Le Département de la sûreté et de la sécurité des Nations Unies (UNDSS) est chargé d’assurer le leadership, l’appui opérationnel et la supervision du système de gestion de la sécurité des Nations Unies (UNSMS) à l’échelle mondiale. En tant que chef de file mondial en matière de principes de gestion des risques de sécurité, l’UNDSS permet l’exécution sûre et efficace des programmes et activités des Nations Unies dans les environnements les plus complexes et les plus difficiles, tout en maximisant les ressources précieuses. À cette fin, les travaux du Département sont alignés sur une mission claire, qui vise à permettre les activités du programme du système des Nations Unies grâce à un leadership et à des solutions de sécurité fiables.
L’UNDSS lance actuellement une campagne de recrutement pour développer nos listes et identifier les talents à la recherche de nouveaux défis et d’une carrière internationale passionnante avec les Nations Unies dans le domaine de la sécurité.
Les agents de coordination de la sécurité, les conseillers en sécurité et les conseillers en chef en matière de sécurité sont chargés d’analyser les risques de sécurité, de planifier, d’élaborer, de surveiller et d’évaluer l’efficacité des mesures de sécurité. Il peut s’agir d’analyser les informations sur les menaces, d’entreprendre des évaluations des risques et d’élaborer des mesures de gestion des risques. Les fonctions nécessitent une collaboration étroite avec les collègues et les multiples parties prenantes en plus de la supervision du personnel, nécessitant ainsi d’excellentes compétences interpersonnelles et relationnelles. Au niveau P-3, le candidat idéal aura besoin de plusieurs années d’expérience professionnelle pertinente et d’une formation de niveau diplôme, tandis que les postes P-4 nécessitent une expérience plus approfondie et une certaine exposition à des rôles de gestion.
Les conseillers en chef de la sécurité P-5 apportent un soutien étroit au plus haut fonctionnaire des Nations Unies et aux représentants des organisations des Nations Unies qui font partie de l’équipe de gestion de la sécurité, opèrent à un niveau stratégique, dirigent une équipe de sécurité, gèrent les relations avec les autorités locales et supervisent tous les programmes et initiatives de sécurité, principalement dans des environnements complexes. Les conseillers en chef en sécurité travaillent en collaboration avec un grand nombre de parties prenantes, assument la responsabilité de la gestion des ressources humaines, des budgets, de la formation et des communications. Naturellement, ces rôles exigent une vaste expérience professionnelle à un niveau supérieur avec une exposition à l’expérience de leadership et une formation de niveau universitaire.
Pour explorer les possibilités de carrière avec nous et pour être considéré pour un placement sur les listes pour les offres d’emploi mentionnées ci-dessus, veuillez cliquer sur les liens respectifs ci-dessous et soumettre vos candidatures en conséquence via le portail des carrières des Nations Unies: Portail des carrières des Nations Unies: Portail des carrières des Nations Unies
Lieux d’affectation : Les postes de sécurité de l’UNDSS sont situés dans le monde entier, dans un large éventail d’environnements de menace englobant des situations d’urgence humanitaire complexes, divers contextes de conflit et/ou des lieux de mission des Nations Unies, y compris des lieux d’affectation difficiles.
Exigences linguistiques: La maîtrise de l’anglais est requise. La connaissance d’une autre langue officielle des Nations Unies est souhaitable. Les langues officielles de l’ORGANISATION des Nations Unies sont l’arabe, le chinois (mandarin), l’anglais, l’Français, le russe et l’espagnol.
Vous souhaitez en savoir plus ? Consultez notre site Web de l’UNDSS pour plus d’informations sur le rôle et le travail de notre département et sur la manière dont vous pouvez contribuer aux travaux des Nations Unies. Vous trouverez également un onglet « Rejoignez-nous » qui vous amènera à la liste de toutes nos offres d’emploi actuelles sur le portail des carrières de l’ONU.
Bien que la campagne de recrutement, par le biais des offres d’emploi génériques, offre aux candidats la possibilité d’être placés sur la liste, le placement sur la liste (si votre candidature est retenue) ne garantit pas un emploi ou des promotions.
