La multinationale américaine VISA recrute pour ce poste (16 Avril 2024)

Description de l’emploi

Ce poste de directeur financier est basé au Nigeria, travaillera en partenariat avec le responsable des finances SSA et sera responsable de la santé financière des opérations locales au Nigeria et en Afrique de l’Ouest. Le directeur financier supervisera la planification financière (budgétisation et prévisions), l’analyse et le reporting financiers, la gestion des risques financiers, la tenue des dossiers et la modélisation des transactions clients et des analyses de rentabilisation. Ce rôle sera directement exposé aux membres de l’équipe de direction de la SSA et devra travailler en étroite collaboration avec d’autres équipes financières de la région CEMEA.

Responsabilités: 

Direction financière

• Diriger les exigences en matière de rapports de fin de mois, de fin de trimestre et de fin d’année conformément aux délais.
• Gérer le processus de prévision et de budget pour le marché nigérian, en veillant à ce que toutes les entrées et analyses soient fournies conformément aux délais publiés et aux directives de l’entreprise.
• Mettre en œuvre des stratégies pour prévenir et résoudre les créances douteuses, en garantissant le recouvrement en temps opportun des créances et en minimisant les risques financiers pour l’organisation.
• Fournir un soutien approfondi dans les domaines de la gestion des revenus et de la décision d’investissement.
• Participer à des activités d’amélioration continue pour répondre ou dépasser les attentes des clients internes et concentrer les engagements commerciaux sur l’obtention de résultats commerciaux agiles.

Analyse des revenus et partenariats commerciaux

• Diriger l’analyse des principaux facteurs commerciaux (par exemple, volumes, transactions, etc.) à utiliser dans la planification stratégique, la budgétisation annuelle et les prévisions trimestrielles.
• Développer des stratégies financières pour stimuler la croissance de l’entreprise et accélérer les exécutions sur le marché.
• Diriger l’évaluation financière des accords d’incitation clients, en complétant et en signant les modèles financiers associés. Travailler en étroite collaboration avec l’équipe commerciale tout au long du processus de transaction en soutenant les efforts de structuration de la transaction et en remettant en question les hypothèses de manière appropriée. Veiller à ce que les intérêts de Visa soient au premier plan et que les objectifs financiers soient atteints, tout en offrant des conditions attractives aux clients.

Gestion de la relation

• Collaborer avec les équipes commerciales et régionales pour assurer l’alignement sur les performances financières et les moteurs des prévisions et des résultats.
• Démontrer un fort sentiment d’urgence lors de la préparation et de l’évaluation de plusieurs accords d’incitation, et aligner de manière proactive les priorités avec le chef du cluster Afrique de l’Ouest sur une base hebdomadaire.
• Établir et entretenir des relations avec les partenaires commerciaux financiers du Hub SSA et CEMEA, pour s’assurer qu’ils sont au courant des dernières prévisions, des calendriers des transactions, des risques/opportunités et de la manière dont nous prévoyons de les atténuer ou de les exploiter rapidement, respectivement.

Contrôle

• Traiter et tenir à jour les registres comptables : Assurer une haute qualité d’exactitude comptable, la rapidité des rapports et la conformité aux politiques de l’entreprise, aux exigences GAAP, SEC et SOX sont fondamentales pour ce rôle.
• Soutenir et assister les autres contrôleurs : l’obtention, l’examen, l’analyse et la communication de données et de rapports financiers et non financiers relatifs aux opérations nigérianes sont essentiels pour une prise de décision éclairée.
• Veiller à ce que les transactions soient conformes : s’assurer que les transactions sont capturées, enregistrées, résumées et déclarées conformément aux politiques et procédures, aux US GAAP, aux IFRS, aux exigences de déclaration de la Banque centrale du Nigéria, le cas échéant, ainsi qu’aux exigences légales, d’entreprise et fiscales. maintenir l’intégrité financière.
• Aider les équipes de contrôle dans leur rôle de surveillance : Aider à superviser les opérations au Nigeria garantit que toutes les activités financières sont conformes aux objectifs et aux réglementations de l’entreprise.
• Analyser les transactions commerciales exécutées : détecter les anomalies et les non-conformités, travailler avec d’autres fonctions de support pour enquêter, signaler et aider l’unité commerciale du Nigéria à résoudre les problèmes et mettre en œuvre des contrôles efficaces pour éviter que cela ne se reproduise est essentiel pour maintenir la santé du contrôle interne.

Conformité et gouvernance

• Assurer l’intégrité des données et la cohérence des informations ainsi que la documentation organisée de toutes les hypothèses financières, résultats et sources de données utilisés.
• Fournir des conseils et des orientations aux partenaires commerciaux sur la structuration des transactions, sur leurs budgets et prévisions approuvés, ainsi que sur leur engagement envers le budget/prévisions sur une base continue.

Facteurs critiques de réussite dans le rôle :

Le quoi

• Diriger l’analyse des revenus et les responsabilités de partenariat commercial en Afrique de l’Ouest pour stimuler la croissance et accélérer les exécutions commerciales.
• Préparer des prévisions P&L et une évaluation financière en temps opportun et de haute qualité des transactions des clients, co-gérer efficacement les délais d’approbation des transactions avec les responsables commerciaux et mettre en évidence les risques et les opportunités, ainsi que la manière dont nous prévoyons de les atténuer ou de les exploiter rapidement, respectivement.
• Garantir une comptabilité précise des opérations au Nigeria avec des rapports en temps opportun et la conformité aux politiques de l’entreprise, aux exigences GAAP et SOX.
• Participer à des activités d’amélioration continue pour répondre ou dépasser les attentes des clients internes et concentrer les engagements commerciaux sur l’obtention de résultats commerciaux agiles.

Le comment

• Agir en tant que propriétaire : Démontrer un fort sentiment d’appropriation de la santé financière des opérations au Nigeria et en Afrique de l’Ouest. Identifier et résoudre de manière proactive les problèmes qui pourraient avoir un impact sur la performance financière de l’entreprise. S’intéresser personnellement au succès de l’entreprise et prendre des décisions qui sont dans le meilleur intérêt de l’entreprise.
• Écouter et apprendre des clients : Écoutez et apprenez des clients et cherchez à comprendre en profondeur les besoins de nos parties prenantes pour leur permettre d’atteindre leurs objectifs, tout en recherchant continuellement des moyens d’améliorer la performance financière de l’entreprise. À l’aide de ces apprentissages, analysez et contestez les hypothèses pour identifier de nouvelles opportunités et risques potentiels.
• Permettez-vous mutuellement de réussir : efforcez-vous de travailler et de gagner ensemble en tant que partenaires, d’éliminer les obstacles et de donner aux équipes commerciales les moyens de maximiser l’impact de nos ressources et capacités collectives.
• Décidez rapidement et agissez vite : prenez la meilleure décision en fonction des données disponibles et prenez des risques calculés. Avoir un fort penchant pour l’action lors de la gestion et de la conduite du processus d’approbation de plusieurs accords d’incitation.

Il s’agit d’un poste hybride. Les employés hybrides peuvent alterner entre le travail à distance et le bureau. Les employés occupant des postes hybrides sont censés travailler au bureau 2 à 3 jours fixes par semaine (déterminés par la direction/le site), avec pour principe général d’être au bureau 50 % ou plus du temps en fonction des besoins de l’entreprise.

Qualifications

Direction

• Minimum de 10 ans d’expérience professionnelle avec un baccalauréat, ou au moins 8 ans d’expérience professionnelle avec un diplôme avancé (par exemple, Master/MBA), ou au moins 3 ans d’expérience professionnelle avec un doctorat.
• Doit être un joueur d’équipe proactif, énergique et motivé, capable de mener à bien plusieurs initiatives/projets.
• Capacité à entretenir des relations solides et efficaces au sein de l’entreprise et à communiquer efficacement avec la haute direction.
• Capacité à bien travailler sous pression et à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique et en évolution rapide.
• Capable de travailler de manière interfonctionnelle, géographique et avec des équipes virtuelles tout en favorisant une culture d’ouverture, de confiance et de flexibilité.

Technique

• Un diplôme en comptabilité ou une qualification professionnelle en comptabilité (ACA, ACCA CPA ou équivalent) est préférable.
• Expérience pratique des exigences US GAAP/IFRS et SEC/statutaires.
• Solides compétences techniques en comptabilité et expérience dans la recherche et la documentation des problèmes comptables.
• Compétences expertes en MS Excel et PowerPoint, familiarité avec les applications comptables intégrées, notamment Oracle, et compétences système avérées (par exemple, TM1, Hyperion, etc.)

Entreprise

• Une expérience en analyse financière/commerciale/FP&A au sein d’une grande société multinationale cotée en bourse est préférable.
• Compétences analytiques et quantitatives exceptionnelles, capable de résoudre des problèmes commerciaux difficiles avec des analyses bien structurées.
• Doit être soucieux du détail et posséder de bonnes compétences en matière de priorisation pour garantir la pertinence, l’exactitude et la qualité des résultats.