Farm Radio Int. recrute pour ce poste (06 Décembre 2022)

« Améliorer le bien-être des femmes en âge de procréer en matière de santé sexuelle et reproductive (SSR) et renforcer la prévention et la réponse aux violences basées sur le genre (VBG) dans les régions de Sikasso, Ségou, Mopti et Bamako au Mali »

RECRUTEMENT D’UNE CONSULTANTE OU D’UN CONSULTANT

POUR LA FORMATION DES PARTENAIRES RADIOS EN TECHNIQUE DE PRODUCTION ET GESTION D’UNE RADIO COMMUNAUTAIRE

Aperçu de l’Organisation

Radios Rurales Internationales (RRI) est une organisation canadienne à but non lucratif spécialisée dans la vulgarisation et la communication par la radio interactive et les TIC pour rejoindre les communautés rurales et vulnérables à grande échelle, dans les langues locales en Afrique subsaharienne. L’expertise de RRI est basée sur la co-création collaborative et axée sur les utilisateurs/utilisatrices d’informations de qualité et de services de conseil, combinant la radio et la téléphonie mobile, d’autres TIC et l’interaction en personne. RRI est mobilisée à promouvoir l’égalité des genres et s’efforce de concevoir des solutions de communication sexospécifiques et inclusives, avec la participation de femmes agricultrices, entrepreneuses et citoyennes à chaque phase de notre processus de conception et tout au long de la mise en œuvre de nos programmes, créant des espaces pour faire entendre la voix des femmes et mettre en place des mécanismes leur permettant d’influencer les programmes. RRI aide les stations de radio à fournir des approches de communication interactives et sexospécifiques basées sur la radio et conçues pour atteindre différents résultats : sensibilisation, connaissances ; adoption de bonne pratiques agricoles ; liens avec le marché ; et les changements d’attitude et de comportement.

Présentation succincte du projet

La présente initiative « Hérè – Bien-être des femmes au Mali » vise à améliorer le bien-être des femmes et filles en matière de santé sexuelle et reproductive (SSR) et à renforcer la prévention et la réponse aux violences basées sur le genre (VBG) dans les régions de Sikasso, Ségou, Mopti et le district de Bamako au Mali. Pour atteindre cet objectif, nous proposons un programme de cinq ans (avril 2021 à mars 2026), composé  de trois résultats complémentaires visant à (i) réduire les barrières socio-culturelles qui favorisent les VBG et  limitent l’accès des femmes à la SSR par le biais de la communication pour le changement social et de  comportement; (ii) améliorer l’offre et la qualité de services intégrés de SSR et VBG équitables au même point  de service, basés sur les droits et adaptés aux besoins des femmes, filles, hommes et garçons; et (iii) créer  un environnement favorable à la promotion et la protection des droits des femmes et des filles.

L’expertise combinée des membres du Consortium Hérè – MSI Mali, en partenariat avec Radios Rurales Internationales (RRI) et Women in Law and Development in Africa (WiLDAF) – permettra une approche holistique de la transformation de genre. Une stratégie multisectorielle sera mise en œuvre, au niveau individuel, interpersonnel, communautaire et institutionnel, afin de favoriser des changements progressifs dans les relations de pouvoir entre les femmes et les hommes. Le projet touchera plus de 1, 000,000 personnes avec des programmes radiophoniques interactifs et campagnes d’information et sensibilisation sur la SSR et  les VBG, et environ 208,408 femmes et filles recevront des services de planning familial (PF) et de soins post avortement (SAA).

Alignée sur la politique d’aide internationale féministe du Canada, l’initiative mise en œuvre en étroite  collaboration avec le Ministère de la Santé et des Affaires Sociales, le Ministère de la Promotion de la Femme, de l’Enfant et de la Famille et le Ministère de la Justice, ainsi que d’autres parties prenantes telles que le Ministère du Développement Social et de l’Economie Solidaire, le Haut Conseil Islamique, l’Association pour  la Promotion et la Défense des Femmes (APDF), la Coordination des associations, organisations non gouvernementales et groupements féminins (CAFO) et d’autres organisations de la Société Civile. Pendant la durée de l’initiative, nous soutiendrons les efforts du Gouvernement du Mali pour atteindre les Objectifs de Développement Durable 3 et 5, les engagements du Partenariat de Ouagadougou et pour la mise en œuvre de Plan Décennal de Développement Sanitaire et Social (PDDSS III 2014-2023) et du Plan d’action national budgétisé de planification familiale du Mali (2019-2023).

Contexte 

Radios Rurales internationales (RRI), dans le cadre du projet HERE collabore avec 12 radios partenaires pour sensibiliser, informer les communautés sur les questions de la santé sexuelle reproductive et les violences basées sur le genre dans les zones d’intervention du projet.  RRI dans son contexte, produit des émissions interactives avec ces radios partenaires à travers des séries de formations axées sur le contenu.

Ainsi, cette activité de renforcement de capacités des radios sur la gestion de la radio communautaire vient en appoint pour assurer la durabilité des actions du projet à travers une meilleure organisation au niveau de la gestion administrative, des ressources humaines, de la technique, des relations/partenariats et de la production.

Une mission d’identification des besoins en renforcement de capacité a déjà été menée auprès des différentes radios cibles par l’équipe RRI.

1. Objectifs

L’objectif principal de cette activité est de renforcer les capacités techniques et opérationnelles de 12 stations radios partenaires du projet HERE dans les régions de Ségou, Sikasso, Mopti et le District de Bamako.

Spécifiquement, il s’agira entre autres de :

• Passer en revue et discuter des insuffisances identifiées lors de la mission de suivi
• Discuter des contraintes et opportunités des radios de proximité ;
• Former les radios partenaires sur des thématiques telles que la gestion d’une radio communautaire, le montage audio et la gestion d’équipe etc.
• Noter et analyser les recommandations à la suite des sessions de renforcement des capacités…

1. Livrables Attendus

Les livrables attendus sont déclinés comme ce qui suit :

• Plan d’action et feuille de route
• Rapport d’activités

1. Mandat

Il s’agira pour la Consultante ou le Consultant de réaliser pour Radios Rurales Internationales des sessions de formations sur des thématiques déjà identifiées  à l’adresse de nos radios partenaires en présentielles et au sein des stations dans les zones du projet.

Après le recrutement et la signature d’un contrat, le travail de la Consultante ou du Consultant comprend plusieurs étapes. Il ou elle aura pour tâches de :

• Prendre part à la rencontre de cadrage ;
• Prendre connaissance du rapport des besoins en formation des radios ;
• Elaborer le plan d’action et la feuille de route de la mission ;
• Partager le plan et la feuille de route pour révision et validation par les équipes de Radios Rurales Internationales ;
• Assurer les formations en présentiel auprès des partenaires rados;
• Assurer la logistique pendant toute la durée de la mission.
• Produire un rapport final à valider par l’équipe RRI

1. Profil recherché

Le(La) consultant(e) ou le bureau d’étude sera responsable de l’organisation, du déroulement et du rapportage des sessions de formation. Il/Elle sera sous la supervision du Chargé de projet et de la chargée des Métiers Radiophoniques et travaillera en étroite collaboration avec toute l’équipe de RRI.

Le(La) consultant(e) doit avoir :

• Avoir un diplôme universitaire (Bac + 4) ou équivalent de préférence en journalisme communication.
• une expérience d’au moins cinq (5) ans dans le domaine de la formation des radios communautaires ;
• une très bonne compréhension des enjeux liés à la radiodiffusion au Mali ;
• une solide expérience dans le domaine de la gestion d’une radio communautaire ;
• avoir une bonne connaissance en communication et techniques de prévention et de lutte contre les conflits inter et intracommunautaires par la radio ;
• avoir un bon esprit d’équipe et de créativité, ainsi que d’excellentes connaissances relatives aux habitudes et besoins des auditoires d’une radio, en vue l’élaboration de grilles de programmes,
• être flexible dans son calendrier et immédiatement disponible, y compris pour des voyages à l’intérieur du pays précisément à Ségou, Sikasso et Mopti.
• être apte à travailler sous pression et de manière indépendante joindre une copie d’un rapport d’activité similaire.
• Expérience antérieure dans les zones ciblées par l’activité ;
• Une bonne expérience de l’utilisation d’approches participatives ;
• Une capacité de travailler en équipe de façon autonome et sous pression dans les délais courts…

1. Durée de la mission

Toutes les activités concourant à l’accomplissement de la mission du/de la Consultant/Consultante devront être exécutées au plus tard le 31 janvier 2023. Le/la Consultant/Consultante s’organisera pour que son temps de travail rémunéré n’excède pas 30 jours ouvrables. Ce temps de travail n’inclut pas les jours de participation du consultant aux activités organisées par et à la demande de Radios Rurales Internationales et nécessitant des déplacements dans les zones d’intervention du programme.

1. Soumission des propositions

Les personnes physiques ou les organisations intéressées pour soumettre une proposition de consultance sont invitées à faire parvenir par courrier électronique leurs offres techniques et financières détaillées et rédigées en langue française à l’adresse suivante : [email protected]

La date limite de réception des offres est fixée au 12 décembre 2022, délai de rigueur.

La personne ou l’organisation candidate qui sera retenue sera informée par courrier électronique et devra être immédiatement disponible pour commencer l’accomplissement de sa mission après une réunion de cadrage et la signature d’un contrat de prestation de service.

1. Réserve

Radios Rurales Internationales se réserve le droit de ne donner suite à tout ou partie du présent appel d’offre ou d’annuler purement et simplement la procédure de recrutement du/de la Consultant/Consultante.

1. Calendrier

Les principales activités et dates/périodes au cours desquelles le/la Consultant/Consultante sera mobilisé(e) sont consignées dans le calendrier ci-après :

 Cadre proposition financière

Pour l’évaluation financière du coût de leur proposition, les soumissionnaires utilisent obligatoirement le tableau suivant avec la possibilité d’ajouter ou de retirer des lignes selon les éléments qu’ils/elles jugent nécessaires :