Action Contre la Faim (ACF) recrute à plusieurs postes clés dans plusieurs pays.
À propos d’Action Contre la Faim (ACF)
Créée en 1979, Action contre la Faim est une organisation non gouvernementale internationale qui lutte contre la faim dans le monde. Sa charte des principes humanitaires – indépendance, neutralité, non-discrimination, accès libre et direct aux victimes, professionnalisme, transparence – fonde son identité depuis plus de 40 ans. Sa mission est de sauver des vies en éliminant la faim par la prévention, la détection et le traitement de la sous-nutrition, en particulier pendant et après les situations d’urgence liées aux conflits et aux catastrophes naturelles. Action Contre la Faim coordonne ses programmes autour de 7 domaines d’activités : Nutrition et Santé – Santé Mentale, Soutien Psychosocial – Sécurité Alimentaire et Moyens d’Existence – Eau, Assainissement et Hygiène – Plaidoyer – Climat – Recherche, analyses et apprentissage. En 2023, les équipes d’Action contre la Faim France sont venues en aide à plus de 9,7 millions de personnes à travers le monde. www.actioncontrelafaim.org
POSTE 1 : RESPONSABLE SUBVENTION ET CONTRATS BAILLEURS
Action contre la Faim (ACF) recrute pour un poste important. Elle est une ONG qui intervient en République Centrafricaine (RCA) depuis 2006. Forte de son expérience dans le pays, les actions menées ont répondu au contexte changeant en appliquant à la fois des approches d’urgence (avec notamment le mécanisme de réponse rapide aux mouvements de population), de relèvement précoce et de développement en fonction des zones et des besoins. Les projets, pour la plupart multisectoriels, sont aussi bien développés pour les populations urbaines, rurales que pour les déplacés dans les 4 domaines d’expertise d’ACF, à savoir : Nutrition-Santé ; Santé Mentale et Pratique de soins ; Eau, Assainissement et Hygiène ainsi que la Sécurité Alimentaire et Moyens d’Existence. Réputée pour son expertise technique, sa capacité de réponse d’urgence et sa connaissance du terrain, ACF jouit également d’un bon niveau d’acceptances auprès des bénéficiaires favorisant la sécurité des équipes qu’elle déploie sur le terrain.
La mission RCA est aujourd’hui composée de 3 bases opérationnelles (Bouar, Bossangoa, Alindao et d’une sous-base à Ngaounadaye sous Bouar) et d’une base Opérations/Urgence à Bangui. C’est une équipe d’environ 300 salarié·e·s nationaux·les et 35 expatrié·e·s.
Votre poste et vos responsabilités
Dans le cadre de vos fonctions, vous appuierez l’équipe de coordination dans la rédaction de propositions de projets, piloterez le processus de reporting interne et externe et en garantirez la qualité.
Plus précisément, vos missions seront de :
- Contribuer à la rédaction des propositions de projets et des documents de mission
- Piloter le processus de reporting (interne et aux bailleurs) des projets mis en œuvre
- Participer à la communication externe de la mission
Votre profil
Vous êtes titulaire d’un diplôme supérieur en relations internationales, gestion de projet, socio-économie, statistiques ou équivalent.
Vous disposez d’au moins 2 ans d’expérience professionnelle sur des postes similaires et dans la rédaction de rapports bailleurs / suivi d’indicateurs, de préférence en ONG.
Vous maîtrisez parfaitement le cycle de gestion de projet et vous avez des fortes capacités d’analyse, de synthèse et rédactionnelles.
Vous êtes autonome, vous savez prendre des initiatives et vous êtes capable de conserver votre sens de la rigueur, de la planification et des priorités dans un contexte exigeant. Vous savez travailler en équipe et vous montrer diplomatique avec des interlocuteur·rice·s varié·e·s en interne et en externe.
Une bonne connaissance des différents domaines d’intervention d’ACF est un plus.
Vous maîtrisez le français et l’anglais (écrit et oral).
Vos conditions d’emploi à Action Contre la Faim
La vaccination contre le Mpox est recommandée pour les salarié·es qui se rendent dans ce pays.
Contrat à durée déterminée d’usage de droit français ou centrafricain : 6 mois jusqu’à juin 2026
En contrat centrafricain : selon la grille salariale nationale ACF RCA
En contrat français :
- Salaire mensuel brut : de 2130 à 2475 € en fonction de l’expérience, incluant 13ème mois
- Remboursement assurance retraite pour les citoyens non français : 16% du salaire mensuel brut
- Augmentation du salaire de base : 6% tous les 12 mois de contrat continu
- Per diem et frais de vie mensuels : 746€ nets, versés sur le terrain
- Allocation contexte mensuelle : 150€
- Allocation enfant : 1500€ par an et par enfant présent dans le pays d’origine (plafond de 6000€/an)
- Transport et logement : Prise en charge des déplacements et logement collectif
- Couverture Médicale : 100% de la prise en charge des cotisations santé et assurance rapatriement, de vos frais médicaux et ce jusqu’à 1 mois après la fin de votre contrat
- Dispositifs de maintien de salaire (maladie, maternité, paternité)
- Congés et RnR : 25 jours par an de CP et 20 RnR par an ; prise en charge du billet avec plafond pour se rendre sur la zone de break choisie, et 215€ d’indemnité forfaitaire par RnR
- Accompagnement et formation
- Suivi et accompagnement parcours professionnel
- Accès illimité et gratuit à la plateforme d’e-learning Talentsoft
- Déplacements terrains : Bossangoa et Bouar et Ngaoundaye
Pourquoi rejoindre Action Contre la Faim ?
Dans un contexte de baisse des financements humanitaires en RCA, la mission ACF met en œuvre des interventions d’urgence et de relèvement avec une attention particulière sur la localisation.
Cette offre d’emploi vous intéresse ?
Nous sommes ravis de recevoir votre candidature. Toutes les candidatures seront traitées dans la plus stricte confidentialité. En cas de problèmes techniques, vous pouvez nous envoyer un e-mail à l’adresse [email protected].
Postulez ici
Poste 2 : COORDINATRICE OU COORDINATEUR TERRAIN en République Centrafricaine
La mission RCA est aujourd’hui composée de 3 bases opérationnelles (Bouar, Bossangoa, Alindao et d’une sous-base à Ngaoundaye sous Bouar) et d’une base Opérations/Urgence à Bangui. C’est une équipe d’environ 200 salarié·e·s nationaux·les et 25 expatrié·e·s.
Pour ce poste, vous serez basé·e à Ngaoundaye avec des déplacements réguliers à Bouar.
Votre poste et vos responsabilités
Sous la supervision de la Directrice Pays, vous assurerez la coordination des interventions d’Action contre la Faim (ACF) pour les bases de Bouar et Ngaoundaye. Dans ce cadre, vos missions seront de :
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Coordonner la mise en œuvre de la stratégie pays d’ACF dans sa zone d’intervention
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Coordonner l’ensemble de la mise en œuvre des programmes sur le terrain
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Manager les équipes dans sa zone d’intervention : management direct de 5 collaborateur·rice·s
-
Faciliter de bonnes relations avec les équipes de coordination
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Représenter ACF et assurer les relations avec les partenaires, autorités, les agences des Nations Unies et les ONG dans sa zone d’intervention
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Assurer le reporting et la communication
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Manager la sûreté et la sécurité de la base
Le profil pour lequel recrute ACTION CONTRE LA FAIM (ACF)
Vous êtes titulaire d’un diplôme d’études supérieures en sciences humanitaires, sociales, gestion ou autres domaines similaires. Vous avez au moins 3 ans d’expérience dans le secteur humanitaire (ONGI), incluant des expériences dans la gestion de programmes humanitaires/d’urgence et dans l’encadrement, le coaching et la formation d’équipes. Une expérience avec ACF est un atout. Vous avez de solides compétences en management et de bonnes capacités de coordination et planification d’un programme à l’échelle nationale, de représentation externe et de positionnement des opérations d’ACF vis-à-vis des enjeux humanitaires identifiés. Vous maîtrisez le cycle de projet ainsi que le pack Office. Organisé·e, rigoureux·se, ponctuel·le et synthétique, vous êtes capable d’analyser, d’anticiper, de prendre des initiatives et de résoudre les problèmes. Vous avez de bonnes capacités communicationnelles et rédactionnelles en français et en anglais.
Vos conditions d’emploi
La vaccination contre le Mpox est recommandée pour les salarié·es qui se rendent dans ce pays.
Candidatures nationales : conformément à la grille nationale d’ACF RCA
Candidatures internationales :
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Contrat à durée déterminée d’usage de droit français : 6 mois
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Salaire mensuel brut : de 2597 à 2968 € en fonction de l’expérience, incluant le 13ème mois
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Remboursement assurance retraite pour les citoyens non français : 16% du salaire mensuel brut
-
Augmentation du salaire de base : 6% tous les 12 mois de contrat continu
-
Per diem et frais de vie mensuels : 746€ nets, versés sur le terrain
-
Allocation contexte mensuelle : 450€
-
Allocation enfant : 1500€ par an et par enfant présent dans le pays d’origine (plafond de 6000€/an)
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Transport et logement : Prise en charge des déplacements et logement collectif
-
Couverture Médicale : 100% de la prise en charge des cotisations santé et assurance rapatriement, de vos frais médicaux et ce jusqu’à 1 mois après la fin de votre contrat
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Dispositifs de maintien de salaire (maladie, maternité, paternité)
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Congés et RnR : 25 jours par an de CP et 20 RnR par an ; prise en charge du billet avec plafond pour se rendre sur la zone de break choisie, et 215€ d’indemnité forfaitaire par RnR
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Accompagnement et formation
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Déplacements terrains : Nana-Mambéré, Lim-Péndé, Ouham-Péndé, Mambéré-Kadei, Ouham
ACF s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination.
Pourquoi rejoindre ACF ?
Les projets sont variés et reflètent essentiellement les expertises Nutrition-Santé, SAME, SMSP et les approches d’action anticipatoire d’Action contre la Faim avec une attention spécifique à l’approche communautaire. Ce poste est une très bonne opportunité pour un profil de Coordinateur·rice Terrain expérimenté·e. Ce poste propose de se dédier à des programmes hautement stratégiques pour la Mission RCA, dans un contexte général de relative stabilisation du contexte politique et sécuritaire du pays.
Cette offre d’emploi vous intéresse ? Nous sommes ravis de recevoir votre candidature. Toutes les candidatures seront traitées dans la plus stricte confidentialité. En cas de problèmes techniques, vous pouvez nous envoyer un e-mail à l’adresse [email protected].
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Poste 3 : EXPERTE OU EXPERT NUTRITION ET SANTÉ – ENQUÊTE NUTRITIONNELLE SMART – RDC
Rôle et Responsabilités Principales
Sous la supervision de l’Adjointe Directeur Pays – Programmes, vous assurerez le développement et la mise en oeuvre de la stratégie de surveillance nutritionnelle de la mission en RDC, coordonnerez et appuierez techniquement la mise en oeuvre et le suivi des évaluations nutritionnelles de qualité (y compris SMART, SMART Rapide, SQUEAC et autres évaluations selon les besoins), et assurerez l’analyse des données nutritionnelles et le renforcement des capacités locales (PRONANUT, SNSAP et partenaires locaux).
Vos missions seront les suivantes :
- Développer et mettre en oeuvre la stratégie de surveillance nutritionnelle d’ACF en coordination avec le département de la nutrition et de la santé
- Planifier et mener des enquêtes SMART-SMART Rapide ou autres évaluations nutritionnelles en partenariat avec les partenaires de la nutrition/santé et le PRONANUT
- Renforcer l’expertise de surveillance du PRONANUT
- Contribuer à la revitalisation des SNSAP
- Gérer l’équipe du programme de surveillanceManager directement 3 Responsables Programmes SMART
- Manager indirectement 4 Encadreur·se·s et 3 Superviseur·se·s
Profile :
- Vous avez une formation médicale, paramédicale, ou similaire, avec au moins 5 ans d’expérience professionnelle dans des ONG dans le domaine de la nutrition et/ou de la santé, dont 2 ans dans le secteur de la surveillance nutritionnelle (SMART, SQUEAC, KAP, autres évaluations, etc.), et MEAL, avec une ONG internationale.
- Vous avez une bonne maîtrise des logiciels EPI et ENA pour SMART et des logiciels informatiques pertinents.
- Une bonne connaissance de la gestion et cycle de projet, ainsi que les mécanismes des Clusters Nutrition sont nécessaires, car vous travaillerez en étroite collaboration avec le gouvernement et les partenaires.
- Vous avez de bonnes compétences en management et en animation d’ateliers, et vous disposez également de bonnes compétences écrites et orales en français.
- Vous avez une bonne compréhension des exigences bailleurs ainsi que du contexte humanitaire en République Démocratique du Congo.
Conditions d’emploi
La vaccination contre le Mpox est recommandée pour les salarié·es qui se rendent dans ce pays.
- Contrat à durée déterminée d’usage de droit français : 4 mois jusqu’au 31/03/2026
- Salaire mensuel brut : de 2597 à 2968 euros en fonction de l’expérience, incluant 13ème mois
- Remboursement assurance retraite pour les citoyens non français : 16% du salaire mensuel brut
- Augmentation du salaire de base : 6% tous les 12 mois de contrat continu
- Per diem et frais de vie mensuels : 1032$ nets, versés sur le terrain
- Allocation contexte mensuelle : 300euros
- Allocation enfant : 1500euros par an et par enfant présent dans le pays d’origine (plafond de 6000euros/an)
- Transport et logement : Prise en charge des déplacements et logement collectif
- Couverture Médicale : 100% de la prise en charge des cotisations santé et assurance rapatriement, de vos frais médicaux et ce jusqu’à 1 mois après la fin de votre contrat
- Dispositifs de maintien de salaire (maladie, maternité, paternité)
- Congés et RnR : 25 jours par an de CP et 20 RnR par an ; prise en charge du billet avec plafond pour se rendre sur la zone de break choisie, et 215euros d’indemnité forfaitaire par RnR
- Accompagnement et formationSuivi et accompagnement parcours professionnel
- Accès illimité et gratuit à la plateforme d’e-learning Talentsoft
- Déplacements terrains : Dans toutes les provinces d’intervention de la mission: Nord-Kivu, Ituri, Sud-Kivu, Maniema, Mai-Ndo
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Poste 4 : ADJOINTE OU ADJOINT DIRECTRICE PAYS – PROGRAMMES – RÉPUBLIQUE CENTRAFRICAINE
Votre poste et vos responsabilités
Sous la supervision de la Directrice Pays, votre mission sera d’assurer l’ensemble du management des Responsables de Départements Techniques et de superviser la définition, le développement et la mise en œuvre de la stratégie d’Action contre la Faim (ACF) en République Centrafricaine (RCA).
Plus précisément, vos responsabilités seront de :
- Coordonner la définition et la mise en œuvre de la stratégie et assurer le management opérationnel des Départements Techniques, des actions de plaidoyer technique ainsi que des partenaires locaux
- Représenter Action contre la Faim et assurer les relations avec les bailleurs de fonds, les autorités, les agences des Nations Unies et les autres ONGs, sur la stratégie opérationnelle technique, les programmes et le plaidoyer
- Analyser les besoins humanitaires, définir et développer la stratégie d’ACF en RCA
- Manager votre équipe : 6 en management direct (Responsables de Départements SMSP, SAME, Nutrition Santé, WASH, MEAL, GRO)
- Suivre les budgets des programmes
- Assurer les fonctions de Directeur·rice Pays en cas d’absence
Votre profil
Vous êtes titulaire d’un diplôme d’études supérieures en sciences humanitaires, sociales, gestion ou autres domaines techniques de compétences d’Action contre la Faim.
Vous avez une expérience avérée dans le secteur humanitaire ONGI, ainsi qu’en gestion de programmes d’urgence et de développement.
Vous avez des compétences solides en management (encadrement d’équipe, coaching et formation) : définition et gestion des objectifs et des priorités, communication, prise de décision, gestion à distance.
Vous avez des capacités de coordination et de planification d’un programme à l’échelle nationale, de représentation externe et de positionnement des opérations d’ACF vis-à-vis des enjeux humanitaires et de développement identifiés. Vous maîtrisez le cycle de projet.
Organisé·e, rigoureux·se, synthétique et précis·e, vous savez anticiper, prendre des initiatives, analyser et résoudre des problèmes.
Vous maîtrisez le français et l’anglais écrit et oral, avec de bonnes capacités rédactionnelles.
Vos conditions d’emploi
La vaccination contre le Mpox est recommandée pour les salarié·es qui se rendent dans ce pays.
Candidatures nationales : conformément à la grille nationale d’ACF RCA
Candidatures internationales :
- Contrat à durée déterminée d’usage de droit français : 12 mois jusqu’au 14/01/2027
- Salaire mensuel brut : de 2899 à 3376 € en fonction de l’expérience, incluant 13ème mois
- Remboursement assurance retraite pour les citoyens non français : 16% du salaire mensuel brut
- Augmentation du salaire de base : 6% tous les 12 mois de contrat continu
- Per diem et frais de vie mensuels : 746€ nets, versés sur le terrain
- Allocation contexte mensuelle : 150€
- Allocation enfant : 1500€ par an et par enfant présent dans le pays d’origine (plafond de 6000€/an)
- Transport et logement : Prise en charge des déplacements et logement en appartement individuel
- Couverture Médicale : 100% de la prise en charge des cotisations santé et assurance rapatriement, de vos frais médicaux et ce jusqu’à 1 mois après la fin de votre contrat
- Dispositifs de maintien de salaire (maladie, maternité, paternité)
- Congés et RnR : 25 jours par an de CP et 20 RnR par an ; prise en charge du billet avec plafond pour se rendre sur la zone de break choisie, et 215€ d’indemnité forfaitaire par RnR
- Accompagnement et formation
- Déplacements terrains : Ouham, Nana Mambéré, Lim-Pendé, Ouham Pendé
ACF s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination.
Pourquoi nous rejoindre ?
ACF en RCA est un acteur au double mandat très clairement reconnu en tant qu’acteur d’urgence et de développement. Le Nexus a pu être opérationnalisé de manière concrète grâce à ce portefeuille diversifié.
Ce poste est une opportunité unique de participer à la transition de l’urgence au développement en République Centrafricaine mais aussi de concrétiser les ambitions de localisation avec engagement, vision et responsabilité. Nous recherchons une personne qui pourra porter la voix des populations centrafricaines les plus vulnérables pour que celles-ci ne soient pas oubliées de de la communauté internationale.
A Bangui, plus d’une quinzaine de restaurants/maquis sont autorisés, permettant à tous et toutes d’y trouver son bonheur. Il existe des clubs de sport proposant des activités de tennis/squash/fitness/danse et également un accès à une piscine. La vie sociale expatriée à Bangui est développée; des soirées sont organisées par des ONGI et en semaine il n’est pas rare de retrouver une grande partie de la population expatriée attablée au restaurant et/ou dans une maison ONG lors d’une soirée jeux. Le perdiem et les frais de vie donnés sont suffisants pour permettre des sorties régulières.
