L’ONG de développement DAI recrute pour ce poste (23 Octobre 2024)

DAI travaille en première ligne du développement international. Transformer les idées en actions et les actions en impact. L’ONG DAI Global recrute un Directeur de la LGA. Nous nous engageons à façonner un monde plus vivable. Nous nous attaquons aux problèmes fondamentaux de développement social et économique causés par des marchés inefficaces, une gouvernance inefficace et l’instabilité.

Contexte du projet :

L’objectif de l’activité quinquennale (2020-2025) « Responsabilité, transparence et efficacité de l’État » (« State2State ») est d’accroître la responsabilité, la transparence et l’efficacité de certains États et collectivités locales (LGA) au Nigéria. Cet objectif sera atteint en :

• renforcer les systèmes de gouvernance (en mettant l’accent sur la gestion des finances publiques [GFP] et la passation des marchés, ainsi que sur le suivi et l’évaluation) liés à la prestation de services dans des secteurs clés (éducation de base, soins de santé primaires et eau, assainissement et hygiène [EAH]).
• accroître la réactivité du gouvernement aux besoins et aux priorités des citoyens ; et améliorer la capacité du gouvernement et de la société civile à gérer les conflits (par le biais de travaux sur la prévention, l’atténuation et la réconciliation avec les mêmes partenaires sectoriels, et non par une assistance autonome à la police ou au système judiciaire).

State2State atteindra cet objectif en facilitant le renforcement durable des systèmes de gouvernance infranationaux, en soutenant les efforts des réformateurs locaux et en s’appuyant sur des solutions dérivées localement, y compris, dans la mesure du possible, des réformes déjà en vigueur dans d’autres régions du Nigéria.

Objectifs du poste :

Le responsable de la LGA dans l’État de Bauchi supervisera et mettra en œuvre tous les aspects des interventions d’État à État au niveau de la LGA. Il/elle assurera la préparation en temps opportun de l’analyse de l’économie politique. Il/elle fournira un soutien aux autres interventions menées par l’État dans le cadre d’objectifs ainsi qu’aux interventions transversales.

Le rôle sert également d’agent de liaison entre l’activité et les LGA focaux et de point de contact pour toutes les questions relatives au genre et à l’inclusion sociale et aux agents de bureau dans l’État de Bauchi.

Rapports : Le responsable de la LGA sera rattaché au chef de l’équipe de l’État de Bauchi et travaillera en étroite collaboration avec le directeur MEL sur les questions de S&E et d’autres spécialistes de l’équipe.

Responsabilités:

• Responsable du fonctionnement et de la mise en œuvre technique des interventions au niveau des LGA et de la gestion efficace du soutien aux réformes avec les représentants des collectivités locales et les parties prenantes au niveau communautaire.
• Fournir un soutien pour améliorer la gouvernance et la prestation de services au sein du gouvernement local.
• Entretenir des relations stratégiques avec les homologues gouvernementaux et d’autres parties prenantes concernées, notamment les collectivités locales, la société civile et les partenaires de développement.
• Responsable de l’élaboration, de la planification et de la mise en œuvre d’interventions ciblées et à fort impact qui répondent aux objectifs de l’activité.
• Assurer l’intégration de considérations transversales, telles que le genre et la diversité (inclusion des personnes handicapées), la sensibilité aux conflits et les considérations environnementales.
• Travailler avec les membres de l’équipe de l’État pour identifier et développer des concepts et des budgets d’intervention, en ligne avec les objectifs et la mise en œuvre de l’activité.
• Veiller à ce que les objectifs hebdomadaires et mensuels relatifs aux concepts et aux engagements d’activité soient atteints.
• Veiller à ce que les améliorations de la gouvernance soient prises en charge et mises en œuvre par les gouvernements locaux dans le cadre de leur programme.
• Impliquer les partenaires locaux dans la définition des priorités sectorielles et budgétaires et renforcer les processus de budgétisation et de planification des LGA tout en adaptant les guides citoyens existants au budget et en collaborant avec les OSC pour accroître la connaissance du budget.
• En appliquant une approche « Ne pas nuire », collaborer avec les partenaires locaux pour atténuer le potentiel de conflit et forger des partenariats entre les institutions de l’État et des LGA et les OSC pour soutenir les mécanismes participatifs de dialogue sur les priorités budgétaires.
• Fournir une formation et un encadrement au personnel financier et administratif de l’ALG sur le développement de systèmes permettant des contrôles plus rigoureux des dépenses de l’ALG.
• Suivi des améliorations au niveau de l’État et des LGA dans tous les domaines de la gouvernance, y compris les processus d’audit, de budgétisation, de planification et d’approvisionnement.
• Résoudre les conflits et fournir un soutien en matière de suivi et d’évaluation au niveau des LGA, notamment en établissant des indicateurs clés de performance (KPI) qui se répercutent jusqu’au niveau des LGA sur les installations de santé, d’éducation et d’EAH.
• Coordonner avec le directeur du suivi, de l’évaluation et de l’apprentissage pour rendre compte des indicateurs.
• Compiler et soumettre des rapports d’analyse d’économie politique au chef de l’équipe d’État chaque semaine, chaque mois et chaque année.
• Consulter le coordinateur du GESI pour mettre en œuvre et rendre compte des interventions du GESI et des agents de bureau.
• Accomplir toute autre tâche qui pourrait lui être confiée.

EXIGENCES

Éducation

• Une licence ou un diplôme national supérieur en relations internationales, droit, gestion, études du développement, planification, administration des affaires, études sociales, sciences politiques, sociologie ou dans un domaine connexe d’un établissement universitaire accrédité avec 9 ans d’expérience professionnelle pertinente.

Expérience:

• Au moins neuf (9) années (avec baccalauréat) d’expérience professionnelle avec des programmes financés par l’Agence des États-Unis pour le développement international (USAID) ou sur d’autres programmes financés par de grands donateurs, la préférence étant donnée à la démocratie et à la gouvernance liées au domaine technique du poste.
• Expérience dans la conduite d’interventions de réforme réussies et preuve de bonnes relations de travail avec les gouvernements locaux, de quartier et d’État concernés et d’autres parties prenantes clés.
• Une capacité à gérer les relations et à comprendre le changement institutionnel dans des environnements complexes.
• Une compréhension exceptionnelle de la mise en œuvre financière et technique, du suivi et de l’évaluation de l’impact du programme et de l’établissement de rapports sur les résultats.
• Connaissance du contexte socio-économique de l’État mettant en œuvre le projet.
• Expérience dans la liaison et l’établissement de partenariats efficaces avec les autorités gouvernementales et les organisations de la société civile (obligatoire).
• Une solide compréhension de la sensibilité aux conflits et de l’inclusion sociale et de genre comme principes fondamentaux et la capacité de les intégrer tout au long du cycle d’un projet, y compris l’expérience de l’application d’outils d’analyse politique et de l’ajustement de la programmation en fonction de la dynamique socio-économique potentielle (souhaitable).

Compétences

• Excellentes compétences en communication et en rédaction avec la capacité d’analyser des problèmes politiques et socio-économiques complexes et d’en rendre compte.
• Collabore efficacement avec les autorités locales, les parties prenantes, les bénéficiaires et la communauté au sens large pour faire progresser les objectifs du bureau de pays ou de la région.
• Excellentes compétences en rédaction et en communication.
• Établir et entretenir des relations efficaces avec les partenaires de mise en œuvre.
• Solide connaissance et compréhension culturelle de l’État.

Langues

• La maîtrise de l’anglais est requise (à l’oral et à l’écrit), ainsi qu’au moins une connaissance pratique de la langue de l’environnement.

Remarque : il s’agit d’un poste à pourvoir localement uniquement pour les ressortissants des pays coopérants nigérians (CCN).

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