Créée en 2001, Noé est une association d’intérêt général a but non lucratif qui a pour mission de sauvegarder la biodiversité en France et à l’international, pour le bien-être de tous les êtres vivants, et en particulier de l’humanité. Elle vise spécifiquement, par l’intermédiaire de son Pôle Parcs de Noé (PDN), a contribuer à la gestion durable des aires protégées en Afrique à travers un modèle de gestion, impliquant responsabilité et redevabilité, pour la sauvegarde de la biodiversité et du patrimoine naturel, la sécurité et le développement communautaire.
Le Gouvernement du Tchad, représenté par le Ministère de l’Environnement, de la Pèche et du Développement Durable (MEPDD), et Noé ont signe en juillet 2021 un Accord de partenariat sur 15 ans pour la gestion du Complexe d’Aires Protégées de Binder-Leré (CAPBL), constitué du Parc National Zah Soo et de la Réserve de Faune de Binder-Léré (RFBL). Situé dans le sud-ouest du pays, a la frontière avec le Cameroun, le CAPBL revêt une importance certaine en raison de son gradient d’écosystèmes soudano-saheliens qui accueille la 3ème population d’éléphants du Tchad.
Pour appuyer le département du bureau d’information locale (BIL), afin de permettre le renforcement de ses capacités dans la recherche et enquête, Noé recrute un personnel spécialisé dans la recherche, la récolte du renseignement et de l’analyse des données.
Résume de la mission
Employeur : Association Noe.
Localisation : Binder, Lere-Tchad.
Supérieur hiérarchique : Responsable BIL,
Personnes sous gestion : N/A
Prise de fonction envisagée : 01 février 2025.
Durée du contrat : 6 mois à 1 an renouvelable.
Résumé du poste : L’analyste sera charge d’analyser les données collectées a partir des différentes sources de renseignements et des informations et les disposer au profit de la lutte anti-braconnage du CAPBL.
Relations clé : Responsable BIL, Responsable LAB du CAPBL, API, Agents LAB, Operateurs, Les charges du renseignement des autres Aires Protégées du Tchad. Charge des Affaires Juridiques et Droits de l’Homme du CAPBL. Direction du CAPBL.
Description des missions
Rôles :
L’analyste d’information sera charge de :
- Analyser l’ensemble des sources ouverte et discrète ;
- Utiliser efficacement des logiciels spécialisés pour l’analyse dont les outils de SNA y compris le SIG et Survey123 ;
- Créer et gérer les bases de données des différentes informations ;
- Traiter l’information relative aux crimes contre la faune et aux incidents ayant un impact sur l’aire protégée (l’information est définie comme des données de toute nature pouvant être utilisées dans la production de renseignements) ;
- Produire des renseignements (le renseignement est défini comme l’acquisition et l’analyse dirigées et coordonnés d’informations afin de déterminer les capacités, les intentions et les possibilités d’exploitation par les dirigeants a tous les niveaux) ;
- Soutenir l’application de la loi dans le CAPBL en fournissant les moyens de mener des opérations fondées sur le renseignement afin d’assurer l’intégrité de l’aire protégée ;
- . Développer une méthode de recherche en criminologie sur une scène de braconnage ;
Fonctions et responsabilités :
- Maintenir le plan de collecte d’information et assigner des taches aux sources et aux agences pour répondre aux besoin d’information en suspens ;
- Travailler en étroite collaboration avec le Responsable BIL et le Responsable LAB pour développer un réseau d’information efficace ;
- Préparer des rapports d’information hebdomadaires provenant de toutes les sources pour soutenir la direction tout en tenant des dossiers systématiques et en mettant a jour les outils d’analyse géographique ;
- Préparer des rapports écrits et verbaux destiner aux services internes et aux partenaires externes pour appuyer les opérations du CAPBL;
- Préparer des rapports ponctuelles (de multiples formats) pour les efforts anti-braconnage la sécurité et la compréhension de la dynamique des conflits ;
- . Effectuer des debriefings, recevoir et traiter les rapports et messages entrants, et s’assurer que l’information est documentée de manière opportune et professionnelle et ajoute sur Geosuite ;
- . Fournir des conseils et un retour d’information au Responsable BIL et aux enquêteurs du CAPBL afin d’assurer la collecte d’informations de la plus haute qualité conformément aux besoins prioritaires en matière d’information définis par la direction du CAPBL et la LAB ;
- Déterminer l’importance et la fiabilité de l’information reçue et l’intégrer aux fonds d’information existants afin de maintenir une compréhension a jour de la zone d’opérations ;
- Analyser les informations actuelles pour identifier les lacunes et les besoins futurs en matière de collecte ;
- Effectuer des recherches OSINT Sur toutes les sources appropriées disponibles, y compris les sites Web bases à l’étranger, les médias sociaux et d’autres sources de nouvelles pour identifier les tendances et les modèles qui peuvent influencer ou constituer une menace pour le CAPBL.
Expériences et compétences requises pour le poste :
- Être force de proposition, avoir une forte capacite d’initiative, d’ouverture d’esprit et tempérament calme et pédagogue ;
- La connaissance du Mayo-Kebbi Ouest/Est serait un atout ;
- Avoir une bonne connaissance en informatique et volontés d’apprendre de nouveaux logiciels ;
- Avoir une connaissance de l’utilisation du logiciel Excel, Google Earth, EarthRanger, Géosuite et QGIS ;
- Avoir un diplôme d’études supérieures (BAC+3) en science sociale ou un diplôme équivalent ;
- Connaissance en science environnementale ou similaire ;
- Deux ans d’expériences dans une ONG, en tant qu’analyste ou operateur salle de contrôle serait un atout ;
- Excellente maîtrise du Français, connaissance des dialectes locaux (Moundang, Foulbe, Toupouri) ;
- Avoir de l’expérience de vivre et/ou travailler dans le Mayo-Kebbi Ouest ;
- Connaissances parfaites des lois et maitrise du suivi judicaire.
Candidature :
Les personnes intéressées devront soumettre par courriel un dossier de candidature comprenant une lettre de motivation (LM) et un Curriculum Vitae (CV) démontrant les qualifications et expériences pour le poste ainsi que des références professionnelles. Il pourra être demande aux candidats sélectionnes d’autres documents en fonction de leur profil.
Les candidatures doivent être envoyées par courriel ou par courrier, au plus tard le 15 janvier 2025 a 16h (UTC+1), a l’adresse suivante : [email protected] avec pour objet < ANALYSTE CAPBL, Tchad >. Les candidats présélectionnés seront contactes pour des entretiens. Merci de noter que seules les candidatures retenues pour les entretiens recevront une réponse.
