Une mission diplomatique est un groupe de personnes d’un État ou d’une organisation intergouvernementale internationale (telle que les Nations Unies) présentes dans un autre État pour représenter officiellement l’État/l’organisation d’envoi dans l’État d’accueil. En pratique, une mission diplomatique désigne généralement la résident, à savoir le bureau des représentants diplomatiques d’un pays dans la capitale d’un autre pays. En plus d’être une mission diplomatique auprès du pays dans lequel elle est située, il peut également s’agir d’une mission permanente non résidente auprès d’un ou de plusieurs autres pays. Il existe ainsi des ambassades résidentes et non résidentes.
Titre du poste : Spécialiste en marketing agricole (tous les candidats intéressés/toutes les sources)
Devoirs
Le spécialiste de la commercialisation agricole (spécialiste de niveau intermédiaire) est chargé de représenter le Service agricole étranger (FAS) du Département américain de l’agriculture (USDA) en Côte d’Ivoire et au Togo. Les responsabilités comprennent la conduite de recherches sur les principales contraintes d’accès au marché et les opportunités commerciales, la résolution des problèmes d’accès au marché et le suivi de l’évolution de la politique commerciale et des activités des concurrents affectant les intérêts commerciaux des États-Unis. Développe un large éventail de relations professionnelles et sociales (niveaux moyens à élevés) pour échanger des informations et obtenir une coopération sur des questions de fond en matière de marketing, de commerce et de politique agricole. Conceptualise et développe de manière indépendante des activités de marketing basées sur la recherche et l’analyse d’informations sur le marché et organise des dialogues avec des responsables des secteurs public et privé.
Développement de marché/Activités promotionnelles (50%)
Cette mission nécessite une planification et une exécution complexes de stratégies de marketing sectorielles dans le pays hôte et l’identification de segments de consommateurs ciblés favorables aux activités de promotion agricole. Le titulaire assiste et conseille de manière indépendante les entreprises agricoles américaines sur les stratégies de marketing, les canaux de distribution, les pratiques commerciales, les considérations culturelles et les opportunités commerciales ; fournit des informations commerciales sur des produits spécifiques; et donne des conseils sur les contacts appropriés dans les entreprises du pays d’accueil, les associations professionnelles et les agences gouvernementales. Crée, planifie et met en œuvre un large éventail de programmes de marketing qui s’alignent sur les objectifs du FAS. Évalue les plans marketing soumis par les parties prenantes du gouvernement américain (USG) et formule des recommandations marketing complexes.
Organise et gère des activités spécifiques de marketing, de renforcement des capacités et de promotion dans le pays hôte et des foires commerciales internationales, des missions commerciales et d’autres événements promotionnels. Gère les programmes de marketing au nom des parties prenantes de l’USG depuis la conceptualisation, la planification et l’exécution, tout en établissant des repères pour les mesures de performance en consultation avec les entreprises américaines et les programmes de coopération FAS. Supervise et gère les programmes de marketing planifiés, les arrangements logistiques, évalue les coûts et détermine l’espace de l’événement. Effectue des études de marché sur tout support contractuel nécessaire pour les salons professionnels et les événements. Maintenir la liaison avec la direction de FAS en fournissant des contrats pour l’espace, la construction et le démontage de stands/présentoirs, l’assistance aux relations publiques et l’embauche de personnel supplémentaire. Supervise les arrangements pour le dédouanement, le stockage des articles d’affichage, le transport des articles vers le site de l’exposition, et les arrangements d’hôtel et de transport pour les parties prenantes de l’USG en visite. Recruter des acheteurs pour les missions commerciales internationales et parrainées par FAS et élaborer des programmes appropriés. Planifie, coordonne et dirige les consultants, les entrepreneurs, les interprètes, les préposés et/ou les stagiaires lors de la mise en œuvre des activités commerciales, de marketing et de promotion. Prépare les rapports d’évaluation des activités et recommande des changements pour les activités futures, le cas échéant. activités de marketing et de promotion. Prépare les rapports d’évaluation des activités et recommande des changements pour les activités futures, le cas échéant. activités de marketing et de promotion. Prépare les rapports d’évaluation des activités et recommande des changements pour les activités futures, le cas échéant.
Fournit des conseils financiers au chef de poste ou à l’attaché agricole pour la préparation du budget des événements promotionnels et donne des conseils sur les dépenses budgétaires. Surveille les coûts des activités et s’assure que les dépenses budgétaires sont conformes aux directives du FAS/Washington.
Assistance aux entreprises/réseautage (30 %)
Développe et entretient des relations professionnelles avec les importateurs du pays hôte, les responsables gouvernementaux au niveau politique, les représentants de l’agriculture et de l’industrie, les universités et les dirigeants du secteur privé pour obtenir des informations pertinentes et communiquer efficacement des conseils commerciaux, des informations sur le marché et la mise en relation d’entreprises pour les acteurs agricoles américains. Aide l’industrie américaine en fournissant des informations et des conseils sur les réglementations des importateurs locaux, les préférences des consommateurs, les canaux de distribution, les pratiques commerciales, les considérations culturelles et les opportunités commerciales, entre autres.
Le titulaire est un expert de la réglementation des importations et du marché du pays hôte et conseille les exportateurs américains sur les opportunités commerciales. Fournit des informations sur des produits de base et des produits américains spécifiques aux importateurs et acheteurs locaux, y compris des produits adaptés aux industries de la transformation alimentaire, de la vente au détail, de l’hôtellerie et de la restauration. Prépare et présente des séances d’information, des discours, des remarques informelles et des présentations régulières à des publics internes et externes. Dirige les efforts de sensibilisation pour accroître la sensibilisation au FAS et ses programmes de marketing auprès de la communauté des affaires américaine, du gouvernement hôte, des clients étrangers et des partenaires commerciaux. Fournit des informations aux industries alimentaires du pays hôte sur la qualité et la disponibilité des produits américains, les sources d’approvisionnement et les activités promotionnelles.
Renseignements sur le marché/rapports (20 %)
Le titulaire surveille, interprète et évalue les politiques et réglementations du gouvernement hôte qui affectent les marchés agricoles et le commerce agricole américain. Répond aux demandes de renseignements sur un large éventail de questions agricoles telles que l’évolution des politiques, les exigences en matière de commerce et d’importation, les pratiques de commercialisation et la production alimentaire.
Qualifications et évaluations
- Exigences:
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EXPÉRIENCE : Minimum de cinq (5) années d’expérience de travail dans un ou plusieurs domaines de l’économie agricole, de la politique agricole, du commerce et de la commercialisation des produits de base, de la gestion de projet et de l’analyse/recherche marketing comprenant des analyses approfondies et la rédaction de rapports sur des sujets complexes.
CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES : Connaissance détaillée des objectifs, des programmes, des exigences et des procédures de déclaration du FAS, ainsi que des politiques agricoles et des pratiques commerciales américaines suivies par les exportateurs américains. Connaissance approfondie des pratiques agricoles, des conditions du marché et des politiques gouvernementales du pays hôte. Une connaissance de la structure du gouvernement hôte et des responsabilités des divers ministères et bureaux, des processus du Congrès et législatifs en ce qui concerne les questions de politique économique, commerciale et agricole est requise. Connaissance approfondie des accords internationaux relatifs à la politique agricole et solide compréhension des théories et des concepts de l’offre et de la demande économiques agricoles.
- Exigences en matière d’éducation :
- Un baccalauréat en économie agricole, en marketing alimentaire et agricole, en agriculture, en agroalimentaire, en commerce international ou en gestion hôtelière est requis.
- Évaluations :
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LANGUE : Français niveau IV ( Courant ) Lire/Ecrire/Parler est requis. « Cela peut être testé ». Niveau
d’anglais IV ( courant ) lu/écrit/parlé est requis. « Cela peut être testé ».COMPÉTENCES ET APTITUDES : Bonne connaissance pratique de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) pour créer des documents et des feuilles de calcul, maintenir et mettre à jour des bases de données et développer des présentations. Utilisation du logiciel spécialisé FAS et des programmes d’analyse de données. Un permis de conduire valide est requis. Doit être bien informé dans l’analyse de la production agricole, les concepts du commerce agricole mondial et les concepts économiques de l’offre et de la demande. Requis pour analyser et appliquer des données statistiques complexes et maintenir des ensembles de données pour des rapports précis sur les produits de base et le commerce. Rédige des rapports hautement spécialisés sur les marchés et la politique commerciale. Doit avoir d’excellentes compétences en gestion du temps pour faire face à la diversité du travail et des délais. Capacité à travailler efficacement avec le gouvernement, le public et les particuliers pour obtenir des informations et résoudre les problèmes commerciaux.
EQUAL EMPLOI OPPORTUNITY (EEO): La mission américaine offre des chances égales et un traitement juste et équitable en matière d’emploi à toutes les personnes sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d’origine nationale, d’âge, de handicap, d’affiliation politique, d’état matrimonial ou d’orientation sexuelle .
- Qualifications:
- Tous les candidats considérés devront passer des certifications médicales et de sécurité.
Avantages et autres informations
- Avantages:
- Avantages de l’agence :
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Le personnel employé localement, y compris les membres du ménage (MOH) et les ressortissants de pays tiers (TCN), travaillant à l’ambassade des États-Unis à Abidjan, en Côte d’Ivoire, peut recevoir une rémunération globale pouvant inclure des prestations de santé, de séparation et autres.
Pour les EFM, les avantages doivent être discutés avec le Bureau des ressources humaines.
Le plan de rémunération est attribué au moment de la lettre d’offre conditionnelle par le Bureau des RH.
- Les autres informations:
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Pour les exigences COVID-19 actuelles, veuillez visiter le lien suivant .
PROCESSUS DE SÉLECTION DES PRÉFÉRENCES D’EMBAUCHE : Les candidats dans les catégories de préférence d’embauche suivantes se voient accorder une préférence d’embauche dans l’ordre indiqué ci-dessous. Par conséquent, il est essentiel que ces candidats décrivent avec précision leur statut sur la demande. Si vous ne le faites pas, il pourrait être déterminé que le candidat n’est pas admissible à une préférence d’embauche.
ORDRE DE PRÉFÉRENCE D’EMBAUCHE :
1. AEFM / USEFM qui est un vétéran américain éligible à la préférence*
2. AEFM / USEFM
3. FS en CNP et CS avec droits de réemploi *** IMPORTANT: Les candidats qui revendiquent le statut de vétéran américain éligible à la préférence doivent soumettre une copie de leur DD-214 le plus récent (« Certificat de libération ou de décharge du service actif »), Lettre des Affaires des anciens combattants indiquant l’existence actuelle d’un invalidité liée au service datant de moins de six mois, documentation ou certification équivalente. Une « certification » est tout document écrit des forces armées qui certifie que le membre du service doit être libéré ou libéré du service actif dans les forces armées dans des conditions honorables dans les 120 jours suivant la soumission de la certification par le demandeur. La lettre de certification doit être sur du papier à en-tête de la branche militaire appropriée du service et contenir (1) les dates de service militaire, y compris la date de sortie ou de libération prévue ; et (2) le caractère du service. Une documentation acceptable doit être soumise pour que la préférence soit accordée.
** Ce niveau de préférence s’applique à tous les employés du service extérieur en CNP et CS avec des droits de réemploi dans leur agence ou bureau.
Pour plus d’informations (c’est-à-dire, qu’est-ce qu’un EFM, USEFM, AEFM, MOH, etc. ?) et pour des considérations d’emploi supplémentaires, veuillez visiter le lien suivant .
Comment s’inscrire
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Tous les candidats doivent être en mesure d’obtenir et de détenir une autorisation d’enquête sur la confiance du public.
Pour postuler à ce poste, cliquez sur le bouton « Soumettre la candidature ». Pour plus d’informations sur la façon de postuler, visitez le site Internet de la Mission.
- Documents requis:
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Pour vous qualifier en fonction de votre formation, vous DEVEZ soumettre le diplôme et / ou les relevés de notes demandés comme vérification des exigences en matière de formation avant la date de clôture de cette annonce. Le défaut de fournir les informations demandées, ou les informations sont insuffisantes pour vérifier l’éligibilité, peut entraîner la disqualification pour ce poste.
Tous les candidats :
• Permis de résidence et/ou de travail (le cas échéant) (obligatoire)
• Preuve de citoyenneté ivoirienne (le cas échéant) (CNI, Attestation d’identité, passeport, certificat de nationalité, etc.) (obligatoire)
• Employés actuels de la mission qui sont les non Ivoiriens sont exceptionnellement éligibles pour postuler et doivent fournir une copie de leur « carte consulaire » ou autre pièce d’identité (le cas échéant)
• Baccalauréat et relevé de notes (obligatoire)
• Permis de conduire (obligatoire)
• Autre certificat pertinentCandidats membres de la famille éligibles :
• Copie des commandes du parrain/notification d’affectation (ou l’équivalent)
• Copie du passeport
• DD-214 – Copie du membre 4, Lettre des Anciens Combattants ou autre pièce justificative (le cas échéant)
• SF-50 (le cas échéant ) - Prochaines étapes:
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Les candidats qui sont invités à passer un test de langue ou de compétences, ou qui sont sélectionnés pour un entretien seront contactés par e-mail.
Pour plus d’informations – la description complète du poste énumérant toutes les tâches, responsabilités, qualifications requises, etc. peut être obtenue en communiquant avec le Bureau des ressources humaines.
Merci pour votre candidature et votre intérêt à travailler à l’Ambassade des États-Unis à Abidjan, Côte d’Ivoire.
