvoi des problèmes de protection aux prestataires de services concernés.
- Mener des actions de sensibilisation et de sensibilisation aux messages de protection pertinents et aux droits des bénéficiaires.
Autre tâche :
- Aider à toute autre question connexe nécessaire à l’exécution du projet.
Contexte du rôle :
- L’assistant de protection effectuera toutes les activités de protection et sera responsable de la mise en œuvre quotidienne des diverses activités de protection dans les lieux de terrain sous sa responsabilité sous la supervision de l’agent de protection.
- Il / elle coordonnera également les communautés locales, en étroite coordination avec l’agent de protection et les équipes de terrain.
Relations de travail
- Externe : Établir des relations solides avec les partenaires, les réseaux, les donateurs, les parties prenantes et les bénéficiaires communautaires.
- Interne : Établir des relations solides avec les départements de programme, le personnel FSL/WASH, les agents MEAL, les gestionnaires de programme, les unités de S&E et tout le personnel national et mondial.
Compétences appliquées/Connaissances et expertise
essentielles :
- Diplôme universitaire dans une discipline pertinente (Droit, Sciences politiques, Sciences sociales, Psychologie ou tout autre profil d’éducation pertinent),
- Expérience démontrable (minimum de 2 ans) dans le travail avec les communautés dans des contextes humanitaires ou de développement.
- Capacité et volonté de résider dans l’emplacement sur le terrain affecté et de se rendre régulièrement dans d’autres emplacements sur le terrain où Christian Aid opère
- Très bonnes compétences interpersonnelles, en particulier dans le réseautage, le travail avec les communautés, la société civile locale et les autorités locales.
- Expérience antérieure dans l’utilisation et l’adaptation d’approches dirigées par la communauté.
- Bonne compréhension et connaissance de l’application des principes de ne pas nuire, de sensibilité aux conflits et des normes et éthiques de l’IASC pour le travail de protection.
- Bonne compréhension des problèmes de protection, y compris les problèmes de VBG dans les déplacements, les droits de l’homme et le droit international humanitaire
- Compétences analytiques avérées.
- Compréhension des processus de suivi, d’apprentissage, d’adaptation et d’évaluation
- Bon niveau d’anglais parlé et écrit.
- Engagement envers les principes et l’action humanitaires et envers les politiques d’égalité des chances et de genre de Christian Aid
- Excellentes connaissances informatiques et compétences dans l’utilisation de Microsoft Word, PowerPoint et Excel.
Souhaitable:
- Une maîtrise
- Expérience antérieure en protection dans le cadre d’une réponse humanitaire
- Expérience de travail dans le nord-est du Nigeria
- Expérience démontrable dans l’utilisation de la recherche participative et des méthodologies d’évaluation participatives
- Familiarité avec la culture des populations touchées par les conflits et/ou les catastrophes, capacité à développer le respect d’un large éventail de personnes et forte capacité à communiquer efficacement sur les questions d’assainissement et d’hygiène.
- La maîtrise de la langue de la zone de travail (haoussa) est appréciée et la langue internationale utilisée dans l’opération humanitaire
- Une connaissance et une expérience considérables dans le domaine de la protection de l’enfance sont un atout supplémentaire.
Rémunération
Vous pouvez vous attendre à un large éventail de récompenses et d’avantages, y compris une indemnité de vacances généreuse et une flexibilité qui vous assureront un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
POSTE 3/ Assistante Distribution
Objectif du rôle
- Soutenir le développement, la mise en œuvre et le suivi du projet de nutrition du PAM par Christian Aid.
- Les assistants de distribution joueront un rôle essentiel dans la mise en œuvre du BSFP, les constatations de cas actifs et la mise en œuvre de la composante Communication stratégique pour le changement de comportement (CCSC) du projet. Il est nécessaire d’avoir des personnes qui se consacrent à s’assurer que la composante Nutrition est mise en œuvre avec la qualité requise et conforme aux politiques et directives de Christian Aid.
- Les assistants de distribution seront basés à Mafa, soutenant la mise en œuvre des activités de nutrition.
Contexte du rôle :
- Les assistants de distribution seront basés à Mafa, dans l’État de Borno et relèveront de l’agent de programme – Nutrition, tout en travaillant en étroite coordination avec l’assistant de programme – Nutrition.
- Il / elle participera activement à la distribution des produits BSFP et coordonnera tous les autres aspects liés aux distributions.
Principaux résultats
- Travailler en étroite coordination avec l’assistant de programme – Nutrition pour organiser, organiser et assister aux distributions et fournir la préparation des rapports post-distribution et dans la préparation des horaires du plan de travail mensuel/hebdomadaire.
- Travailler avec l’assistant de programme – Nutrition pour organiser et organiser les distributions selon les SOP définies par le PAM et le CAID.
- Faciliter directement la distribution des produits aux bénéficiaires éligibles en suivant strictement le processus de vérification, la méthodologie et les normes définies par le donateur et le CAID.
- Coordonner le contrôle des foules, la vérification des bénéficiaires et la réception des produits autorisés par les bénéficiaires en quantité exacte comme indiqué dans la méthodologie.
- Collecter toutes les données nécessaires pour les rapports après les distributions.
- Soumettre des rapports précis et détaillés sur les distributions et l’assistance fournie aux bénéficiaires lors des distributions.
- Veiller à ce que tous les produits confiés au CAID arrivant au point de distribution alimentaire soient correctement comptabilisés. Les marchandises doivent être soigneusement comptées lors du déchargement sur le site de distribution.
- Jouer un rôle actif dans l’enregistrement et la vérification des bénéficiaires pour s’assurer que le processus est équitable et organiser et superviser les distributions de nourriture/suppléments sur le terrain et dans les PDF.
- Assurez-vous que le point de distribution de nourriture est correctement organisé et sécurisé avec des cordes et des mesures de contrôle des foules mises en place pour assurer une distribution et un flux fluides des bénéficiaires.
- Responsable de s’assurer que tous les équipements de distribution nécessaires sont disponibles au point de distribution, y compris les formulaires, les cordes, les bannières, les feuilles de plastique, les appareils de mesure, etc.
- Superviser le chargement des restes de nourriture après les distributions.
- Assurez-vous qu’un bordereau d’expédition est préparé pour les aliments à retourner à l’entrepôt.
- Assurez-vous que tous les documents de pointage et les listes de bénéficiaires sont correctement remplis et renvoyés en toute sécurité au bureau pour un stockage sûr.
- Assurer une comptabilisation correcte de toutes les quantités de produits reçues et distribuées à chaque point de distribution.
Relations de travail
- Externe : Aider à soutenir l’agent de programme – Nutrition pour assurer la coordination avec le PAM et le cluster Nutrition au niveau du terrain (LGA).
- Interne : Travaille en étroite collaboration avec l’assistant de programme – Nutrition pour soutenir l’agent de programme – Nutrition, l’équipe de projet au sens large, l’équipe de pays du Nigeria et les collègues humanitaires.
Compétences appliquées/Connaissances et expertise
essentielles :
- Avoir un minimum de certificat d’études secondaires (SSCE) et une expérience dans des contextes humanitaires (contextes de conflit / d’insécurité) ainsi qu’en PCMA, ANJE et mobilisation communautaire.
- Être professionnel, avoir une bonne capacité d’organisation, de bonnes relations humaines, être motivé, ouvert, créatif, proactif, responsable, flexible et sensible à la culture.
- Avoir un minimum d’un an d’expérience professionnelle en nutrition, approche CCSC et ANJE.
- Avoir une excellente connaissance de Microsoft Office Skills (Word, Excel, Power Point, Outlook).
- Expérience dans l’animation de discussions et de réunions, la coordination et la supervision d’une équipe.
- Expérience dans la préparation de plans de travail mensuels et planification appropriée des tâches assignées.
- Expérience dans la rédaction de rapports et la collecte d’informations pertinentes à partir d’enquêtes, de communautés, d’établissements de santé et de réunions.
- Être disposé et capable d’être basé et de voyager dans des régions éloignées, où les services sont limités.
- Doit être une femme et maîtriser les langues locales (kanuri, shuwa, haoussa).
- Être attaché à la mission, aux valeurs et à la politique de Christian Aid.
Souhaitable:
- Familiarité avec le contexte de la nutrition et du FLS dans le nord-est du Nigeria.
- Maîtrise des langues locales des bénéficiaires.
Rémunération
Vous pouvez vous attendre à un large éventail de récompenses et d’avantages, y compris une indemnité de vacances généreuse et une flexibilité qui vous assureront un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
