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RÉPONDRE AUX BESOINS DE MOBILITÉ DES PROFESSIONNELS ET DES PARTICULIERS
Avec le plus large réseau de distribution automobile en Afrique, nous proposons une offre multimarque sur l’ ensemble des métiers liés à la mobilité, en partenaire de constructeurs mondiaux : vente de véhicules neufs ou d’occasion, location courte ou longue durée, gestion de flottes, maintenance…
Cette offre couvre les secteurs de l’automobile, les deux roues, moteurs marins, bus, camions, engins, pneumatiques et pièces de rechange. Nos sites de production et d’assemblage en Afrique illustrent notre engagement en faveur de l’industrialisation des territoires et de la création d’une offre abordable.
Nous sommes à la recherche d’un(e) COMMERCIAL VEHICULE NEUF H/F basé(e) : Cote D’Ivoire
Description du poste :
Mission
Sous la supervision du Directeur Commercial, titulaire du poste aura pour mission d’assurer la commercialisation des véhicules neufs sur toute l’entendue du territoire de la RCI.
À ce titre, vos activités consisteront à :
– Développer les ventes VN afin d’assurer les marges et les volumes pour l’atteindre vos objectifs assignés ;
– Garantir le traitement de la commande et la livraison du produit dans les délais impartis conformément aux procédures en vigueur ;
– Prospecter et suivre la clientèle professionnelle (établir les plannings et réaliser les visites, rédiger les CR de visite…) ;
– Etablir des offres techniques et commerciales, répondre aux appels d’offres ;
– Encadrer l’ensemble des activités administratives relatives à la commercialisation des véhicules et produits périphériques de sa marque ;
– Suivre l’activité : élaboration, actualisation et pilotage des tableaux de bord d’activité ;
-Assurer la veille concurrentielle ;
– Gérer des réclamations / litiges.
Profil recherché :
Niveau de formation requis : Bac+3 en commerce .
Expérience professionnelle souhaitée : Minimum trois (03) ans d’expériences professionnelles à un poste similaire.
Compétences requises
– Avoir une excellente connaissance du marché de l’automobile et de ses acteurs ;
– Avoir le sens commercial, un sens de l’écoute développé et être orienté satisfaction client ;
– Etre une force de proposition ;
– Etre organisé, rigoureux, et savoir planifier ses différentes tâches et vos priorités ;
– Avoir la capacité d’anticipation et de réaction pour répondre aux clients et aux prospects ;
Qualités requises
– Rigueur, autonomie et organisation ;
– Forte orientation client et sens du service ;
– Capacité de travail en équipe ;
– Avoir un sens aigu de l’écoute et savoir faire preuve de rigueur et d’organisation ;
– Savoir utiliser l’outil informatique (Word, Excel, Outlook …) ;
– Avoir une bonne maîtrise de la langue anglaise (lu, écrit et parlé).
