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Le NRC recrute un.e Chargé.e de partenariat
Responsabilités
Vous trouverez ci-dessous un bref résumé du poste. Veuillez télécharger la description du poste pour plus de détails.
Responsabilités génériques :
- Assurer la conformité avec les politiques, les outils, les manuels et les lignes directrices du CNRC (pour les sous-subventions et les partenariats).
- Maintenir le système d’archivage des sous-subventions et des partenariats du CNRC et assurer l’archivage en temps opportun des documents clés.
- Participer à l’élaboration des propositions des partenaires et aux processus de reporting conformément aux délais, tout en garantissant des livrables de qualité.
- Soutenir les procédures de gestion des partenariats, y compris la diligence raisonnable, le suivi du respect des obligations contractuelles et le suivi des délais de reporting des partenaires.
- Effectuer d’autres tâches demandées par le responsable des partenariats.
Responsabilités spécifiques :
Liaison et maintenance des partenariats
- Faciliter les processus de diligence raisonnable en coordination avec le Coordinateur des Partenariats.
- Rédiger des accords de sous-subvention et des amendements de partenaires conformément aux règles et réglementations du CNRC.
- Maintenir une coordination efficace avec les collègues du programme pour suivre les activités du projet du partenaire
- Maintenir une communication régulière et efficace avec les organisations partenaires pour assurer une mise en œuvre harmonieuse des activités du projet et sa clôture.
Soutenir les rapports et la conformité des partenaires
- Aider le responsable des partenariats à fournir des informations précises aux parties prenantes internes (subventions, programmes et bureaux régionaux), y compris les modifications du PIA.
- Fournir des informations pour les rapports mensuels, trimestriels et annuels des donateurs
- Soutenir les départements internes du NRC (finances, logistique, risques et conformité) pour garantir la conformité des donateurs partenaires.
- Surveiller la conformité des sous-subventions des organisations partenaires avec les règles et réglementations du NRC et des donateurs.
Évaluations des capacités et développement des capacités
- Unité de soutien aux partenariats dans l’évaluation des capacités des partenaires et la conception de plans de développement des capacités
- Soutenir le développement de supports de renforcement des capacités pertinents et de haute qualité, y compris l’édition, le formatage et la diffusion
- Diriger la planification et soutenir la mise en œuvre de toutes les formations de renforcement des capacités, y compris la liaison avec les participants avant, pendant et après les formations.
- Fournir un soutien pour la formation en ligne et en face à face, y compris des rapports sur les événements d’apprentissage.
Qualifications
- Baccalauréat dans un domaine pertinent.
- Au moins 2 ans d’expérience dans une ONG dans un rôle similaire, y compris l’élaboration de propositions, la rédaction de rapports, la gestion des partenariats/subventions.
- Au moins un an d’expérience avec une ONG internationale, de préférence dans des rôles liés aux subventions ou aux partenariats.
- Connaissance des opérations des ONG et de la dynamique du secteur humanitaire.
- Flexibilité pour voyager fréquemment à l’intérieur du pays.
- Connaissance des réglementations, procédures et exigences des principaux donateurs (ONU, ECHO, USG, NFMA, SIDA, etc.).
- Capacité avérée à produire des rapports et des propositions de haute qualité.
- Expérience avérée en renforcement des capacités ou en formation.
- Excellentes compétences organisationnelles, avec la capacité de prioriser les tâches et de prêter attention aux détails.
- Solides compétences en communication, en relations interpersonnelles et en organisation, avec des capacités de résolution de problèmes.
- Bonne maîtrise de l’anglais parlé et écrit.
- Maîtrise des applications MS Office, notamment Microsoft Excel, Word, PowerPoint, Outlook, etc.
