Depuis 2017, la Croix-Rouge danoise (RDC) travaille en partenariat bilatéral avec la Croix-Rouge nigérienne (NRC). La Croix-Rouge Danoise recrute un Responsable de programme. Actuellement, quatre projets sont mis en œuvre dans les régions de Tillabéry et de Niamey dans les domaines de l’assistance humanitaire, notamment l’aide en espèces, la protection, le soutien psychosocial et la cohésion sociale, et le renforcement de la résilience, en travaillant avec les communautés d’accueil (CH), les personnes déplacées à l’intérieur du pays (PDI) et les migrants, à travers une approche triple nexus.
Pour ce poste en particulier, DRC soutient NRC sur trois projets couvrant Niamey et Tillabéri : Protection, Résilience, Cohésion : Soutien et solutions durables aux communautés déplacées et hôtes au Mali et au Niger (PRECO), Alliance du Mouvement Croix-Rouge pour la protection et l’assistance humanitaire (AMoPAH) et Action à la Base pour une Résilience Communautaire Adaptée aux changements climatiques (ALBaRCA) . Ces projets en cours fournissent une assistance directe aux personnes déplacées et aux communautés d’accueil, par le biais de distributions humanitaires et de transferts monétaires, de fourniture de services de protection, de santé et psychosociaux, et par des interventions de cohésion sociale et un soutien aux activités génératrices de revenus.
En outre, le renforcement des capacités du personnel et des volontaires du NRC et le renforcement des antennes régionales du NRC sont transversaux dans les différents projets. Le NRC travaille en collaboration avec six Sociétés nationales partenaires de la Croix-Rouge/du Croissant-Rouge, le CICR et la FICR. NRC est reconnue comme une organisation d’utilité publique et développe une solide collaboration avec les services techniques de l’Etat, le Ministère de l’Action Humanitaire, le Ministère de la Santé, le Ministère des Affaires Sociales, la Protection Civile et d’autres ministères concernés. Grâce à sa bonne réputation auprès des communautés, NRC développe des stratégies innovantes pour atteindre les communautés dans le besoin malgré la situation sécuritaire précaire que connaissent actuellement les pays du Sahel central.
Le poste de Responsable de Programme (PM) a pour objectif de soutenir une approche plus coordonnée et harmonisée des projets et programmes soutenus par la RDC à Niamey et à Tillabéri, afin d’améliorer la qualité des interventions et d’accroître les possibilités de croissance. Le PM soutient le développement et le déploiement de l’approche triple nexus de la RDC dans les deux régions et au-delà. Le PM travaille avec le CM, le personnel de la RDC et le NRC pour améliorer la planification, le suivi, l’évaluation, la redevabilité et l’apprentissage (PMEAL) et fournit un appui technique à la gestion des différents projets/programmes.
Sous la direction du Responsable Pays (CM) de la RDC pour le Niger, le PM contribue à la mise en œuvre réussie et coordonnée des programmes/projets de la RDC à Niamey et Tillabéri, et principalement :
- Dirige la coordination interne dans des domaines techniques spécifiques liés aux projets en cours à Niamey et Tillabéri – Aide en espèces et en bons d’achat (CVA), Protection, Genre et Inclusion (PGI), Communauté, Engagement et Responsabilité (CEA), – en lien avec la MHPSS, tout en améliorant l’approche triple nexus.
- Fournit un soutien opérationnel pour une programmation de qualité dans les deux régions ;
- Soutient les rapports narratifs du NRC, à la fois trimestriels et relatifs aux activités, et dirige le processus de rapport aux donateurs pour tous les programmes/projets dans les deux régions ;
- Contribue à l’élaboration de nouvelles propositions, qui renforcent la présence de la RDC au Niger, et renforce l’approche triple nexus ;
- Contribue à renforcer durablement les capacités du CNRC, au niveau opérationnel et institutionnel.
Exigences pour ce poste
- Maîtrise ou diplôme supérieur en coopération internationale, développement, sciences sociales ou domaine connexe.
- Au moins huit années d’expérience internationale pertinente, sur le terrain ou au siège, dans le domaine des secours en cas de catastrophe, du relèvement ou du développement.
- Expérience de gestion de programmes/projets dans les secteurs de l’aide humanitaire et du développement, excellente connaissance des méthodes d’analyse de données qualitatives et quantitatives.
- De préférence, expérience dans les processus participatifs et les questions de genre.
- Expérience dans l’encadrement du personnel des programmes, dans l’animation de formations et dans la sélection et la gestion des consultants.
- La connaissance de l’environnement opérationnel de la RDC est un atout.
- Connaissance détaillée des différents cadres de résultats utilisés pour la conception, le suivi et l’évaluation des projets (cadre logique, TOC, etc.).
- Réaliser et/ou superviser des évaluations des besoins et des enquêtes et travailler avec des tableaux de bord de données.
- Méthodologies de recherche sociale, y compris des compétences analytiques et de communication très développées et la capacité d’assimiler et de traiter des informations pour des publics très variés.
- Capacité à former le personnel du projet/programme sur divers aspects PMEAL et CEA.
- Bonne compréhension des problématiques de genre, de protection, de vulnérabilité sociale ou humaine.
- Compétences interpersonnelles et sensibilité culturelle.
- Compétence professionnelle dans les programmes informatiques suivants : Microsoft Windows, Outlook, Word, Excel ; et idéalement Kobo Collect ou ODK.
- Maîtrise professionnelle de l’anglais et du français
- Motivé, doté d’un bon jugement et d’initiative. Solides compétences analytiques.
- Solides compétences interpersonnelles et capacité à collaborer avec des collègues et à les motiver pour atteindre des objectifs communs.
- Forte capacité à gérer des tâches complexes de manière autonome, à effectuer plusieurs tâches à la fois et à établir des priorités, et à respecter plusieurs délais à temps.
- Excellentes compétences en communication verbale et écrite requises.
- Bonne gestion du temps et bonnes compétences organisationnelles avec une très grande attention aux détails.
- Capable de travailler dans un environnement stressant avec un accès parfois limité aux installations de base.
Vous ferez partie de la plus grande organisation humanitaire au monde
Le Mouvement international de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge est la plus grande organisation humanitaire au monde. Nous aidons les populations des deux côtés d’un conflit et dans les coins les plus reculés du monde, sans distinction de religion, de race ou d’opinion politique. La Croix-Rouge est toujours là. Nous sauvons des vies chaque jour et nous fournissons aux populations les outils dont elles ont besoin pour traverser les crises et les catastrophes. Nous faisons partie de votre communauté locale, peu importe où vous vivez. Avec votre aide, nous pouvons être présents partout où l’on a besoin de nous, à tout moment. Nous sommes passionnés par ce que nous faisons et fiers de notre travail !
Le département international de la Croix-Rouge danoise soutient les personnes vulnérables en Afrique, en Asie, en Europe et au Moyen-Orient, en étroite collaboration avec les sociétés de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge dans plus de 30 pays, et réalise un chiffre d’affaires annuel de plus de 750 millions de couronnes danoises. Nous travaillons spécifiquement au renforcement des capacités de préparation et de réponse. La DRC travaille à la fois sur des activités à long terme et sur des réponses à court terme, notamment dans les domaines de la santé, de la préparation et de la réponse aux catastrophes.
Nous offrons un travail enrichissant dans un environnement de travail axé sur les objectifs avec des collègues véritablement engagés. Nous mettons l’accent sur les défis professionnels, le bien-être et une organisation flexible de votre vie professionnelle. Nous contribuons tous à un excellent environnement de travail et de collaboration.
Candidature, conditions et informations complémentaires
Nous attendons votre candidature et votre CV au plus tard le 08/04/2024. Les candidatures et CV en anglais ne sont acceptés que via notre système de recrutement en ligne.
Ce poste est basé à Niamey (Niger) avec des déplacements fréquents sur différents sites de terrain. La durée du contrat sera de 2 ans maximum (avec possibilité de prolongation).
Le contrat sera administré conformément aux conditions générales de la Croix-Rouge danoise pour les délégués.
Si vous avez des questions ou si vous avez besoin de plus d’informations, veuillez contacter Mamadou Dian Bah par écrit, [email protected].
Nous avons hâte de vous entendre !
