Fondé en 1991, le Secours Islamique France (SIF) est une ONG dédiée à l’aide sociale et humanitaire et à l’aide au développement en France et dans le monde. SIF est une ONG de 23 ans guidée par les valeurs islamiques de solidarité et de respect de la dignité humaine et par les principes humanitaires de neutralité, d’indépendance et d’impartialité.
Objectif général du rôle :
Sous la supervision directe du gestionnaire de programme, le responsable FSL est globalement responsable de garantir que la mise en œuvre des activités FSL de SIF Nigeria est guidée conformément aux méthodologies et outils approuvés et est conforme aux politiques et directives du SIF et des donateurs. L’agent FSL travaillera en coopération avec l’équipe du programme SIF et en collaboration avec les autorités et les communautés locales. En outre, il/elle sera chargé de faire rapport et, sur demande, s’engagera dans des activités de suivi, d’évaluation et d’apprentissage.
Responsabilités:
Sous la supervision et avec les apports techniques du gestionnaire de programme, l’agent FSL sera chargé de :
- Gérer la mise en œuvre conformément au plan de mise en œuvre et aux buts et objectifs généraux du projet.
- Mener des formations, des séances de sensibilisation et toute autre activité sur le terrain dans le cadre du plan de mise en œuvre.
- Fournir des contributions techniques aux activités à l’équipe du programme pour concevoir les activités futures.
- Coordonner, diriger et réaliser des évaluations rapides des besoins sectoriels et du marché sur le terrain et soutenir l’identification des principales activités axées sur le marché pour les femmes.
- Contribuer activement à la réalisation d’enquêtes de référence et finales et fournir des contributions à la génération de rapports.
- Soutenir la collecte/le suivi/l’évaluation des données et participer au déploiement de nouveaux outils/processus pour les activités de subsistance.
- Fournir régulièrement des rapports et des commentaires au gestionnaire de programme sur l’état et l’efficacité des activités.
- Responsable de la qualité des données et de la vérification de toutes les données liées aux moyens de subsistance au niveau du terrain et du stockage approprié.
- Assure la liaison avec les communautés, entretient des liens avec les comités communautaires et les anciens, s’engage de manière cohérente avec les bénéficiaires et autres parties prenantes concernées.
- Responsable de la mise en œuvre logistique des activités de subsistance, y compris la livraison des marchandises sur les sites.
- Coordonner et mener les activités de distribution sur le terrain (produits alimentaires, semences et engrais, vaccins, subventions en espèces et kits de démarrage, autres) conformément aux critères et directives convenus.
- Organiser des formations techniques pour les bénéficiaires sur la production végétale et animale, les activités génératrices de revenus et les associations villageoises de prêts d’épargne.
- Participer aux réunions de planification/examen des progrès avec les autorités locales, les dirigeants communautaires, les partenaires, les groupes de travail, etc.
- Soutenir l’amélioration de la stratégie de subsistance du SIF en identifiant les défis, les solutions, les réussites et les nouvelles opportunités de programmation.
- Participer à la préparation des prévisions budgétaires et au suivi.
- Contribuer à assurer une bonne gestion des stocks pour tous les équipements liés aux activités de subsistance.
- Suivre l’évolution du contexte de sécurité sur le terrain avec les parties prenantes concernées et rendre compte au responsable du programme.
Le salarié peut être amené à effectuer d’autres tâches conformément à sa catégorie d’emploi, en cas de besoin lié au fonctionnement de l’Association ou à des changements dans sa politique et son organisation, et en respectant le schéma du contrat à durée déterminée.
Expérience et compétences techniques :
(inclure les années d’expérience)
- Minimum de quatre années d’expérience requise.
- Minimum de deux années d’expérience requises dans les interventions en matière de sécurité alimentaire et/ou de nutrition au sein d’organisations humanitaires et/ou de développement.
- Connaissance démontrée du contexte local des États du Nord-Est et/ou du Nord-Ouest du Nigeria.
- Expérience démontrée pour fournir une formation technique sur les compétences liées aux moyens de subsistance.
- Expérience de travail avec les indicateurs de sécurité alimentaire : FCS, HDDS, MUAC, stratégies d’adaptation alimentaire négatives.
- Expérience avec le démarrage de nouveaux projets.
- Compétences démontrées en matière de travail en équipe et de résolution de problèmes
- Compétences informatiques utilisant notamment Ms. Office (Excel, Word, Power Point, Outlook, etc.).
Éducation : (inclure les certificats, les licences, etc.)
- Baccalauréat minimum requis.
Langues : (indiquer le niveau de maîtrise)
- Anglais et haoussa
Parties prenantes clés : (internes et externes)
- Interne : coordonnateur de programme, gestionnaire de programme, responsable MEAL et départements de soutien.
- Externe : autres partenaires humanitaires, agences des Nations Unies, HAC, agences gouvernementales.
Méthode d’application
Les candidats intéressés et qualifiés doivent envoyer leur CV à : [email protected] en utilisant le poste comme sujet de courrier électronique.
