Cimtogo, « Ciments du Togo » a été fondée le 20 Février 1969 par décret n°69/145 du 12 Juillet 1969 dans le cadre d’un projet régional CIMAO (Ciment de l’Afrique de L’Ouest) par L’Etat togolais et le Groupe Lambert Frères & CIE. EN 1996/1997 L’état togolais cède sa participation au groupe norvégien SCANCEM. Plus tard HeidelbergCement deviendra le propriétaire de Scancem et ainsi de Cimtogo. Depuis plus de quarante ans, nous offrons des produits à des prix compétitifs à nos clients. Nous produisons du ciment de qualité pour toutes les applications. Nous avons une capacité de production de 1 million de Tonnes. Usine de Lomé : 750 000 Tonnes par an Trois lignes de broyage ; Quatre ensacheuses ; Un système de chargement vrac Usine d’Awandjelo près de Kara : 250 000 Tonnes par an Une ligne de broyage Une ensacheuse rotative de 06 becs Nous couvrons l’ensemble du pays grâce à notre réseau de distributeurs. Cimtogo est certifié ISO 14001, ISO 9001 et OHSAS 18001.
Avis de recrutement interne et externe
Intitulé du poste Chef Service Contrôle Financier
Nombre de poste à pourvoir : 01
Département : Financier et Comptable
Lieu d’affectation : Tabligbo
Superviseur hiérarchique : Directeur Financier et Comptable
Responsabilités techniques
– Préparer les rapports journaliers, hebdomadaires et mensuels à temps conformément aux exigences de la société et du groupe.
– Participer pour le compte de l’usine de Tabligbo à l’élaboration du budget, les prévisions et les résultats prévisionnels avec l’ensemble des responsables. Argumenter les positions prises et faire valider le budget par la direction générale.
– Créer des outils d’analyse et des tableaux de bord. Définir et suivre les indicateurs de performance (chiffre d’affaires, consommation matière, stocks, prix de revient…). Identifier les risques et opportunités ayant des impacts financiers sur le compte de résultat et le bilan du site.
– Contrôler les dépenses lors de la clôture mensuelle et analyser les écarts entre les prévisions et les réalisations. Alerter sur les dérives et initier les mesures correctives avec les opérationnels.
– Participer aux travaux de clôture mensuelle.
– S’assurer de la disponibilité des informations techniques dans les délais prévus.
– Piloter les inventaires physiques.
– Remplir les tableaux relatifs aux KPI.
– Coordonner la préparation des différentes présentations (slides) pour le compte de Scantogo.
– Apprécier, examiner et confirmer l’opportunité des engagements financiers en cas de demande.
– Apprécier et formuler des recommandations sur la qualité des dépenses.
– Préparer des rapports à la demande du management. – Examiner l’exactitude, l’actualité et la pertinence de l’information financière et d’autres informations fournies à la direction et au groupe.
– Tenir les fichiers de données de base dans le groupe.
– Participer à des réunions d’équipe et faire des recommandations dans le but d’augmenter la performance et la rentabilité de l’entreprise.
– Respecter les règles de la politique de conformité du groupe Anti-corruption, Code de conduite des affaires, loi de la concurrence.
– Entreprendre toutes autres tâches requises de lui par sa hiérarchie.
Responsabilités QHSE
– Veiller à votre santé, à votre sécurité et celles des autres qui peuvent être affectées par vos actions ou inactions au travail
• Respecter la politique de conformité du groupe (Anti-corruption Code de conduite des affaires, loi de la concurrence) ;
• Coopérer avec HeidelbergCement et vos collègues travailleurs au respect des exigences légales et réglementaires ;
• Veiller à votre santé, à votre sécurité et celles des autres qui peuvent être affectées par vos actions ou inactions au travail ;
• Respecter les règles QHSE et participer aux formations données dans ce domaine ;
• Effectuer toutes autres tâches requises de lui par sa hiérarchie.
Qualifications :
• Bac+5 en Comptabilité Contrôle Audit ;
• 7 années d’expériences professionnelles minimum en contrôle financier ou audit ;
• Avoir un très bon niveau en excel et dans les outils d’analyse financière ;
• Avoir un bon niveau en anglais (Parlé et écrit).
Dossier de candidature :
Les dossiers de candidature doivent comporter :
• Une lettre de motivation ;
• Un CV à jour ;
• Copie du dernier diplôme. Date de dépôt des candidatures :
Les dossiers (en version PDF uniquement) doivent être envoyés en un seul fichier par email à l’adresse suivante : [email protected] au plus tard le 14 août 2022.
Nous vous prions de bien vouloir indiquer en objet de votre candidature : « avis de recrutement d’un Chef Service Contrôle Financier ».
Seuls les candidats retenus après examen des dossiers seront contactés pour les interviews.
Le Directeur des Ressources Humaines Kokou Mensah AMOUZOU
Le Directeur Général
Eric GOULIGNAC
