L’Association française SOLIDARITÉS INTERNATIONAL (SI) recrute pour ce poste (14 Novembre 2023)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : COORDINATEUR.RICE URGENCE (H/F)

Niveau Requis : BAC + 5

Année d'Expérience Requise : 3 à 4 ans

Lieu du Travail : RDC

Description de l'emploi

SOLIDARITES INTERNATIONAL (SI) est une association d’aide humanitaire internationale qui, depuis plus de 40 ans, porte secours aux populations victimes de conflits armés et de catastrophes naturelles en répondant aux besoins vitaux, boire, manger, s’abriter. Particulièrement engagée dans le combat contre les maladies liées à l’eau insalubre, première cause de mortalité au monde, SI met en œuvre par ses interventions une expertise dans le domaine de l’accès à l’eau potable, l’assainissement et la promotion de l’hygiène mais également dans celui, essentiel, de la sécurité alimentaire et moyen d’existence. Présentes dans plus de 20 pays, les équipes de SI, 2500 personnes au total, composées d’expatriés, de staffs nationaux, de permanents au siège, de quelques bénévoles…- interviennent avec professionnalisme et engagement dans le respect des cultures.

LA MISSION

Solidarités International intervient en RDC depuis 2001, afin de répondre aux besoins humanitaires des populations impactées par les conflits et les catastrophes naturelles et de participer à la lutte contre les épidémies. Il s’agit actuellement de la troisième plus grosse mission de l’organisation en termes de volume financier.

La mission est active dans les domaines de la sécurité alimentaire et moyens d’existence (SAME), de l’eau hygiène et assainissement (EHA), et de l’assistance en transferts monétaires multisectoriels (cash direct ou foires via l’outil Red Rose). Chacune de nos activités incluent une forte composante Protection (transversale ou « stand alone » via un partenaire d’implémentation).
Nos programmes couvrent la réponse d’urgence, via des programmes de réponse rapide (RRM) et de « deuxième ligne ». Toutefois, ils incluent également des activités de relèvement et de développement dans les zones stabilisées. Cette approche illustre la stratégie choisie par la mission, à savoir le maintien d’une capacité forte de réponse d’urgence tout en développant des solutions durables aux problématiques qui affectent les populations de l’est du pays.
La mission est composée d’une coordination basée à Goma et trois bases opérationnelles situées dans le Petit Nord Kivu (Goma, avec une sous-base à Kiwandja), dans le Grand Nord Kivu (Beni) et en Ituri (Bunia, avec une sous-base à Fataki). Dans le cadre de notre stratégie pluriannuelle, nous avons l’ambition d’ouvrir de nouvelles bases et de développer notre portofolio programmatique. Le volume financier de la mission se situe actuellement à 16 millions d’euros, avec un objectif de progression jusqu’à 18 millions d’euros durant l’année 2023.

Programmes actuels sur la mission:

  • Projets SAFER (ECHO-BHA-FCDO) = RRM = réponse de 1ère ligne multisectorielle (SECAL/AME/EHA)
  • BHA consortium ACF = 1ère et 2ème ligne en SECAL et EHA
  • CDCS (lancement 1er Setembre 2023)= RRM dans le Nord Kivu
  • ECHO 2774 / DV 2621 : Réponse intégrée EHA et protection en consortium avec SOFEPADI (ONG Nationale)
  • FH 2884 = (fin de contrat 30 septembre 2023)- Réponse d’urgence EHA et relance Agricole. (Perspective d’un autre financement pour un début au 15 Septembre 2023)
  • AFD (en CoFi) = Projet de renforcement capacités Société civile et acteurs locaux en prevention et reponse aux épidemies (EHA)
  • DDC = Assistance Multisectorielle pour les populations affectées par les deplacements (Reponse d’urgence, SAME, EHA)

DESCRIPTIF DE L’OFFRE

Priorités des 2/3 premiers mois :

  • Prendre le lead de la réponse d’urgence sur la Mission tout en gardant une coordination/Synergie avec les autres Coordinateur.rice.s Techniques (EHA, SAME, SERA)
  • Participation à l’écriture des projets lors de la « saison des propals »
  • S’imprégner des outils d’urgence « SAFER » et intégration dans la coordination avec les acteurs du consortium SAFER
  • Prendre le lead dans les participations aux réunions de coordination Clusters et groupes de travail (en liens avec les activités d’urgences)
  • Définir un cadre de travail et updater le plan d’action de l’Adjoint.e Coo EHA (qui sera sous le management du/de la Coo Urgence)

Principaux Challenges :

  • Rester un acteur majeur de la réponse d’urgence sur la mission
  • Positionnement stratégique sur la réponse d’urgence : en lien avec négociation de l’accès humanitaire (mandat de SI : aller là où les autres ne vont pas) mais également prise en compte de la dimension intercommunautaire dans la stratégie d’intervention et de positionnement
  • Augmentation du volume opérationnel : diversification des financements et extension des zones d’intervention (prévu pour 2024)
  • Reprendre le lead du Groupe de Travail Cholera en RDC

VOTRE PROFIL

Formation et expérience :

  • Gestion de programme humanitaire ou équivalent – Bac +5
  • 3-4 ans d’expérience sur un poste similaire, dans le milieu humanitaire

Expériences et compétences techniques :

  • Gestion/ bonne connaissance des mécanismes de réponse rapide
  • Bonne capacité d’analyse du contexte d’urgence humanitaire
  • Bonne maîtrise/notion des enjeux de redevabilité et protection transversale
  • Bonne capacité de coordination et de représentation dans les Clusters et Groupe de travail
  • Bonne capacité managériale
  • Travail interdépartemental
  • Compétences en communication et en rédaction

Langues :

  • Français obligatoire (oral et écrit)
  • Anglais est un plus

Cliquez ici pour postuler 

LIRE AUSSI: L’organisation œcuménique World Vision International recrute pour ces 02 postes (14 Novembre 2023)

Retrouvez d’autres offres sur notre chaîne Telegram en cliquant ici.