Au fil des ans, pour répondre plus efficacement aux besoins de chaque pays, Jhpiego est devenu de plus en plus basé sur le terrain et a établi son premier bureau de terrain au Kenya en 1993. Aujourd’hui, Jhpiego a des bureaux de terrain dans plus de 30 pays à travers le monde. De même, les domaines de programmation de Jhpiego se sont élargis pour répondre aux besoins changeants sur le terrain. En plus de la planification familiale et de la santé reproductive, Jhpiego possède désormais une expertise en matière de santé maternelle et infantile, de prévention et de contrôle des infections, de VIH/SIDA et de maladies infectieuses.
Le conducteur du projet travaillera en étroite collaboration avec l’assistant logistique et l’agent administratif de l’État, respectivement au bureau de pays et dans les bureaux de l’État, pour s’assurer que les véhicules sont correctement utilisés et utilisés conformément à la politique de flotte de JHPIEGO. Il assurera également le suivi et veillera à ce que les calendriers d’entretien préventif de routine des véhicules soient strictement respectés d’une manière qui assurera un transport fiable du personnel, des actifs et des autres biens de JHPIEGO.
Responsabilités:
Gestion de flotte de véhicules.
- Coordonner avec l’assistant logistique du bureau de pays et l’administrateur du bureau d’État et faire des recommandations et mettre en œuvre des mesures qui protégeront les véhicules et l’équipement des véhicules du JHPIEGO afin d’améliorer l’efficacité et de réduire les risques de vol ou de dommages.
- S’assurer que les demandes de véhicules sont bien traitées.
- Reçoit toutes les demandes de transport pour les voyages.
- Coordonner avec l’assistant logistique / administrateur de l’État et s’assurer que tous les trajets et trajets (aussi courts soient-ils) sont enregistrés à l’aide du journal de bord du véhicule fourni dans chaque véhicule.
- Coordonner avec l’assistance logistique et l’agent d’administration de l’État pour assurer la maintenance d’un dossier de journaux de bord des véhicules à des fins d’audit.
- Responsable de s’assurer que les véhicules JHPIEGO sont propres en tout temps
- Responsable de l’utilisation de tous les outils de gestion des véhicules tels que la feuille de journalisation, la liste de contrôle du véhicule pour surveiller l’utilisation, le comportement et l’entretien du véhicule.
- Connaître et respecter les politiques et les lignes directrices des manuels d’utilisation et d’entretien des véhicules
- S’assurer que toutes les procédures de planification des déplacements sont suivies par le personnel voyageant dans les véhicules JHPIEGO et que tous les formulaires pertinents sont remplis.
- Tenir un dossier pour tous les formulaires de demande de véhicule internes.
Entretien et réparation du parc de véhicules :
- Être impliqué dans le bon diagnostic des défauts du véhicule et recommander des réparations.
- Responsable de s’assurer que les procédures d’approvisionnement et la documentation sont complétées avant que les véhicules ne soient remis en état par les ateliers.
- Surveiller et fournir constamment des commentaires sur la qualité de service des garages extérieurs utilisés par JHPIEGO
Autrui:
- Conduire des véhicules JHPIEGO sur demande
Qualifications requises :
- Diplôme pertinent, SSCE ou autre formation pertinente combinée à une expérience professionnelle pertinente.
- Minimum de 3 ans d’expérience de travail à un poste similaire dans un secteur d’OING
Connaissances, expérience, compétences et aptitudes :
- Capacité à travailler dans un environnement complexe avec de multiples tâches, des délais courts et une pression intense pour performer.
- Expérience de conduite défensive
- Excellentes compétences en communication verbale et écrite.
- Résultats documentés liés aux responsabilités du poste
- Bonnes compétences en négociation
- Maîtrise de l’utilisation des logiciels informatiques et des véhicules
- Capacité de voyager au moins 25% du temps de travail.
Comment présenter une demande
Méthode d’application:
Date de clôture des candidatures :
Fermeture des bureaux mardi 5 juillet 2022
Note:
- CV et lettre de motivation comme UN SEUL document WORD
- Le titre/l’objet de votre courriel et de votre candidature doit être le poste pour lequel vous postulez.
- Les candidats qui ne se conforment pas aux instructions de candidature seront disqualifiés.
- Nous nous réservons le droit de fermer ce poste vacant plus tôt si un candidat approprié est trouvé.
- Seuls les candidats présélectionnés recevront une invitation à un entretien
- Tout candidat retenu fera l’objet d’une enquête préalable à l’emploi.
- Il y aura des exigences de voyage et des opportunités à la fois au Nigeria.
- JHU est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi
Pour plus d’informations sur Jhpiego, veuillez visiter notre site Web à l’adresse www.jhpiego.org
