Le Conseil norvégien pour les réfugiés (NRC) recrute pour ce poste (04 Mai 2022)

Le Conseil norvégien pour les réfugiés (NRC) recrute pour ce poste (04 Mai 2022)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Responsable du Forum des OING Cameroun

Niveau Requis : Diplôme universitaire supérieur

Année d'Expérience Requise : 2 ans

Lieu du Travail : Yaoundé, Cameroun

Date de Soumission : 18/05/2022

Description de l'emploi

Le Conseil norvégien pour les réfugiés (NRC) est une organisation humanitaire indépendante qui aide les personnes forcées de fuir. Nous travaillons dans des situations de crise dans plus de 31 pays, fournissant des situations d’urgence et une assistance à long terme à des millions de personnes chaque année. Nous défendons les personnes forcées de fuir, défendant leurs droits. NORCAP, notre fournisseur mondial d’expertise, contribue à améliorer la capacité internationale et locale à prévenir, à se préparer, à réagir et à se remettre des crises. Le CNRC gère également le Centre de surveillance des déplacements internes à Genève, un chef de file mondial en matière de rapports et de défense des personnes déplacées à l’intérieur de leur propre pays.

L’emploi au CNRC peut mener à un emploi ou à un déploiement dans des régions, des pays, des régions ou des bureaux qui peuvent présenter des risques considérables pour la santé, la sûreté et la sécurité. Le CNRC prend cela très au sérieux et nous avons mis en place des procédures pour réduire les risques connus, mais nous ne serons jamais en mesure d’éliminer tous les risques.
Le CNRC est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité des chances et vise à diversifier la dotation en personnel en termes d’âge, de sexe, d’origine ethnique, de nationalité et de capacité physique.

Le Forum international des ONG humanitaires, dont le nom de code est La Coordination des
organisations non gouvernementales humanitaires internationales (CHINGO), a été officialisé à la mi-2019 en raison de la nécessité d’une plate-forme de collaboration pour une interaction, un engagement et un engagement efficaces et fondés sur des principes pour les OING.
coordination des interventions humanitaires et des interventions de relèvement rapide au Cameroun. À l’heure actuelle, CHINGO compte 20 membres et 3 observateurs et constitue une plate-forme essentielle pour assurer un partage et une analyse efficaces de l’information; un leadership en matière de plaidoyer et d’engagement politique; et une liaison avec le gouvernement / donateur / ONU et un engagement garantissant les perspectives des OING et les populations touchées sont en fin de compte incluses dans les processus décisionnels. ChinGO est gouverné par un comité directeur élu de cinq directeurs de pays et est hébergé administrativement par le Conseil norvégien pour les réfugiés (NRC).

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Sous la supervision du Coordonnateur du Forum et en collaboration avec le Chargé de programme de la CHINGO, l’Administrateur appuiera les travaux du Forum des OING sur les questions liées à la coordination sur le terrain, dans les différentes régions. Il facilitera notamment le partage d’informations et la coordination entre les membres du forum, entre les membres et les partenaires externes et les parties prenantes, soutiendra l’analyse du contexte et le développement de produits de communication et de notes de plaidoyer.

Responsabilités spécifiques

Partage de l’information/Communication

  • Faciliter les échanges d’informations entre les OING et entre les OING et les parties prenantes externes (agences des Nations Unies, ONG nationales, autorités) sur les questions contextuelles et opérationnelles clés au niveau du terrain
  • Contribuer à la livraison de produits de communication interne de qualité (flyer, newsletter)

Coordination

  • Organiser régulièrement des réunions de coordination sur le terrain des OING (à Maroua, Kousseri, Batouri/Meiganga, Buea, Bamenda) pour faciliter le partage d’informations et la coordination: envoyer des invitations, élaborer l’ordre du jour, faciliter les discussions et rédiger des procès-verbaux pour approbation du coordinateur chingo.
  • Appui au renforcement de la coordination entre les ONG humanitaires internationales et nationales et organisation régulière de réunions dans les régions
  • Participer à diverses réunions de coordination sur le terrain assignées par le coordinateur chingo (intersector Maroua, plateformes humanitaires, réunions d’intervention en faveur des réfugiés)
  • Effectuer des visites de terrain très régulières dans les régions de l’Extrême-Nord, de l’Est, de l’Adamaoua, du Nord, du Nord-Ouest et du Sud-Ouest pour mener à bien les activités susmentionnées.

Plaidoyer

  • Soutenir la recherche, la collecte et l’analyse de données au niveau du terrain sur les sujets indiqués par le coordinateur CHINGO
  • Recueillir des informations auprès des membres de CHINGO et des partenaires locaux pour fournir des mises à jour contextuelles régulières et un rapport mensuel sur les tendances humanitaires dans les différentes régions
  • Fournir des points de discussion sur les situations humanitaires dans les différentes régions

Administration et finances

  • Soutenir l’agent de programme CHINGO dans la mise à jour de la base de données des membres chingo en cas de changement de personnel dans les régions
  • Assurer la liaison avec la logistique pour l’achat de matériel et d’équipement pour CHINGO sur le terrain et assurer la liaison avec l’agent de programme chinGO pour coordonner au besoin avec le niveau Yaoundé.

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Compétences professionnelles génériques pour ce poste :

  • Expérience de travail dans un poste de mise en œuvre de projets humanitaires dans un contexte humanitaire / de relèvement;
  • Expérience antérieure de travail avec des OING, en particulier sur le terrain;
  • Expérience de la rédaction de rapports; préparer des notes de plaidoyer ou de gestion des subventions;
  • Résultats documentés liés aux responsabilités du poste;
  • Maîtrise de l’anglais et de l’Français, tant à l’écrit qu’à l’oral;
  • Bonnes compétences en réseautage;

Compétences, connaissances et expérience liées au contexte :

  • Diplôme universitaire supérieur pertinent en sciences politiques, en gestion de projet, en communication ou dans un domaine connexe;
  • Minimum de 2 ans d’expérience professionnelle pertinente dans la gestion de projets humanitaires, le plaidoyer, la coordination;
  • Connaissance du contexte camerounais, de la communauté humanitaire et familiarité avec l’architecture humanitaire au Cameroun et la situation politique;
  • Connaissance de la communication des besoins humanitaires et des rapports éthiques;
  • Engagement envers les principes humanitaires et dévouement au travail humanitaire;

Nous offrons un contrat à durée déterminée de 12 mois basé à Yaoundé avec 50% des déplacements sur le terrain et un salaire et des avantages sociaux compétitifs

NB : Il s’agit d’une position nationale